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个人自查自纠工作总结【篇1】
导语：目前，正值高温、高湿、雷、暴雨季节，是容易引发档案安全事故的时期。为了加强汛期档案安全管理，根据五通桥区档案局五档发〔2004〕10号文要求，我局对档案安全保管工作进行了认真、细致的检查，现将自查情况总结于后：一、加强组织领导、落实责任档案安全是档案工作的重中之重，我局十分重视档案安全工作，成立了由党组书记、局长江涛同志任组长、办公室主任王代容同志为副组长、办公室和档案室人员为成员的档案安全工
根据区纪工委、区监察局、区财务局联合下发的《关于印发<在全区党政构造和奇迹单位展开“小金库”专项办理工作的履行方案>的关照》（余开纪发[2009]5号）文件精神，我局当真展开了料理“小金库”工作，建立了由招商局局长**同志为组长、分担财务的副局长**为副组长的办理工作带领小组，当真结壮地展开了办理工作。
1、5月29日工作集会今后，我局敏捷召开了全局大会，传达了区党工委、管委会要求在全区党政构造和奇迹单位展开“小金库”专项办理工作的集会精神，局长**同志的紧张讲话，指出全局全部党员干部要严厉根据余开纪发[2009]5号文件的要求，自动展开“小金库”专项办理工作，比较“八种”表现式样当真自查自纠，做到不走过场、不留死角，及时发觉和解决存在的题目。从而进一步典范我街的经济秩序，从泉源上防备和办理腐败。随后，**局长在会上做了策动报告，号召全局党员干部和大众要当真对待专项办理工作，明了料理查抄“小金库”是深切贯彻落实党的十七大精神，加强廉政构筑，从泉源上禁止和防备腐败，典范财务出入活动的紧张办法，是教诲和保卫干部的必要。
2、根据《在全区党政构造和奇迹单位展开 “小金库”专项办理工作的履行方案》的要求，经过议定深切自查，我局财务办理均根据国度有关财经标准履行，收益、付出扫数纳入本单位财务部分法定帐目联合核算，未侵吞、监禁国度和单位收益，异国零丁帐户，未设任何式样的“小金库”。
3、根据料理范畴要求，重点环绕“料理内容”中的八大项指标展开清查活动，对2006年1月1日以来的经济扫数收益及各种帐户、帐据进行了当真细致的清查，经过议定清查，异国发觉上述违规违纪题目，清查结果在局全部干部会长进行了传达，并在局果然栏予以公示。在当真清查的根本上，根据法则，当真填报相干表格。
固然我局如今还没有发觉违规违纪现象，但经过议定料理查抄“小金库”，进一步严明了财物规律，加强了法制教诲，强化了财务、财务办理，确保了各项收益应收尽收，确保了资金公道利用。我距决议在前期自查自纠的根本上，进一步重点美满相干财务轨制，加强从泉源上防治腐败的力度，力图做到料理工作不留死角，反腐败工作能有更大进步。
个人自查自纠工作总结【篇2】
按照《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》的要求，我局高度重视，认真组织学习，认真贯彻落实上级精神，严格执行有关规定，对照“十条禁令、八项规定、九项要求”，进一步提高了领导班子的思想素质和执政能力。现将我局在思想和行风建设方面存在的情况总结如下：
一、认真学习，提高思想认识，牢固树立科学发展意识。
我局高度重视思想工作，认真学习理论和重要思想，坚决贯彻落实，始终把思想教育摆在首位，坚持以理论和“”重要思想为指导，以为统领，牢固树立科学发展、安全发展和谐发展意识，坚持“依法办事、管理”的方针，进一步加强思想道德建设和精神文明建设，努力开创了全局的思想工作的新局面。
二、加强领导，健全机制，加强队伍建设。
为进一步加强领导班子和队伍建设，我局制定了切实可行的学习教育制度，并严格实行了作风建设考核制度，坚持以德、能、勤、廉为主要内容，建立一支素质高、业务能力强的职工队伍。
三、加强制度建设、规范管理，努力提高行政效率。
根据县局《关于进一步加强行政效能建设的实施意见》的精神，结合我局实际，我局制定了详细的考核制度和办法，并结合本局工作实际，制定了切实可行的考核方案，将行政效能建设工作落到实处。
1、加强领导班子建设，提高行政效率。
局领导高度重视行政效能建设工作，成立以局长为组长，各科室负责人为成员的行政效能建设领导小组，负责全局的行政效能建设工作。领导小组每半年至少研究一次行政效能建设工作，并及时向局领导小组和局各科室报告工作进展情况，及时解决工作中出现的问题。同时，还专门设置了办公场所、便民设施，使我局行政效能建设工作能够正常开展。
2、建立完善各项规章制度，规范运行程序。
为进一步加强行政效能建设工作的领导，局成立了以局长为组长、各科室负责人为成员的行政效能建设领导小组，并明确了各科室的责任分工，落实了相关工作。
3、明确职责，狠抓落实。
为使我局行政效能建设工作落到实处，我局成立了以各科室负责人为组长的行政效能建设领导小组，并制定了工作计划，明确了考核奖惩措施。同时，还成立了相应的工作小组，制定了《办公行为规范》、《工作程序规范》等一系列制度，使办公室工作有章可循，有据可依，有法可依，使办公室工作更加规范化、科学规范化。
4、加大督查考核力度，确保政令畅通。
在局领导的高度重视下，我局加大了对行政效能建设工作的督查力度，对于不符合要求的，坚决予以通报和曝光，并对于违反要求的行为，坚决予以制止，并对于没有按要求做到的，要严肃认真处理。
5、加强学习，提高素质
在认真学习了《行政许可法》和有关行政执法的规定后，局领导带领职工认真学习了《行政许可法》，学习了有关行政许可法的相关法律知识。同时，我局还组织全体职工认真学习《行政许可法》、《行政许可事项规定》，以及《行政许可法实施条例》等相关法律法规，进一步提高了广大职工的法制意识，使广大职工在行政执法过程中做到依法行政，依法办事。
四、存在的问题与不足
xx年来，尽管我局在思想、工作方法、管理水平等方面都有了不同程度的提高，但在工作中还存在着不少问题，一是工作创新力度还不够强，创新意识还需加强;二是在工作作风、工作态度、工作方法有待进一步改进，在工作效率和质量上还有待进一步提高，这些问题，都有待于我们在今后的工作中认真加以解决。
个人自查自纠工作总结【篇3】
带薪补课管理自查自纠工作报告
为加强师德师风建设，努力做好教育满意人民群众根据县教育局有关文件精神，对学校和教师参与有偿补课专项整治活动开展查处，现通报我校自查自查情况修正如下。
一是清醒认识，加强组织领导
高度认识带薪补课对师德建设和教育形象的危害在老百姓的心目中，学校成立了带薪补课防控领导小组，以校长为组长，分管领导为副组长，各年级组长作为成员，明确工作要求，落实职责分工，有序开展工作，开展专项整改活动。 ，提升教育整体形象，营造良好社会氛围，确保此次违规带薪补习班专项整治工作取得实效。
二、组织学习宣传本次活动
学校接到县教育局通知后，认真组织全体教师学习取缔小学和中学。按照在职教师组织参与带薪补课的文件精神，做好以下宣传动员、安排和检查工作
1．召开教师大会。 学校召开全体教师大会宣贯文件精神，通报了全县其他学校查处的违规行为，向全体教师下发了《拒绝有偿补习的承诺书》，签订承诺书，认真组织教师进行比对反思，对问题进行调查整改，开展批评和自我批评，有则纠正，有则鼓励，严禁相关违规行为。
2.下发《致家长信》，宣传禁止带薪补课要求，设立校长信箱和举报电话（学校办公电话和禁止在职教师从事带薪补课领导小组电话）教训）。 )，自觉接受家长和社会的共同监督。
3.通过校园广播、电子显示屏、公告栏等方式宣传拒补课，营造良好的师德氛围。
三、自查自纠，积极开展工作
我校迅速积极开展教师补课自查自纠活动，认真按照《教育局关于开展中小学校查处工作的文件及在——服务教师参与有偿补课专项整治活动”。
1.严禁学校或我校教职工利用学校场地和教师在校外举办任何形式的学生辅导班、提高班、补习班或带薪补课，坚决制止不良和不正之风。 目前没有付费补课。
2.经过认真学习，所有老师都提高了对价值观和人生观的认识，把每一堂课都教好，对课堂质量要求，从不增加学生的学业负担。组织有偿补习班，有效减轻家长经济负担，树立教师教书育人的光辉形象。
3.深入班级及周边群众，通过举报邮件动员教师进行自查互查，召开座谈会，注意排查教师是否在周六、周日上课。有违规行为的，要及时整改并报告，严重违法违纪的，要报县教育局有关部门处理。 目前未发现任何违纪行为。
4.进一步规范教师教书育人行为，要严肃查处带薪补习、违规上课的具体行为，确保正常教育教学秩序不受影响。 学校认真开展争创一流活动，进一步弘扬爱岗敬业、无私奉献、为师为师的精神。严格按照课程计划开设所有课程，按课表上课。不得随意增加或减少国家和省规定的课程和课时，不得占用音乐、体育、信息技术、综合实践活动的课时；切实加强教学常规管理，组织教师开展教学研究，改进教学方法，下功夫到课堂，向课堂要质量，落实教学常规，确保相关教学实践、计划、进度的严格执行，目标、作业和学生作业的更正。规定。
通过专项整治工作，营造了良好的社会氛围，树立和维护了学校和教师的良好形象，提高了社会满意度，取得了阶段性成效。为了不让带薪补课现象反弹，我们将继续努力。师德是教师的灵魂，师德师风建设始终在路上。
个人自查自纠工作总结【篇4】
一、存在问题和不足
一是理论学习不够深入。自--年--工作启动以来，我室进入了业务忙碌期。作为单位主要负责人，尽管对《廉政准则》有较为深刻的认识，但是自己的言行、工作态度还不能真正起到表率带头作用。随着业务工作的不断深入，需要处理的事务日趋繁重，放松了对自己的要求，降低了搞好理论学习的主动性。
二是创新意识有待加强。地方志工作具有其独特性，在思想解放、开拓创新方面有着极为强烈的渴望，但由于机关工作的局限性，思维趋于保守，未能大胆吸收借鉴一些行之有效的制度和成果。在推动工作方面，尽管始终努力跟随时代步伐，寻求更多创新体验，但往往未能及时消化、吸收外来经验，还没有完全树立发展的观念、创新的理念。
三是工作形式急需改善。由于省、市两级修志任务繁重，使我室更趋向于满足完成工作任务，满足于尽心尽责、不出差错，缺乏工作的主动性和创造性，不能用全新的思维方式创造性地去开展工作。尽管工作热情持续高涨，但效果始终不尽人意，求稳心态时而浮现，不求有功、但求无过的思想还不时存在。
二、存在问题的原因
上述暴露的一些问题虽然有一定的客观因素，根本上是自身的主观世界改造不够、认识不深，主要有以下几个方面的原因：
一是疏于学习，认识落后。作为机关一把手，总认为自己的第一要务就是要抓好工作落实，圆满完成上级交办的各项任务，对理论学习缺乏压力感和紧迫感。在日常的工作生活中，尽管对党的政策法规有所了解和掌握，但没有认真去深入消化、吸收，从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。
二是思维局限，缺乏创新。工作上不乏认真，但缺少创造性，进取意识不够强烈，求稳心态占据上风。认为只要规规矩矩按制度办事，工作不出纰漏，不给组织添乱子，也就问心无愧。没有很好地认识到地方志工作对新知识、新成果的需求，缺乏创新元素，没有大胆尝试的魄力。没给自己树立起跨越的高标杆，缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
三是注重指导，疏于实践。地方志是一项纯文性的工作，需要一定的理论基础，但也需要实践去配合、验证。我作为单位业务工作开展的领导者和参与者，在日常的工作安排上，强调各自分工、相互配合。但在具体落实上，由于无法亲力亲为，自身主观认识也不够到位，没有用一流的标准去要求、衡量自己的工作，缺乏对工作的深入实践及考察督导。
三、整改措施及努力方向
(一)强化理论学习，不断提升自身素质
进一步提高自身政治敏锐力和政策水平，自觉加强党性修养和作风养成，夯实自身的思想政治基础。认真学习《廉政准则》，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。时刻牢记党的宗旨和优良传统，正确对待名利、权威，自觉执行廉洁自律的各项规定。思想上与不思进取划清界限，行动上与廉洁自律融为一体，真正做到清清白白做官，老老实实做人，踏踏实实做事。
(二)坚守廉洁底线，自觉接受民众监督
作为市地方志办公室领导班子成员，我会从思想源头上下功夫，严格按照《廉政准则》中“8个禁止、52个不准”的要求，做到头脑清醒、政治坚定、清正廉洁。不断加强党性修养，始终恪守为政品格，努力提升人生境界，严格按照规定和制度办事。在日常的工作生活中，始终坚持公平正义，坚守道德底线，不讲无原则的话，不办无原则的事，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好本职工作。
(三)坚持工作创新，努力推动业务发展
我们必将紧随时代发展步伐，进一步解放思想。敢于打破传统的思维方式和工作方法，主动迎接新形势、新问题的挑战，不断创新思想观念、工作思路和表达方式，不断探索能够体现我市地域特色、符合我市发展实际、满足社会大众阅读需求的新角度、新方法、新模式，更好地将地方志的工作融入到政府工作的整体布局中，从而推动全市地方志事业的健康发展。
(四)牢记廉洁宗旨，扎实推进廉政建设
从政多年来，我在严格执行廉洁从政相关政策法规的基础上，还始终把党风廉政建设作为机关党建工作的一项重要内容放到突出的位置。进一步增强法纪意识，加强党性锻炼，努力使全体领导干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，做好政府交办的事。对工作中出现的廉政新问题、新情况，积极制订新对策，有效防止不正之风的滋生蔓延，努力打造一个廉洁、自律、勤政的干部队伍。
总之，通过认真学习，我始终坚信一个宗旨，那便是全心全意为人民服务。在以后的工作中，我必将以《廉政准则》为明镜，时刻对照、检点自己的工作行为，严格要求自己，带头廉洁自律，努力克服自身存在的问题和不足，戒骄戒躁、艰苦奋斗。始终保持共产党人的先进性，发扬吕梁精神，树立吕梁形象，用我们爱党爱国爱社会主义、为公为民为公民大众的实际行动，为党旗增光添彩，为吕梁的转型跨越发展贡献力量。
个人自查自纠工作总结【篇5】
根据县委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于对党的群众路线教育实践活动学习教育听取意见环节进行“回头看”的通知》文件精神，开发区党工委采取“一把手”带头看、班子成员集体议、党员干部自己问的方式，对教育实践活动学习教育、听取意见环节工作认真进行了“回头看”。严格对照工作要求，及时总结，认真分析薄弱环节，提出改进措施，确保为真正取得的人民群众满意的效果打下基础。现将自查情况报告如下：
一、学习教育情况
开发区于3月12日召开了群众路线教育实践活动动员会，传达了县委对开展好党的群众路线教育实践活动的具体要求，对全区活动的开展作了全面部署。3月18日召开了全区党员干部群众路线教育实践活动集体学习辅导会，认真学习了党的群众路线教育实践活动的指导思想、总体要求、基本原则、关键环节及分类实施、组织领导等内容。各办局分别召开学习会，学习了__“三严三实”的重要论述及县委书记李晓雷《始终聚焦“四风”，大力倡导“三公”》的讲话精神。3月21日上午组织区机关全体党员参观县反腐倡廉警示教育基地，4月2日组织全体党员干部前往鹿楼烈士陵园进行了扫墓活动。自3月25日起，每周六全体班子成员、副科级以上干部集中召开党委中心组学习会议，至今在会上已集中进行了“答三问，强五心”讨论，“三学三问”笔谈，学习了平__重要讲话及党的群众路线相关理论，观看了《焦裕禄》、《大无大有——身边人眼中的周恩来》、《四风之害》、《失德之害》《权位误区》等专题教育片及《认真开展新形势下党的群众路线教育》专题讲座。目前共进行了8次专题集中学习，观看了6次教育专题片，开展了一次群众路线教育考学活动。撰写心得体会60多篇。并按照“回头看”要求，针对目前在存在的教育活动开展机关好于社区、社区间开展不平衡的情况;个别社区对学习重视不足，征求意见、查摆问题不到位的情况，指定学习材料、进行查漏补缺，通过学习教育活动的全面扎实开展，讲认识、找差距、明方向，切实做到了学习人员、学习时间、学习内容、学习效果的“四落实”做到了学用结合、知行合一。
二、征求意见情况
开发区班子成员坚持开门搞活动，主动带头查找“四风”问题，将“四风”问题作为听取意见的重点内容，深入包挂社区、企业，倾听群众的呼声和要求，把“面对面”和“背靠背”结合起来，“真听声音”和“听真声音”结合起来。班子成员由党工委书记张复俭带头，分别对各自包挂的20家重点企业进行了深入调研。于4月9日和4月12日分别在开发区召开了20家重点企业代表座谈会和17个社区支部书记座谈会，听取了基层社区和企业党员干部对开发区工作的意见建议，并对社区、企业教育实践活动的开展作了指导。通过向辖内17个社区和20个重点企业发放征求意见表、班子成员走访、召开企业家座谈会、社区支部书记座谈会等形式征求意见，在征求过程中，将流于形式的意见全部退回，要求重新上报。经详细整理共得出重大意见56条，其中：“本地本单位自行整改”的意见46条，“需与其他单位合力整改”的意见4条，“需上级牵头整改”的意见6条。针对在征求意见环节存在的党员征求群众意见、支部征求党员意见不到位的情况，及时进行整改，按照“回头看”的要求，全力做好“三征求”工作。在原有征求意见的基础上新增基层干部工作作风、社会民生、企业发展、开发区发展等方面的问题103条，其中“本地本单位自行整改”意见83条，“需与其他单位合力整改”的意见9条，“需上级牵头整改”的意见11条。
三、即知即改情况
开发区严格执行中央八项规定、省市县委十项规定等相关纪律规定，针对群众反映强烈的突出问题，及时回应、即知即改。目前，针对查摆出的14条党员干部“四风”方面的重点问题和40条基层意见中“领导干部多与群众沟通，了解群众意愿”、“少数干部工作经验不够、方法不当、带头作用发挥不够、工作拖拉”、“基层干部文化偏低应加强学习”、“社区工作存在应付上级检查现象”、“对与民生密切相关的政策要加大宣传”、“房屋、水渠、道路整修”、“村内账务公开”等问题已整改到位。并结合深化百姓办事“零障碍”工程，启动市民服务中心，开设计生，信访，综治，民政，劳动6个绿色服务窗口，实行“一个窗口受理、一站式审批、一条龙服务”的运行模式，优化工作流程，提高工作效率，切实解决服务群众、联系群众“最后一公里”问题，让群众切身感受到教育实践活动开展带来的新变化。
我区在党的群众路线教育实践活动过程中，扎实推进学习教育、听取意见和查摆问题工作，使教育实践活动达到了不虚、不偏、不空、不走过场的效果。我区将继续始终贯彻从严要求的方针，严格按照县委县政府要求，巩固活动成果，建立长效机制，为下一阶段工作的开展做好充分准备。
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