下面是幼儿教师教育网编辑为您整理的“主管辞职报告”类希望对您有所帮助。大家都说，实践后才会有收获，日常生活中。往往都需要我们撰写报告，报告是下级取得上级领导的支持、指导的桥梁。希望这些建议能对您有所帮助！
主管辞职报告 篇1
尊敬的领导：
我写这封辞职报告，是因为我认为我无法继续胜任装修主管这份工作。我在公司工作已有五年之久，对于公司及团队的发展都有一定的了解和认识。在这五年的工作期间，公司取得了很多的成绩和进步，我们一起走过了许多艰辛的时刻，也经历过许多磨合和协调。我感谢公司给了我这个机会，让我了解到了许多在学校中学不到的东西。
但最近一段时间，我越来越感到压力和疲惫，我很认真地考虑过自己的能力及未来的职业规划，发现自己与公司的需求并不完全吻合。我作为装修主管，不仅要负责管理团队，还要承担压力较大的工作任务，有时候需要加班加点，甚至在完成任务的时候需要和员工长时间的协商和沟通，需要处理和解决问题，我渐渐地感到自己的体力和精力已经无法满足这个岗位的需求了。
同时，我也主动向公司提出了自己的想法，我认为在公司发展的过程中，有时候需要新鲜血液的注入，新的人会带来新的思路和观念，也可能会出现更好的想法和建议，我相信公司的管理层会更好地理解我的想法，会为公司的未来发展做出更加合适的决策。
我在这里向公司的管理层及同事表达我最真诚的感谢和敬意。我在公司度过的这五年是充满挑战性的，但是也是很有意义的，我学到了很多工作的技能和实践经验，同时也认识到了许多优秀的同事，更加了解工作中的重要性和责任。我会以更加专业的态度和精神去面对未来的工作挑战。
最后，我再次向公司，向所有曾帮助过我的同事们，向公司十分感激地表示感谢。
荣誉服装有限公司
2021年11月6日
主管辞职报告 篇2
装修主管辞职报告
尊敬的公司领导：
谨以此信告知公司，本人已决定辞去装修部主管职位。在此，本着对公司的尊重，我愿意提前一个月进行交接，并配合公司的安排和部署，确保安排良好，退职后公司可以顺利进行各项业务。
在公司装修部门工作的五年中，我一直尽心尽责地工作，不仅愿意听取同事的意见，也愿意坚持自己的观点与想法。我在公司的工作期间，尽管面临着各式各样的挑战和困难，但我从未变心，一直积极进取，努力完成任务，提升绩效。我深信这些付出和努力都是为了能够使公司更加出色，让公司的装修业务得到扩大和提升。
然而，随着个人发展观念的逐渐成熟，自身也有了更大的发展需求，我渐渐发现在该公司，我已经达到了我自己的职业极限。因为公司规模小，内部发展空间有限，我认为我已经无法为我所服务的范围做出更大的贡献。同时，我也渐渐意识到，除了工作中困难和挑战的挑战，我的职业生涯还需要具备更多的广度和深度。
对于这份工作，我无悔无怨。本人正式提出辞职申请，是因为本人期待着在职业生涯中迎来更广泛和更多元的挑战，以期使自己成长和进步。同时也祝公司在接下来的市场竞争中获得更大的成功。
最后，我再次感谢公司这五年来给予我的机会和教育，并向同事们内心深处表达感激之情。我相信，今后的公司和我将在职业生涯的道路上接力前行，在人生的征途上走得更远更宽广！
谨此，致以我的谢意和敬意！
申请人：XX
日期：XXXX年XX月XX日
主管辞职报告 篇3
尊敬的公司领导：
我是贵公司的一名装修主管，自入职以来，感谢公司给我提供的机会和培养。经过一段时间的观察和思考，我深感自己对此岗位工作能力和职业规划的不足，并决定辞去装修主管的职务。
首先，我感到自己的专业知识还有很大的提升空间。就在今年的一个案例中，我与客户沟通不够顺畅，导致了后期出现了很多问题，客户不满意的情况下还要进行二次施工，给公司造成了不必要的损失。这让我深刻意识到作为一名装修主管不但要有实际操作经验，还要有高超的沟通能力和协调能力。
其次，我认为公司正在迅速发展，管理层逐渐增强，但是在这样的环境下，我的职业规划和工作内容已经无法符合公司的要求，无法适应公司未来的发展需求。合理的规划和完善的管理是企业成功的关键，而我在过去的工作中，在这个方面的理解和应用还有待加强。
因此，我认为，我辞去装修主管职务，对企业和我个人都是一个良性的选择。我希望能够在公司其他岗位上担任更好的角色，尽力做好手头工作，也从中汲取知识和经验，继续提升自身的能力。
最后，请允许我再次表达对公司的感激之情。在公司的这段时间里，我学到了很多实用而宝贵的经验，加深了对专业知识的理解和掌握。我也希望随着公司的发展，我能够更加充实自己，为公司的未来发展做出更大的贡献。
谢谢！
此致
敬礼！
作者 signature
主管辞职报告 篇4
装修主管辞职报告
尊敬的领导和同事们：
您们好！
经过深思熟虑和慎重考虑后，我决定向公司提出辞职，我要结束我在公司历时五年的工作。这些工作年份中，我在公司内担任了装修主管这一职位。
首先，我想对公司表示我的感谢，感谢公司给我这个机会去成为一名装修主管。同时，我也要感谢公司的领导和同事们对我的信任和支持，没有你们的辅导和帮助，我不能在公司内沉淀自己的经验和知识。
然而，我认为我已经在公司内发挥了自己的最大潜力，我也已经学到了一些高度转变。我已时间不允许我做更多贡献，我认为是时候换一个新角色去拓展我的技能和潜力了。这一次的决定是仔细思考的结果，我相信它能让我寻求出更好的机会和条件。
同时，我确实留下了几个工程尚未完成，对于这一点，我深表歉意。由于我的工作时间已经到头，无从入手去完善这些工作，我会积极去帮助公司找到合适的人来接管我的工作，并尽力协助他们完善这些工程。
最后，我想再次谢谢公司给予我的机会和信任，感谢领导和同事们对我的协助和支持。在我离开之际，如果公司需要我协助做出其他工作，我将有益的去协助你们。
祝公司蒸蒸日上，愿各位喜友工作顺利。
此致
敬礼！
2022年1月1日
（签名）
郑重声明：本文内容为智能语言生成，不代表任何个人或机构观点。
主管辞职报告 篇5
导语：天下无不散之宴席，不管是因为什么原因辞职，辞职都是需要辞职报告的，下面是小编收集的主管辞职报告，欢迎大家参考。主管辞职报告1
尊敬的领导：
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做治理者的料，我必须承认，在迈为的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望！有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对迈为来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持！我想我今后恐怕很难再碰到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆！现在，固然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记！我真心的希望迈为能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”！
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任！所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈！
对不起！我的朋友们，珍重！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
主管辞职报告2尊敬的总裁：
我是办公室行政主管，很遗憾向您提出辞职申请。在我从事行政主管三年的时间里，兢兢业业，一切以公司的利益出发，然而很遗憾公司的待遇无法满足我的需求，因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时，很感谢公司这几年对我的培养，让我完完全全能够独挡一面。关于交接工作的事宜，我已经全部整理好了，很方便跟交接人员进行交接工作。再次感谢公司，愿公司发展越来越好。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
主管辞职报告3尊敬的公司领导：
您们好！首先，非常感谢当初公司给了我一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照。在公司工作的五年多里，您们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。更重要的是，由于自己的职业规划日渐背离公司的发展方向。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对接下来的工作亦是缺乏足够的热情与兴趣。
为了不因为我个人原因而影响公司的项目开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司的主管工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我希望能于20xx年01月01日正式离职；并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。请公司各领导审查批准！希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！祝愿公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
主管辞职报告4尊敬的公司领导：
从20xx年1月份至今，进入公司已有三年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的三年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司三年来的培养表示衷心的感谢！
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个销售业务员逐步过度至一个负责整个公司销售方面事务的主管，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水平已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司三年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的三年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
农行运营主管述职报告
营运总监辞职报告
运营主管述职报告（共12篇）
2020年终运营主管述职报告范文
淘宝运营辞职报告（共11篇）
主管辞职报告 篇6
尊敬的公司领导：
我谨以此信向您提交辞职报告。作为基建主管，我在公司工作了五年时间，收获颇丰，深感荣幸与感激。在这段时间里，我有幸参与了多个重要项目的筹备及实施，见证了公司的发展与壮大，也结识了许多优秀的同事和合作伙伴。由于个人发展和职业规划的考量，我不得不做出这一艰难的决定，向公司提出辞职。
我对公司领导在基建项目上的支持和信任表示衷心的感谢。在我担任基建主管期间，公司的基础设施建设取得了长足的进步，项目质量和进度均得到了有效的控制和管理。这离不开领导们的明智决策和精准指导，也离不开团队的密切合作和共同努力。在这个团队里，我得以施展才华，挖掘潜力，获得了成长和进步。公司为我提供了一个宽广的舞台，让我在职场中获得了丰硕的成果和宝贵的经验。
我要感谢我的同事们，他们是我工作中最大的动力和支柱。同事们的团结协作，专业素养和敬业精神，使得我们的基建项目不断创新，成绩显著。他们在项目上的个人贡献和团队合作无疑是公司取得成功的关键因素。我深知离别之际，难免有些不舍和遗憾，但我坚信我们的友谊和合作将会延续下去，直至再次相逢。
我想对公司的未来表达最诚挚的祝愿。希望公司能够持续发展，不断壮大，成为行业的领先者。我深信公司在领导的带领下，团队的努力下，定能取得更大的成就，创造更多的辉煌。同时，也请公司接纳我的离职申请，并尽快安排新的基建主管接替我的工作，确保项目的顺利进行，不影响公司的正常运营。
再次感谢公司给予我的一切，很荣幸可以在这里工作，收获知识，结交朋友。我将永远怀念在公司的时光，珍惜这份难得的经历和回忆。再次感谢公司领导和同事们，愿大家一切顺心如意，未来可期。
谨致以最诚挚的问候！
此致
敬礼
XXX
主管辞职报告 篇7
可能，我天生不是做治理者的料，我必须承认，在迈为的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望!有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对迈为来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再碰到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到迈为，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆!现在，固然我是流着泪写下的辞职信，可我依然不会后悔――离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!
我愧对公司给我提供的机会思想汇报专题，愧对领导对我的信任!所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈!
敬礼!
尊敬的总裁：
我是办公室行政主管，很遗憾向您提出辞职申请。在我从事行政主管三年的时间里，兢兢业业，一切以公司的利益出发，然而很遗憾公司的待遇无法满足我的需求，因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时，很感谢公司这几年对我的培养，让我完完全全能够独挡一面。关于交接工作的事宜，我已经全部整理好了，很方便跟交接人员进行交接工作。再次感谢公司，愿公司发展越来越好。
敬礼!
尊敬的公司领导：
您们好!首先，非常感谢当初公司给了我一个很好的`工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照。在公司工作的五年多里，您们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。更重要的是，由于自己的职业规划日渐背离公司的发展方向。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对接下来的工作亦是缺乏足够的热情与兴趣。
为了不因为我个人原因而影响公司的项目开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司的职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我希望能于20xx年01月01日正式离职;并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。请公司各领导审查批准!希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!
敬礼!
尊敬的公司领导:
从20xx年1月份至今，进入公司已有三年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事.
在过去的三年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识.在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司三年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求.就我自身而言，我从一个销售业务员逐步过度至一个负责整个公司销售方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水平已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司三年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的三年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
敬礼!
尊敬的领导：
您好!我很荣幸能加入xx商场这个大集体，在这一年的时间里，从最初的不适应到后来的逐渐熟悉，完成了一些力所能及的工作，也学到了很多很多。
很高兴在这里认识了很多的朋友和同事，也感谢大家一直对我的照顾和关心;同时更感谢经理一直以来对我的关怀、支持、帮助、理解和宽容，让我受益良多。
纵然不舍，但由于个人原因经过仔细考虑，最终还是决定于六月下旬离开，现特按照辞职程序，提前提出离职申请，便于部门做好人员安排。
敬礼!
主管辞职报告 篇8
行政主管辞职报告范文
行政主管辞职报告(一)
尊敬的领导：
我是办公室行政主管，很遗憾向您提出辞职申请。在我从事行政主管三年的时间里，兢兢业业，一切以公司的利益出发，然而很遗憾公司的待遇无法满足我的需求，因此我就只能另谋出路。在遗憾的同时，很感谢公司这几年对我的培养，让我完完全全能够独挡一面。关于交接工作的事宜，我已经全部整理好了，很方便跟交接人员进行交接工作。再次感谢公司，愿公司发展越来越好。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
行政主管辞职报告(二)
尊敬的领导们：
我从xx年入职到现在，在这三年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这三年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，在公司同事支持和肯定下我荣获xx年度先进员工奖。在这三年里，我对工作兢兢业业﹑默默无闻，全力以赴完成领导交办的任务，努力学习和提高自已的业务水平。但遗憾的是，在今年特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。
人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。是的，公司有培训计划，有培养机制，公司会尽量把每一位员工培养成为有理想，有道德，有文化，有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的，可俺就看不明白，咋你们培养我就要xx年5年滴，人家咋不用培养就重用呢，俺还有多少年来给你培养?到时候，黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。
离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!
以上所述，因个人原因，现向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
行政主管辞职报告(三)
尊敬的.公司领导：
从xx年xx月份至今，进入公司已有五年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的五年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言，我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水平已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司五年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
行政主管辞职报告(四)
尊敬的老总：
我准备辞职了，从公司的角度来说，我其实是没有什么可留恋的，因为公司让我伤心。但是对您来说，我舍不得走，因为您是好人。但是您毕竟不是这个公司里真正的老板，公司毕竟还有一个上层总公司在统辖，所以很多时候您并不能真正说了算。可能这也是您的心病吧。
去年老板让我去总公司做行政经理，当时我真的不想去，以我的性格，太讲原则了一定会得罪一些人的。总公司的人事关系太复杂，那里面不是老板的亲戚就是朋友，要不就是同学，我谁也得罪不起。但是当时，没有办法，我别无选择。
在总公司也真的让我尝到了人间冷暖和人情复杂。财务副总曾经问过老板：你喜欢沉静真诚却不爱表达的人，还是喜欢乖巧会说但是善于隐藏的人?当时老板的答案是前者，但是真正做起来，我这个沉静但是不爱表达的人却并不能得到他的认可。当时我去总公司的时候，财务制度特别混乱，每个人都可以找老板签字报销，但是蜡板从来没有真正问过这些钱都干什么用了，这使得总公司的很多人乘机谋私，我跟老板提了建议，公司开始严格报销制度。结果这冲撞了某些人的利益，于是开始有人在背后打我的小报告。一而再再而三，老板听信了他们的话，但是他从来没有想过为什么会有人在背后批评我?这些批评是否公正?批评我的真正原因是什么?这些老板从来没有问过。
当老板觉得一个人不行的时候，可能是这个人的问题，但是如果来时个人他都不满意的时候就是老板的问题了。当时我又回到了分公司回到您手下的时候，您也没有给我客观的评价，这让我很伤心，但是我没有辩解，我相信事实会为我说话。果不其然，公司再请的行政经理又一次被老板赶走了，这个时候您才明白，问题并不出在我身上，而是老板并不知道怎么用人。
我不知道，坚持原则难道不对吗?维护公司利益难道我错了吗?不过这都不重要了。我决定离开公司了。您不要留我。
我为自己考虑过了，当时我跟您一块到这家公司，所有制度我都帮您建立了，人事工作帮您理顺了，行政工作也没有问题了，是谁都可以把这一块接下来了。您开始觉得办公室工作太闲了，我对公司已经没有什么用处了，我听说您准备让我把仓管接下来，这不是我的职业定位，如果我不做其他工作，对于公司来说，我就是可有可无的了，在这样的情况下，我留下来真的没有什么必要了。为了我自己的未来，我唯一的选择就只有离开。
还有，要建立有序的薪酬体系，不要凭你的喜好给员工定工资和绩效，你发奖金的时候不要看人，您喜欢的人就多发一点，您不喜欢的人少发甚至不发。这样的一言堂让员工心里意见太多，虽然他们不说。这样积累下去，时间久了，他们会离您越来越远，最后您可能会众叛亲离的。
我的确是在批评您，但是这些是别人不会说的，因为他们不想得罪您。我以前提过一些建议，但是都没有得到您的重视，而我是一个客观而有原则的人，在这样一个不讲原则的企业里，我没有用武之地了。
您是个好人，但是不代表好人就能管理好企业。真诚地希望您能做 出改变，并把公司带好。而我为自己重新做了定位，我的定位在公司里面是不会实现的。所以，我决定离开了。您不要留我。
我不舍得离开您，但是我不能不走了。当一个人离开三天而无事的时候，就说明这个人已经没什么“用处”了。鉴于此，我最好的选择便只有如此了。
请您批准我的请求，谢谢!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
主管辞职报告 篇9
主管怎样辞职报告
尊敬的领导：
我很遗憾地告诉您，我决定辞去公司所委派的主管职务。我离开公司是因为我个人的发展需求与公司未来的发展方向有所不符，在这里工作的时间内，我对公司的潜力和市场空间确信无疑，但我自己在这个行业的发展空间和公司对职场人的评价标准有些出入，所以决定离开，为此我深感抱歉。
在我工作的这段时间里，公司不但给我了足够的地位和空间，同时还给了我很多工作机会和锻炼的机会，这些都是我宝贵的经历和财富，我将永远铭记在心，并对公司在我职业道路上的帮助深表感谢。
但是我认为，在职场人的发展中，思想的转变是不可避免的，机会的选择也是人生至纠的转折路口。我认为我需要更多的发展空间和成长机会，而离开公司，我可以获得更多的机会，充实自己，实现自己职场的价值，同时我也希望公司的发展越来越成功。如果有任何需要我帮助的地方，我将尽全力去帮助和支持公司。
在我离开之前，我将会将工作交接好，尽全力确保工作的平稳过渡，同时配合公司相关工作，使公司的发展得到更好的保障。我会将这段时间的工作作为一份宝贵的财富铭记在心，并为自己开启崭新的职业和人生道路而感到自豪。
再次向公司和领导表示我非常感谢，同时向所有的同事表示感激。我将永远珍视这份工作所给予我的快乐和成长，感谢公司对我的信任和支持，最后祝愿公司能够取得更大的发展成果。
此致
敬礼
主管
日期：XXXX年XX月XX日
主管辞职报告 篇10
尊敬的公司领导：
您好！
经过慎重考虑和深思熟虑，我决定向公司辞职，结束我在此担任的装修主管职务。
我加入这个行业已经有多年的时间了，一直在积极地工作和学习，但是在这个岗位上，我发现自己的能力还远远不够，无法胜任这个岗位的工作。同时，在过去的一段时间里，我也面临了一些个人问题和挑战，需要尽快解决和处理。因此，我认为，现在是时候放手，放弃这个岗位，去面对新的挑战和机遇了。
首先，我想感谢公司领导和同事们在这段时间里给予我的支持和信任。在这里承担装修主管的职务是我的荣幸，同时也让我学到了很多；学习如何管理和领导团队，明确工作任务和工作目标，提高沟通协调的能力，以及解决冲突的技巧等等，这些都是我今后成长道路上极为宝贵的财富。
其次，在这个行业里也让我深刻认识到，装修不仅仅是一个简单的工程项目，它也有艺术性和创造性，需要在每个细节上都处处用心，同时也需要更好的团队合作和沟通能力。这些都是我未来还需要不断学习和提高的方向。
最后，我希望能够在未来的工作中继续学习和突破，不断挑战自己的极限，为公司和行业做出更多的贡献。我相信，未来的道路一定会有很多的困难和艰辛，但是我会一直坚持下去，不断提高自己，并为公司和客户提供更出色的服务和更好的体验。
再次感谢公司领导和同事们的支持和合作，在此致以最诚挚的祝福和感谢！
谢谢大家！
此致
敬礼！
XX
20XX年XX月XX日
主管辞职报告 篇11
尊敬的经理/公司人事部：
您好!我很遗憾自己在这个时候想公司提出实习辞职。
来公司也有一段时间了，很荣幸能成为xx公司实习生的一员。在实习期间，我学到了很多知识与技能，非常感谢公司给予我在这样良好环境中实习和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职。对于由此为公司造成不便，我深感抱歉。
我希望在xx年xx月xx日之前完成实习交接，请领导安排实习交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在的岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。祝您身体健康，工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。
尊敬的经理/公司人事部：
您好!我很遗憾自己在这个时候想公司提出实习辞职。
来公司也有一段时间了，很荣幸能成为xx公司实习生的一员。在实习期间，我学到了很多知识与技能，非常感谢公司给予我在这样良好环境中实习和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职。对于由此为公司造成不便，我深感抱歉。
我希望在xx年xx月xx日之前完成实习交接，请领导安排实习交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在的`岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。祝您身体健康，工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。
从20xx年1月至今，在单位工作已经一年多的时间了，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢各位领导，感谢这个单位中的每一位，因为你们让我成长。
但是由于个人原因使我不得不向单位提出辞职申请，望委领导批准为盼。
非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀，因我应聘xxx(单位)xxx一职并已得到录用，故现向厅办公室提出辞职申请。
我于20xx年8月到xxx厅工作，感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持，使我在办公室文秘(聘用)工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能，也学到了工作以外的为人处世的道理，这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。同时，也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝自治区xxx厅事业蓬勃发展，祝办公室领导和同事们前程似锦，鹏程万里!
主管辞职报告 篇12
尊重的总经理：
你好，我很遗憾本身在这个时分向公司正式提出辞职。
屈指一数，子公司我来到公司也已然快三年了，在这近三年里，失掉了公司各位同事的多方协助，我从一个小职员到了企划部主管的地位，了从校园人向职业人士的圆满国度，我十分感激公司各位同事。恰是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过播种。公司对等的人生观公司目前和守旧的义务作风，一度让我有着找到了依赖实在的觉得，在这里我能开心的义务，开心的学习。或许这真是对的，由此我末尾了思考，仔细的思考。
但是最近我觉失掉不适合做这份义务，一同也想换一下生态环境。我也很清楚这时分向公司辞职于公司于本身都是一个考验，公司正值用人之际，公司目前新的.项目的启动，全部的后续义务在公司上下竭力注重下一次次推进。也恰是思考到公司今后在这个项目布置的合感性，对公司担任的态度，为了不让公司因我而组成的决策误判失误，我郑重向公司提出辞职。
我思考之后在此辞呈送交之后的2—4周内分开公司，这样您将有时辰去找寻可取人选，来填补因我离任而填补排列成的空缺，一同我也可以帮助您对新人培训采行入职培训，使他尽快熟习义务。
能为公司效能的日子不多了，我一定会把好本身最终一班岗，做好义务的交接义务，尽力让项目做到动态平衡过渡。分开这个公司，分开这些已然同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指点们的尊尊教导，恋恋不舍同事一望无际之间的那片真诚和友善。
在短短的短短两年时辰我们公司已然显示了庞大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的今天奉献本身的力气。我唯有衷心祝福公司的业绩一路走低!公司指点及各位同事义务顺利!
此致
敬礼!
辞职人：XXX
xx年xx月xx日
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