相信大家都知道，实践是打开理论宝库的钥匙，随着经济的发展。一般都会需要撰写报告，例行报告不能变成“例行公事”，而要随着工作的进展，反映新情况、新问题，写出新意，写报告时要怎么样才能写好？通过认真研究编辑为您制作了这份优秀的“防火报告”，建议您将此网页加入收藏夹以便复习！
防火报告 篇1
当前，全国各地农村滞后的消防工作有着长期的历史背景，要想一时从根本上改变目前的现状并不是一朝一夕就能做到的事情，加强和改进农村消防工作任务十分艰巨，任重而道远。因此，我们要坚持实事求是的指导思想，根据目前农村的实际生活小平和经济发展条件，按照预防为主，防消结合的方针，大力预防农村火灾发生，逐步推进农村消防工作。
（一）以层层落实消防安全责任为核心，不断构建农村群防群治网络。
农村消防工作事关改革、发展、稳定的大局，事关广大人民群众的切身利益。各乡镇党委、政府要认真落实消防安全责任制，从农村现行管理体制、生产生活现状和发展要求出发，将农村消防建设纳入政府消防工作责任制的重要内容，层层签订责任书，督促、统筹、指导农村消防建设发展，建立消防安全管理新机制，完善农村消防工作措施，积极构建新型的农村消防安全管理机制，形成一级抓一级的农村消防安全责任体系，严格实行火灾事故倒查责任制，对于出现的火灾责任事故，严格追究相关责任人的责任，从而构建农村群防群治的消防安全责任制网络。
（二）以大张旗鼓开展宣传教育为载体，不断增强农民消防安全意识。
农村防火工作，宣传教育系于一半。各乡镇要根据农村火灾特点，结合自身实际情况，从普及消防常识、提高农村群众的消防素质入手，要始终把加强农村消防安全教育、提升村民消防安全素质纳入新农村消防工作建设的重要位置，结合送消防知识下乡、农村消防知识大讲堂、村官进红门等活动，在各类新闻媒体开辟专栏、专版，进行长期、广泛、深入的消防宣传教育活动；充分发挥学校和村委会两个消防宣传阵地，大力开展消防宣传有宣传栏、宣传标语、宣传漫画、消防知识教育课等活动，确保消防宣传不走形式、不留死角，形成铺天盖地之势，从而真正把消防宣传的触角延伸到农村每个角落，形成乡乡讲防火、村村抓消防、户户保安全的良好氛围。
（三）以因地制宜发展消防组织为依托，不断完善农村灭火救援体系。
各乡要针对农村分布面积广、区域跨度大、消防警力严重不足，发生火灾很难扑救的实际，根据经济发展需要，充分整合社会资源，挖掘社会力量，进一步充实农村消防队伍，以现役消防部队为主，坚持走多种力量、多策并举、综合治理的路线，依托乡镇政府和村民委员会及公安派出所、民兵应急分队、治安联防组织等力量，建立健全以乡镇专职消防队为中心，以乡镇、村群众义务消防队或志愿消防队为补充的农村消防队伍网络，逐步配备战斗服、手抬机动泵、消防水带、水枪、灭火器以及经改装的三轮车等消防装备，在广大农村普遍建立社会主义新农村志愿（义务）消防队，不断加强农村乡级、村级消防力量建设，不断完善农村灭火救援体系，定期组织开展协同作战演练、技能比武、检查考评等工作，切实增强多种形式消防队伍整体作战能力，做到日常防火工作有人抓，初起火灾扑救不出村，一般火灾扑救不出镇。
（四）以千方百计完善消防规划为根本，不断改善农村消防安全格局。
各乡镇要以新农村建设为契机，将农村消防工作与新农村建设同步推进，把消防建设作为一项重要工作来抓，将消防规划纳入当地小城镇建设总规划和村庄规划，完成消防专业规划编制工作，大力加强镇、村消防规划和消防水源、消防通道等公共消防设施以及消防装备建设，特别是要将村民住宅及乡镇企业的消防安全布局、消防通道、消防水源建设全面纳入乡镇总体规划和村庄建设规划，有效改善农村消防安全环境，确保农村火灾形势持续平稳。
（五）以想方设法解决基础设施为途径，不断增强农村抗御火灾能力。
各乡镇要紧紧以新农村建设为契机，在充分结合各地实情，本着不补旧帐，不欠新帐的原则，千方百计、想方设法地加大对农村消防资金的投入力度，因地制宜、量力而行地加快农村消防基础设施建设，将村庄，村民住宅及驻村企业的消防安全布局、消防通道、消防水源建设纳入村庄建设规划，并与村容村貌的治理改造和发展公共基础设施建设同步实施，积极改善农村消防安全条件，确保新农村消防设施建设与经济建设同步，稳步提升农村抗御火灾综合实力。
（六）以深入开展火灾隐忠排查为抓手，不断减少农村火灾事故发生。
结合农村火灾发生的规律，针对农村老、弱、病、残等自我防护能力较弱的群体火灾多发、死亡率高的情况，由政府牵头、各部门联动，深入开展火灾隐患排查整治，进一步明确乡镇派出所消防监督管理的职权和范围，建立 分管所长牵头抓、专（兼）职民警具体抓、社区民警包片抓的农村消防监督管理机制，充分发挥了派出所点多面广、深入群众、熟悉环境的优势，做到一警多能，合理调配人力资源，推动派出所消防监督管理向村、组、户延伸，加大对农村防火检查的力度和频次，加大执法力度，充分乡镇派出所、村治安巡逻队和农村自愿消防队的作用，及时消除不安全因素。同时，针对农村群众消防安全意识薄弱，把责任分解落实到村、到户、到人，真正形成了群防群治网络体系，及时消除不安全因素，努力消除各类火灾隐患，最大限度地降低火灾损失。
农村消防工作直接关系到千家万户的安全，关系到整个农村经济发展和社会的稳定。因此，我们要以科学发展观思想指导防火灭火工作，继续坚持以发展的眼光和统筹的思路看待农村消防工作，切实加强农村防火灭火工作，切实采取有效的工作措施，坚定信心和决心，把农村消防工作抓实、抓好，抓出成效来，为农村经济发展和社会稳定努力创造一个良好的消防安全环境。
防火报告 篇2
防火队员辞职报告
尊敬的领导：
经过成熟的考虑和深思熟虑，我不得不写下这封辞职报告。我是一名从事防火工作多年的防火队员，在过去的工作中，我全心全意地履行着自己的职责，但是现在我感到自己已经到了一个人生的十字路口，需要做出一个艰难的决定。
我想要说明的是，我对防火工作的热爱和对保护人民生命财产安全的责任感并没有丝毫减弱。我清楚地记得当初加入防火队伍的初衷，那是因为我渴望为社会做出自己的贡献，希望能通过自己的努力来保护更多的人们。多年的从业经验让我逐渐认识到，要想真正改变防火形势，光靠这些防火队员远远不够，还需要更广泛的社会参与和支持。
在过去的工作中，我看到了很多令人沮丧的事情。很多居民对于火灾的预防意识非常淡薄，对于的工作也缺乏尊重和理解。每当我为居民做演讲、推广火灾预防知识，他们往往没有耐心听完，甚至对的警示置之不理。更为令人心寒的是，一些餐饮店、商场等场所由于没有重视火灾安全，导致火灾发生后扑灭难度加大，给的工作带来了巨大的困难。
身为防火队员，的工作时间也极不规律，经常需要在纷繁夜晚被紧急呼叫出动。这让我无法调整好作息时间，也影响了与家人朋友的相处。多次错过重要的家庭聚会和朋友聚会，让我感到很抱歉。长年累月的不规律生活不仅给我带来了身体上的疲惫，也使我渐渐厌倦起来。
再说说我的收入问题。防火队员的薪资水平一直有限，与所承担的责任和压力相比较，实在是太低了。面对高强度的工作和常年遭受的风险，无法保证自己和家人的生活质量。尤其是在这个在物价飞涨的时代，我越来越担心自己无法养活家人、给子女提供良好的教育。
综合以上种种原因，我不得不做出一个艰难的决定，即退出防火队伍，寻找一份稳定且收入相对较高的工作。我深知防火队伍的重要性，了解自己离开后会给队伍造成困难。但我相信，在我的离去后，领导会安排合适的人员顶替我的工作，队伍会继续发展壮大。我仍然会关注和支持防火工作，等待时机再次加入并为社会做出自己的贡献。
我要表达对领导和同事们的感谢。在工作中，你们给予了我很多的指导和帮助，在我困惑和迷茫时，你们一直是我坚强的后盾。我将永远铭记在心，感激不尽。
防火队员这份工作曾经给予了我很多快乐和成就感，但是现在是时候转变道路了。我相信，我会在新的工作岗位上继续发光发热，充分施展自己的才能。希望组织能够理解我的决定，并给予支持与祝福。
再一次表达我最诚挚的谢意，并请接受我最真诚的问候。
防火队员敬上
防火报告 篇3
各地区、各部门按照国办发明电〔20XX〕15号文件部署，坚持排查要彻底、整治要坚决的原则，认真组织开展了火灾隐患排查治理专项行动。截至8月15日，各地区共检查单位124万家，督促整改火灾隐患89万余处，其中政府挂牌重大火灾隐患2239处，责令停产停业、停止使用、停止施工和吊销营业执照、查封3.2万余家。从专项行动工作情况看，主要有以下几个特点：
（一）加强领导，迅速部署开展火灾隐患排查治理。地方各级政府高度重视火灾隐患排查治理，主要领导同志亲自过问，专门作出批示，带队检查督导，通过召开专题会议、消防工作联席会议等多种形式进行研究部署，结合本地实际制定具体实施方案，严密组织、精心安排。天津、河北、内蒙古、辽宁、上海、江苏、浙江、山东、湖北、湖南、广东、广西、甘肃等地把火灾隐患排查治理专项行动作为安全生产“隐患治理年”的工作重点，以政府安委会名义发文或者召开专题会议进行部署，各级领导带队检查，现场协调解决影响公共消防安全的重大问题。北京市将火灾防控工作纳入政府“平安奥运行动”考核验收指标体系，有力推动了专项行动的开展。公安部专门制定火灾隐患排查治理工作方案，明确目标，对治理范围、内容、措施和时间进度、工作重点进行了认真周密安排和部署。
（二）突出重点，结合实际全面排查治理火灾隐患。各地以人员密集场所、易燃易爆单位、“三合一”场所、高层建筑、地下空间、文物古建筑为重点，在全面排查的基础上，综合运用法律、行政、经济、技术、宣传手段，强力督促整改了一大批火灾隐患。北京、天津、上海、沈阳、青岛、秦皇岛等奥运赛区通过专项整治、部门联检、错时检查、“回头看”等形式，对奥运场馆、签约饭店、定点医院等涉奥场所逐一排查，火炬传递城市开展“拉网式”火灾隐患排查整治，天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、山东等地加强对向北京供水、供电、供油、供气及奥运物资供应单位的监督检查力度，确保奥运期间消防安全万无一失。四川、甘肃、陕西等地震灾区及时组织开展受灾群众安置点和基础设施消防安全检查，确保了抗震救灾消防安全。广东、浙江、福建等地出台产业扶持政策和整治标准，组织公安消防、安全监管、工商、建设等部门设立整治办公室，大力整治“三合一”场所火灾隐患。
（三）攻坚克难，多策并举整治重大火灾隐患。各地区紧紧围绕“平安奥运”目标，强力推进政府挂牌重大火灾隐患整治，特别是公安部发函督办后，各地迅速行动，及时采取责令停产停业、停止使用和暂时关停、“死看死守”等措施，截至8月15日，971家政府挂牌重大火灾隐患全部落实整改措施，其中整改销案658家，停产停业、停止施工、停止使用113家，地方政府发布行政命令暂时关停87家，落实“死看死守”措施113家。辽宁、安徽、福建、广西、重庆、四川、青海、湖南等省（区、市）人民政府就重大火灾隐患整改专门下发紧急通知，落实整治工作的组织领导、核查督办、防范措施，督促隐患单位做到人员、责任、措施和应急处置预案“四落实”。吉林、江苏、江西、上海、广东等省、市签发政府令或者整改通知，对奥运召开前不能整改的隐患单位暂时关停。安徽、福建、辽宁、贵州等省政府领导同志深入隐患单位检查督导，听取整改进度汇报，召集有关部门研究整改方案和“死看死守”措施。同时，各地通过广播、电视、报刊、网络等多种媒体集中曝光尚未整改的重大火灾隐患，引起了社会各界的强烈反响，形成强大的社会舆论压力，有效地促进了重大火灾隐患的整改。
（四）强化督导，狠抓各项工作责任的落实。各地按照国办发明电〔20XX〕15号、22号文件的部署，切实加强对火灾隐患排查治理专项行动落实情况的督促检查。公安部紧紧围绕“平安奥运”目标，先后分4批派出66个督查组进行明查暗访，共检查213个城市、691个社会单位，督促整改各类隐患1396处。特别是在安全生产百日督查专项行动中，公安部抽调专家组成奥运消防安保督导组，对北京及京外赛区108个奥运场馆开展全面细致的检查评估，提出整改意见557项，下发检查评估意见66份，有力促进了各类问题的整改。
防火报告 篇4
引言：
防火问题一直以来都是全球范围内备受关注的重要议题，因为火灾的爆发会给人们的生命和财产带来巨大的威胁。为了确保人们的生活和工作环境得到有效的防火保护，许多国家都实施了严格的防火法规，并要求进行定期的防火检测。本文将详细介绍一份防火检测报告，以展示其内容和意义。
1. 检测目的：
首先，防火检测报告将明确列出检测的目的。这可以包括确认建筑物的防火设施是否满足相关法规和标准的要求，评估其防火隐患，以及提供改进建议等。这一部分的目的是确保检测的全面性和准确性，为后续的分析提供基础。
2. 建筑物信息：
防火检测报告还会详细介绍被检测建筑物的基础信息。这包括建筑物的名称、地址、使用性质、建筑年代等等。通过这些基础信息的提供，可以更好地了解被检测建筑物的特点和用途，为后续的评估提供背景。
3. 检测范围：
接下来，防火检测报告将详细列出本次检测的范围。这可能包括建筑物内外的各个区域，如走廊、办公室、厨房、消防通道等等。同时，可能还会涉及到一些特殊区域，如仓库、车库、电气室等，因为这些区域可能存在更高的火灾风险。通过明确检测范围，可以保证全面覆盖，并针对每个区域进行细致的检查。
4. 检测项目：
防火检测报告将详细列出每个检测项目，并对其进行说明。这些项目可能包括建筑物的结构和材料，室内和室外的消防设施，疏散通道和逃生设备，消防报警器和灭火器等。针对每个项目，报告将提供具体的检测结果，包括是否符合相关标准，存在的问题和风险等。通过这些检测项目的详细记录，可以更好地评估建筑物的防火状况。
5. 结果分析：
在防火检测报告的结果分析部分，将对检测结果进行详细分析和总结。这可能包括对符合标准的项目的表扬和肯定，对存在问题和风险的区域的警示和建议，以及对需要改进和升级的设施和装备的指导。通过这一部分的分析，可以为建筑物的防火管理和改善提供具体的指导和方向。
6. 改进建议：
防火检测报告还将提供详细的改进建议。这可能包括更换老化的消防设备和电线，加强疏散通道的宽度和明示标志，提高员工的火灾应急意识，定期进行消防演习等。通过这些建议的实施，可以显著提高建筑物的防火能力，最大限度地减少火灾发生的可能性和危害。
结论：
总结防火检测报告的内容和意义，它是一个全面评估建筑物防火状况的重要工具。通过对建筑物的结构、设备和管理的全面检查，可以识别和解决潜在的防火问题，提高人们的生命和财产安全。因此，定期进行防火检测，及时获取和分析防火检测报告，是保障建筑物和人们安全的关键一环。防火检测报告的发布将为建筑物的管理者和使用者提供可行的改进建议和方向，以确保他们在面对火灾威胁时能够做出正确的决策和行动。
结语：
防火检测报告是一个重要的文件，它能够全面评估建筑物的防火状况，并提供具体的改进建议。通过定期进行防火检测和分析防火检测报告，我们可以预防火灾的爆发，保护人们的生命和财产。因此，加强防火检测工作，提高防火意识和能力，是我们每个人都应该关注和重视的重要任务。只有通过共同的努力，我们才能够营造更安全的社会环境。
防火报告 篇5
根据20xx年2月23日县森林防火指挥部成员会议的要求，我督查组于20xx年2月24日到大街乡督查森林防火工作，现将督查情况报告如下：
一、认真传达全县森林防火指挥部成员会议精神
为确实加强对当前及一段时期森林防火工作的指导，我督查小组认真对20xx年2月23日县森林防火指挥部成员会议精神进行传达，确保县森林防火指挥部成员会议精神迅速传达到基层森林防火指挥所。
二、严格对大街乡森林防火工作开展情况进行督查
为认真掌握当前大街乡森林防火工作开展情况及存在问题，我督查小组认真听取了xx县林业局大街林业站站长孙志强对大街乡森林防火工作开展情况的报告，并按照县森林防火指挥部成员会议的督查内容进行督查，具体情况如下：
（一）森林防火责任落实情况。大街乡在防火责任制的落实上，一是很好的贯彻落实了行政首长(乡长)负责制，做到乡长亲自布置防火工作，制定防火措施，做到办事机构配置到位，检查督促、组织指挥到位，村民小组长与林农已签订过防火目标管理责任状，对“五个关键人”的'主体责任进行了落实，但是乡镇与村民委员会、村民委员会与小组长还未签订责任状，未召开乡镇专题森林防火工作会议。
（二）预案落实情况。大街乡结合乡镇实际已修订完善了应急预案。
（三）防火经费配套情况。大街乡配套防火经费元，专款专用。
（四）防火宣传、培训情况。大街乡开展了防火宣传培训1月24日，地点为大街林业站，有签到，共48人，主要培训森林扑火安全知识。
（五）火源管理及隐患排查情况。大街乡及时开展火源管理及隐患排查工作，落实普洱市镇沅县联防联保工作。
（六）森林消防队伍建设情况。大街乡建立了义务扑火队1支共47人，联防专业队伍10人。3500亩/人森林配置区护林员落实不到位，无森林防火协会。
（七）政策性森林火灾保险工作开展情况。大街乡正在开展森林保险工作宣传工作。
（八）防火值班和领导带班情况。大街乡严格坚持防火值班制度，有防火值班和领导带班表。
大街乡森林防火工作的常规工作有序进行的同时，也存在因乡镇换届，防火工作难抓、难管及一但发现火情，难以组织人员上山打火和防火经费紧张的实际困难。
三、对大街乡森林防火工作提出的建议及要求
在听取情况汇报的基础上，结合全县森林防火指挥部成员会议精神，我督查小组对大街乡的森林防火工作提出了如下的建议及要求：
第一，加强请示汇报，及时组织全县森林防火指挥部成员会议精神的学习。大街林业站负责人要及时将县森林防火指挥部成员会议情况向当地党委、政府主要领导汇报，争取党委、政府的支持。同时，组织站职工认真学习好李璟指挥长在指挥部成员会议上《提高认识，积极行动，确保20xx年森林防火各项工作的完成》的讲话，扎实开展好森林防火工作。
第二，结合实际，认真开展好森林防火宣传工作。森林防火宣传工作是森林防火工作的第一道工序，大街乡森林防火指挥所要充分认识森林防火工作的重要性，结合实际，采取召开会议、张贴标语、发放森林防火户主通知书等方式进行强有力的宣传，确保森林防火宣传深入到村组，深入到农户。
第三，打牢基础，认真开展好森林防火扑火队伍的培训。要多方筹集和争取防火工作经费，对乡森林防火队伍进行培训及演练，提高扑火队伍责任意识，增强扑火队伍战斗力。
第四，强化责任意识，坚持好值班带班制度。乡森林防火指挥所要安排好森林防火值班带班人员，确保值班带班人员的到位和值班带班人员责任的落实。
第五，落实到位，全面加强野外火源的管理。认真抓好野外火源管理，把“5个100%”落到实处，最大程度的从源头上减少森林火灾的发生。
第六，细处着手，不断加强痕迹管理。在扎实开展好森林防火工作的同时，认真做好痕迹管理，全面提高开展森林防火工作的能力和水平。
第七，发动有力，扑救及时。一旦发现火情，要及时上报并组织扑救，严禁隐报、瞒报，确保把森林火灾损失降至最低。同时，科学安排扑火人员和合理调度扑火力量，做好连续做战，打大战、打恶战的准备。
在对森林防火工作进行重点强调及要求的同时，我督查小组还对森林保险的配合协助工作、治理违章采脂工作进行了要求和安排，要求林业站认真履职，发挥职能职责，将森林保险和治理违章采脂工作落到实处。
以上就是我督查小组对大街乡20xx年度森林防火工作开展情况的督查，如有不当之处，请县森林防火指挥部批评指正。
防火报告 篇6
引言：
近年来，火灾事故频发，给人们的生命财产安全带来巨大威胁。为保障公共场所的安全，防火分区作为一种重要的防火措施得到广泛应用。本文将结合实际情况，深入探讨辨识防火分区的实践情况。
一、背景介绍
以往的火灾事故中，往往由于火势无法控制，造成火灾蔓延的速度惊人，难以进行有效的疏散和救援。为了避免此类情况的再次发生，人们开始重视设置防火分区的重要性。防火分区是将建筑空间进行划分，形成若干相对独立的区域，通过限制火灾扩散的范围，达到有效控制火势的目的。
二、辨识防火分区的意义
辨识防火分区的意义在于能够为防火分区的设置提供科学指导，并根据不同建筑物的特点和用途，制定相应的防火分区划分方案。只有正确地辨识防火分区，才能建立科学合理的防火管理制度，提高公共场所火灾安全管理水平。
三、实践过程
1.调查研究：首先，我们对多个公共场所进行深入调查，了解其建筑布局和使用情况。通过与场地管理者、消防专家的交流，我们了解到不同场所对防火分区的需求和要求。
2.制定划分方案：基于调查研究的结果，我们结合防火规范和相关法律法规，制定了一套划分方案。我们将公共场所划分为不同的功能区，如办公区、消防通道、室外场地等，对每个功能区的防火要求进行详细规定，并实施相应的防火设施和管理措施。
3.实际操作：为了验证我们的划分方案的可行性和科学性，我们选择了一处大型商场进行实际操作。在商场内，我们按照划分方案的要求，进行了防火分区的设置，安装了消防门、防火墙、灭火设施等，并进行了相关培训，提高员工的火灾应急意识。
四、实践成果
经过一段时间的实践，我们发现辨识防火分区的意义十分重大。首先，防火分区的设置使得火灾扩散范围被大大限制，为疏散和救援工作提供了有力支持。其次，防火分区划分的合理性和科学性使得火灾应对更加高效和迅速，极大地减少了人员伤亡和财产损失。
五、问题与展望
在实践过程中，我们也发现了一些问题。一方面，对于一些老旧建筑或是改造后的建筑，划分防火分区存在难度。另一方面，对于一些特殊行业和场所，防火分区的划分标准还有待进一步研究和完善。
未来，我们将进一步完善防火分区的划分方案，提高辨识防火分区的准确性和实用性，切实提高公共场所的火灾安全管理水平。
结论：
通过辨识防火分区的实践，我们认识到防火分区设施对于确保公共场所的火灾安全至关重要。科学合理的防火分区划分能够大大减少火灾事故的危害，最大限度地保护人民生命和财产的安全。未来，我们将进一步加强防火分区的宣传和推广，为安全的城市建设贡献自己的力量。
防火报告 篇7
今年以来，在县委、县政府的高度重视和正确领导下，我大队和全县公安民警积极开展火灾隐患排查，深入推进“安全生产专项整治三年行动”安全防范工作，广泛开展消防宣传教育，严格惩处消防违法行为，大力整治火灾隐患，各行业部门积极配合，广大群众积极参与，全县火灾形势持续平稳。但近期，全国集中发生了多起较大亡人火灾事故，造成严重人员伤亡和财产损失。为全面预测和研判xx县各类消防不安全因素，及时发现和整改火灾隐患，有针对性地采取各项消防安全防范措施，营良好的消防安全环境，为xx县经济建设提供消防安全保障。
根据有关要求，现将我县消防安全形势分析如下。
一、火灾情况分析
20xx年至今共接警出动90起，出动车辆105辆次，出动警力634人次，其中火灾扑救40起（同比去年增长25%）抢险救援21起，社会救助等29起，共抢救财产价值120.1余万元。从数据上看，今年我县火灾形势平稳，未发生较大以上火灾事故和亡人火灾事故。
从起火建筑物上看，起火建筑物为多层及单层建筑、高层建筑。
二、全县社会面消防形势分析
（一）火灾隐患依然严重
今年来，全县重点开展了公众聚集场所、在建建筑施工现场、彩钢板、敬老院养老院、易燃易爆危险化学品、火灾隐患大排查大整治、夏季消防安全检查等一系列专项行动，对宾馆、饭店、商场市场、施工现场、易燃易爆场所、消防产品、市政消火栓等多个领域进行了专项治理。共检查单位914家次，下发各类整改通知书554份，下发行政处罚决定书32份，罚款33.5万元，责令“三停”11家，临时查封11家。公安派出所共检查单位2449家次，下发责令改正通知书627份，督促整改隐患或违法行为745处，下发行政处罚决定书352份。通过严格的消防监督执法消除了社会层面大量的火灾隐患，降低了消防违法行为，但是诸多因素依然构成严峻的消防安全形势。
一是城镇消防安全形势严峻我县城镇消防规划滞后、老城区消防规划没有及时修订，新建城区、工业园区没有编制消防规划，没有同步建设消防基础设施，城市消防安全布局不合理。城镇公共消防基础设施建设落后，与经济社会发展不相适应。特别是大量人员密集场所、易燃易爆场所和高层、地下、大跨度、大空间建筑大量涌现，使得城镇消防安全管理的高风险、高难度区域不断扩张。由于高层建筑多是大空间、多产权建筑，功能复杂、人员聚集、物资集中，导致火灾发生的因素不易确定，多数单位自动消防设施维护保养不到位、完好率不高，极易酿发群死群伤恶性火灾事故。
二是农村火灾防控能力弱。我县作为少数民族聚居区，由于历史原因，少数民族形成了独特的居住、生活习俗，部分住房为木质结构，且依山而建，高度聚集，连片集中，建筑防火等级低，火灾负荷大，消防基础设施缺乏，道路崎岖，火灾扑救困难，预防难度大，极易酿发“小火亡人”火灾。农村广大群众消防安全意识淡薄，缺乏基本的消防安全常识，逃生自救能力弱，特别是老弱病残酒疯等几类人员又缺乏有效的管理，导致火灾事故危险等级较高。
三是先天性、源头性火灾隐患较多。当前，我县正处在加速发展、加快转型、推动跨越的历史机遇期，大量招商引资项目落户，一些开发商和企业对消防安全重视不够，未严格履行建设项目消防安全审批程序，未审先建，未验先用的企业较多，未能同步建设消防基础设施，从源头上遗留了大量先天性火灾隐患，导致施工现场消防安全管理混乱，建设工程未按国家消防技术标准设计、施工，许多单位投入使用后火灾隐患突出。特别是目前各蓬勃兴起的工业园区，绝大部分未编制消防规划，未同步建成市政消火栓，普遍存在较为严重的消防安全隐患。
（二）引发火灾因素。
家庭需用电量多是导致火灾之一。随着经济社会的发展，许多家用电器产品已经成为了人们提升物质生活质量的标志之一，这些电器产品给人们带来方便的同时也容易形成引发火灾的因素，特别是大功率的电器产品进入千家万户和各单位、场所后，人们往往忽略了电气线路所能承载的电流量，没有更换相应的电线，导致电气线路超负载后形成短路起火。经过检查发现部分农村家庭仍然使用80、90年代安装的电气线路，随着家庭电器产品的增多，电器取暖在农村已逐步扩大，农村家庭用电自我管理水平低，线路乱拉乱搭且大多直接附在建筑的木质构建上，这些隐患是引发大火主要原因之一。
（三）火灾防控薄弱环节凸显
尽管我们广泛开展消防法律法规和消防安全知识宣传，覆盖全县各地，但因历史原因和部分群众淡薄的消防安全意识导致部分区域的火灾隐患长期留存难以整改，对这些区域的消防安全管理阻力大压力大，合理的火灾防控措施很难落实下去。城镇中心区特别是乡镇部分小区道路狭窄且多数被私家车辆占道停放，被一些商贩占道摆摊经营，消防通道被占用堵塞现象严重，消防部门采取多种措施对消防车道进行监管，但被一些群众以“小区车辆没别的地方停放”、“摊点长期以来就这样摆”为由拒绝让出消防车道；一些商市场内部消防管理混乱，疏散通道不畅、室内消火栓长期无水、商铺密集，储存大量易燃可燃商品，电气线路私搭乱接，物业管理单位在消防安全管理上无从下手。城市中棚户区因历史原因，房屋之间防火间距不足，车道狭小，无市政消火栓、消防水池等专门的消防水源，房屋之间电气线路搭接密密麻麻，火灾隐患较突出。一些村（居）民消防安全意识淡薄，私自建房，私自搭接电气线路，加大了火灾隐患的存量和加剧了火灾发生的几率。农村村寨部分地方推行新农村建设但房屋之间仍然没有留出安全的防火间距，无足够的消防水源是农村防火一大薄弱之处。农村柴草入屋堆放或靠屋堆放，不注重火源管理是火灾隐患之一。屋内线路直接布在木质构件上且未进行防火分隔保护，缺乏用电安全管理常识也是导致火灾原因之一。
三、灭火救援情况
一是社会面因素给灭火救援工作带来的困难。市政消防设施损坏严重、消防车通道不畅、消防道路狭窄，防火间距被占用。随着道路的延伸和拓展原有的市政消火栓已不能满足灭火的需要，新建城区、工业园区没有编制消防规划，没有同步建设消防基础设施，城市消防安全布局不合理，城镇公共消防基础设施建设落后，特别是大量人员密集场所、易燃易爆场所和高层、地下、大跨度、大空间建筑大量涌现，使得城镇消防安全管理的高风险、高难度区域不断扩张，高层建筑多是大空间、多产权建筑，功能复杂、人员聚集、物资集中，一旦发生火灾多半是蔓延速度快、人员被困多疏散困难容易导致群死群伤等恶性火灾。
二是全县消防装备器材现状难以应对大型和复杂的火灾或社会救援工作。目前全县消防应急救援装备量少质弱，要顺利完成大型的火灾扑救和复杂事故救援任务，降低损失，难度相当大。加之高速公路救援任务繁重，一些化学洗消、堵漏、破拆、牵引起重等特种装备及水上救援装备匮乏，给灭火和抢险救援工作带来影响。
四、采取的工作措施
针对我县当前严峻的消防安全形势和任务，我大队建议如下：
一是报请县政府编制消防规划，强力推行工业、产业园区消防专项规划编制的工作力度。在编制消防规划和工业、产业园区消防规划问题上，县委、政府是高度重视的，但在贯彻我省经济社会建设的总体思路上，忽略了消防同步规划、同步实施、同步验收等消防安全工作。为了解决这个问题，按照州政府和县政府要求，严格落实工业、产业园区消防专项规划编制工作，争取参加当地园区规划评审，促使园区管委会结合实际完成园区消防规划编制工作。
二是开展年度社会消防工作目标考核推进消防基础设施建设力度。针对目前市政消火栓建设管理工作存在的问题，按照州人民政府出台《消火栓管理办法》相关要求，明确职能部门在市政消火栓建设管理工作中的职责，建立具体可行的长期性管理制度，落实保障资金并及时组织实施，尽快“补清旧帐，不欠新帐”。针对部分新建城区缺少甚至无消火栓情况，与建设部门商讨在城区改造中同步制定、修订和实施消防规划中将消防基础设施与工程建设同步设计、同步施工、同步验收、同步交付使用，从源头上主要解决消火栓配建与市政建设不同步、不配套的现象。
三是加大消防工作联动力度。为了从源头上抓好消防隐患整治工作，要求对涉及消防安全的事项要严格依法审批，凡不符合法定消防审批条件的，规划、建设、房地产管理部门不得核发建设工程相关许可证照，安全监管部门不得核发相关安全生产许可证照，教育、民政、人力资源与社会保障、卫生、文化、文物、人防等部门不得批准开办学校、幼儿园、托儿所、社会福利机构、人力资源市场、医院、博物馆和公共娱乐等人员密集场所。对生产、经营假冒伪劣消防产品的，质检部门要依法取消其相关产品市场准入资格，工商部门要依照消防法和产品质量法吊销其营业执照。只有各个部门之间形成良好的联动执法工作机制，才能更为有效地消除全县各类火灾隐患。
四是进一步加强消防宣传。目前，许多群众消防法律法规、消防安全意识淡薄，大队将消防宣传工作作为一项火灾防控的重要手段之一，通过各种载体开展消防宣传活动，提高广大人民群众消防意识，努力构筑社会火灾防控网络体系，以强大宣传攻势，营造我县消防安全环境。
综上所述，xx县目前消防安全形势趋于平稳，但许多火灾高危区域、场所依然对人民群众生命财产构成严重威胁，我们将以当前开展的夏季消防安全检查为新的契机，大力排查火灾隐患，全力确保全县消防安全。
特此报告。
防火报告 篇8
各位代表、同志们：
我矿第二十一届二次职工代表大会隆重开幕了。这次大会的主要任务是：回顾总结二○○六年工作，明晰确定“十一五”发展战略，安排部署二○○七年工作。
现在，我向大会作工作报告，请各位代表审议，并请各位列席代表提出意见和建议。
一年来，在公司党政的正确领导和大力支持下，按照“七六五四三二一，方方面面争第一”的.战略部署和要求，全矿上下凝心聚力谋发展，攻坚克难求跨越，在任务重、条件差、困难多、压力大的情况下，矿井战略发展取得了骄人业绩。
在风量供需矛盾突出、瓦斯问题严峻、采掘衔接紧张、运输压力增大、煤质发生变化、外运受到制约的情况下，我们科学统筹，合理调配，精心组织，全面超额完成了全年各项生产经营指标。
――生产原煤215.2万吨，超公司计划15.2万吨，最高月产达20.3万吨，首次突破矿井单水平生产200万吨大关。
――洗选精煤135.4万吨，超公司计划5.4万吨，外销138万吨，月洗精煤达15.1825万吨，创历史产销最高纪录。
――掘进进尺12168米，超公司计划168米。
――实现利润5473万元，超公司计划200万元。
面对作业环境复杂多变、生产环节增多、顶板和瓦斯威胁增大等实际困难，我们突出重大事故预防，加大安技措投入力度；加强现场管理，实行业务科室定期专项检查和节假日期间副总牵头的动态查岗制度；强化责任落实，严格制度考核，推行“三违”人员培训和隐患整改闭合管理；坚持“质量就是人品”的理念，开展各项专业会战，实行业务副总包线、科长和副科长包面的责任制考核办法；狠抓新工人安全技能培训，规范现场作业行为，提高职工自我防护能力；创新安全文化，开展丰富多彩的安全宣传教育活动，形成了齐抓共管的良好氛围，杜绝了重大事故发生，实现了全年安全生产事故为零，促进了矿井质量标准化水平的持续提升，被中煤协会授予“行业级高产高效矿井”。
――矿井通风系统得到进一步优化。重点强化“九个特殊环节”，全面升级“33669”瓦斯高标准管理，构建了以“六化”为基础的实战型重大事故预防体系；南丰进风井于去年7月16日与井底车场顺利贯通后，对矿井通风系统先后两次进行了重大调整，形成了更加科学合理的分区对角式通风系统，基本上满足了矿井用风需求。
――奥灰水防治又有新突破。采用多种科学手段预测预报矿井水文活动规律，构建以“一个机制两个系统”为主要内容的奥灰水预防体系，确保了矿井承压开采。
――实现了矿井连续安全度汛。加大周边小煤矿监管和巡河监察力度，加强汛情信息沟通，完善健全防洪体系，全面实施了陷区填充、河道清淤、大坝加固等重点防洪工程，地面防洪基础工作得到进一步加强。
四、以低浓度瓦斯发电站建成投运为标志，首开zz瓦斯综合利用的先河
南丰低浓度瓦斯发电站于2月23日开工建设，5月28日竣工投运，破解了瓦斯浓度低于30不能发电的世界性技术难题，完成了余热利用设计，率先在国内实现了6-16低浓度瓦斯发电，促进了矿井瓦斯抽采技术的升级、抽采规模的扩大，形成了全方位、多方式、立体化的瓦斯抽采体系，已成为潞安瓦斯综合治理与综合利用的示范基地。
五、以高瓦斯区沿顶顺槽掘进法获得成功为标志，矿井自主创新能力不断提升
――高瓦斯区破碎围岩沿顶顺槽布置工作面放顶煤开采技术大见成效。在攻克了瓦斯增大、顶板破碎、陷落柱多等复杂条件下效率低的难题，月产最高为10万吨，回收率达到了94.15。
――综采工作面收尾旋转采煤法获得成功。5100和7513综放工作面通过旋转调斜，增加回采长度，多回收边角煤45200吨。
――锚网支护巷道实现计算机模拟设计。与中煤科院合作开发《锚网支护设计软件》，在7802
防火报告 篇9
11月11日20工作总结暨20工作安排年，采生产技术科在矿领导的正确领导下，在相关业务科室的大力配合和协助下，
全体技术管理人员兢兢业业、团结协作，围绕我矿安全生产和企业发展目标，本着“安全第
一，预防为主、综合治理”的方针，在生产技术管理、安全管理、计划统计和工程质量等方
面做了大量的技术工作，克服了地质条件复杂，接替失调等重重困难，合理组织生产，最终
实现了安全生产。为了总结经验，改进不足，更好的完成下一年度工作，现对生产技术科2013
年工作进行总结，具体内容如下：
一、生产任务完成情况2013年1-11月份，原煤生产计划为764000吨，实际完成了740000吨，欠产24000吨；
其中回采煤计划为684000吨完成了634000吨，欠产50000吨。掘进煤计划80000吨，完成
106000吨，超26000； 全年原煤预计完成83吨，其中回采煤724000吨，掘进煤完成
2013年，我矿有四个综采工作面相继投入生产，分别是己16-17-16070工作面、丁
5-6-22070工作面、己16-17-22022工作面、丁5-6-22100工作面。综采准备队施工的己16-17-16070综采工作面9月份开始回采，13年回采结束。
该采面地质条件复杂，采面坡度大，断层构造多，对安全生产造成较大影响。生产过程中，
始终坚持安全第一的生产方针，加强顶板管理，严格落实过断层措施和滚矸措施，该采面为
煤与瓦斯突出工作面，实施局部瓦斯治理措施，打超前释放孔超前释放瓦斯，取得了良好效
果。该采面在条件异常差的情况下，顺利完成回采任务，并实现安全回采。己16-17-22022
工作面13年8月份开始回采，至11月份回采结束。该采面为下分层复采工作面，顶板管理
难度较大，采面开采过程中，严格执行上网措施，及时拉超前架支护顶板。由于采面圈定范
围小，储量有限，采面生产过程中，严格要求原煤开采率，并在采面临近停采位置时，采用甩斜子，多推机头
的方法，使机巷在合理范围内停采位置延长40米之多，该工作面最终回采原煤吨。 综采队施工的丁5-6-22070采面12年11月下旬开始回采，13年9月份回采结束。该采
面为大坡度俯采工作面，且地质条件复杂，开采难度极大。采面里段180米范围为平均18°
下山开采，生产过程中，出现运输机接煤效果差、易发生片帮漏顶事故、运输机控制难度大、
支架易倾倒和风机巷设备防滑管理难等种种问题，给生产带来很大困难。采面存在4条断层，
且外段300米范围内存在薄煤带，对生产影响较大，回采过程中，制定严谨的过断层和薄煤
带安全技术措施，并严格进行落实，保障施工安全。回采至9月上旬，采面推进298米，由
于外段煤层变薄，且受断层影响，岩石较多，回采价值小，考虑到接替面已经准备好，决定
对采面进行回收。采面生产过程中，始终坚持不安全不生产的原则，落实各项安全技术措施，
采面实现安全回采，但由于恶劣条件限制，采面推进速度较慢，月进度平均只有45米，产量
较低。丁5-6-22100采面9月底安装，9月底开始初采。该采面圈定储量较大，达到108万
吨，为九矿2013—主采工作面，矿领导及科队两级都比较重视，高产高效和质量标
准化高标准要求。采面在生产期间，狠抓正规循环作业，生产班保证两刀煤，一天五刀煤，
产量稳步提升，开采一个月已达到高产稳产的效果。采面投产第一个月，即达到月产8万吨
的好水平，采面日产原煤最高达3500吨，矿日产达到5500吨，均创造九矿回采煤历史新高，
为我矿原煤产量和效益提高做出了贡献。
2013年共完成了2个综采面回收和2个综采面的安装工作，在采面回收、安装和初采初
放期间，矿成立回收安装指挥部，成员由矿领导和业务主管科室管理人员参加，我科主要承
担井下现场跟班的任务，在跟班期间，切实负起责任，靠前指挥， 协调组织，跟班到点，与工人同上同下，为回收安装顺利进行保驾护航。采面回收安装
及初采初放期间，严格按措施施工，以安全生产为原则，按工期按计划进行，实现安全顺利
，我科室响应集团公司号召，紧跟步伐，加大质量标准化推进力度，狠抓我矿
各采煤工作面质量标准化达标工作。年初修改制定年度质量标准化考核管理办法及实施细则，
并按办法进行实施，加大奖罚力度。坚持质量标准化旬检月评制度，对全月质量标准化达标
的采面，给予队1万元奖励，全月有一次以上不达标的采面，给予队1万元处罚，奖罚分明，
起到很好的督促作用。科室管理人员包面抓质量标准化工作，加大检查力度，并协助指导达
标创建工作，7月份，科室组织科室全体管理人员到己16-17-22022采面风巷进行义务劳动，
主要对地面进行平整和电缆进行吊挂，为施工队做出了表率。全年质量标准化有较大程度提
升，特别是 9月份己16-17-22022采面成功组织召开了矿质量标准化现场会，10月份顺利通
过集团公司质量标准化示范工作面验收，彰显了我矿质量标准化水平的提升和工作的成绩。
四、建立健全各项规章制度为了加强采煤线干部的管理，促进各项工作走向规范化，在领导的指导下，生产科修定
出了《采煤线管理制度》，该制度包括了安全管理、质量管理、设备管理、机电管理、干部管
理、技术管理、经营考核、各种会议要求和各岗位责任制等方面，更加完善了奖励约束机制，
并确保在实际工作中的可执行、可操作性。制度下发以后，采煤线各单位都进行了认真的学习，并认真遵守制度，生产科负责落实制度，通过近段时间的执行，战线内部管理更加规范
化，促进了工作的有序开展。
五、认真深入学习集团公司、市公司有关文件，准备把握发展方向按照矿统一部署，生产科人员每周五下午进行学习，积极学习集团公司、矿有关文件及
相关生产技术等知识，提高认识，理清思路，准确把握发展方向。我科室按照集团公司及矿
提出的的工作要求，紧紧围绕采煤区队施工采面的现场情况，积极开展技术管理工作。
六、加强培训学习，提高业务素质能力。 战线积极开展科室内部业务学习，通过自学、互帮互带、查网络资料、深入一线等形式
努力提高自身业务素质。特别是对综采工作面生产组织管理进行全面学习，更加全面掌握机
械化采煤生产工艺，有效提高科室人员自身业务素质，保障矿井安全生产。另外，战线领导
和科室科长亲自上阵，每周组织一次区队班组长及以上管理人员技术管理学习和一次机电技
术人员学习，学习的同时经验工作交流，共同学习，共同提高。
1、完善图纸资料。两个采煤队施工的采面，图纸严格按照要求和生产实际进行绘图，区
队技术负责人每三天画一次采面剖面图，及时掌握采面地质条件变化。
2、先后编制了《己16-17-22022采煤工作面作业规程》、《丁5-6-22100采煤工作面作业
规程》和相应的专项安全技术措施，在采面回收、安装、初采初放及过地质构造带前及时补
充相应的安全技术措施，指导现场生产。作业规程按要求每月进行复审、重新贯彻学习，用
3、对各采煤工作面进行质量标准化考核，每月三次考核，并将达标情况进行通报。每月
根据考核情况按照制定的制度进行奖励。
4、编制了我矿年采面接替生产计划。
5、战线领导亲自上阵，每月召开一次技术例会，对区队技术员进行一次技术培训，在技
术例会上，技术员们相互探讨技术管理工作中出现的困难，共同商讨出一篇二：煤矿年终工
锐意创新、务实笃行，科学经营、提升效益 以同创上市为契机 推动企业跨越式大发展 董事长、总经理 冯振山同志们：
在新春佳节即将到来之际，今天，我们海力集团欢聚一堂，总结回顾二00七年的各项工
作，表彰奖励做出突出贡献的先进单位和个人，安排部署二00八年的各项生产经营任务。今
天的大会是一次总结表彰大会，也是一次发动集团全体干部员工进一步明确方向，真抓实干，
开拓创新，力争突破，夺取二00八年各项工作全面胜利的誓师大会。 二00七年总体回顾
刚刚过去的一年，我们海力集团在县委、县政府的坚强领导和有关部门的支持帮助下，
以科学发展观统领全局，按照“以矿业为基础，汽配业为主导，航空部件维修服务业为补充”
的总体发展思路，以构建“和谐、富足、平安”海力为目标，全体干部员工锐意进取、真抓
实干，企业经济效益显著提升，安全形势持续好转，汽配项目蓬勃发展，文明建设稳步推进，
干部员工热情高、干劲足，集团呈现出上下同心求发展，人人思进谋跨越的大好局面，各项
工作迈上新的台阶。
一、经济指标增长明显，彰显企业蓬勃发展 ，集团公司立足整体产业布局，整合有效资源，科学组织生产，经济效益稳步提
升，各项指标再创新高。
（一）集团实现销售收入7.5亿元，完成利税7812万元,实交税金4224万元，同比分别
增长61.99%、41.76%、49.21%。
（二）集团煤业共产原煤21.45万吨，其中石屯煤矿产煤6.95万吨，石桥煤矿产煤14.49
万吨，实现销售收入7552万元，利税2537万元，（同比分别增长-4.09%、-6.59%）。非煤产
业实现销售收入6.7亿 ，利税4637万元，同比分别增长82.62%、119.55%。
二、安全工作持之以恒，确保企业稳定发展 （在安全上，由于已经开过专门的安全会议，在此简单的说一下，不再多讲）20，
集团公司在各级政府和安监部门的正确领导和大力支持下，坚定不移的贯彻执行“安全统揽
一切”的方针，建立安全生产长效机制，通过实施安全生产许可制度，加强源头管理；落实
安全主体责任，严格内部管理；加大从业人员的培训力度和安全生产宣传教育力度；做到思
想上警钟长鸣，制度上严密有效，技术支撑上坚强有力，监督检查上严格细致，安全管理水
平和安全保障能力得到明显提升，实现了安全生产形势的根本好转。
（一）集团公司安委会紧紧围绕安全工作这一生命工程，坚持“以人为本、安全第一”
的安全发展理念，充分发挥安全监督、指导协调、组织保障、教育培训等综合管理职能，组织全体员工认真学习安全
生产法规，构筑安全生产的坚固防线。同时紧紧围绕全年安全目标和安全工作总体安排，深
入开展 “安全文化专栏”、 “安康杯知识竞赛”、专业性比武、实战演练和“一个不变、两
个规范、四个到位”安全大讨论等活动，加大教育培训力度，强化人本管理，提高全员素质，
狠抓现场管理，落实安全生产责任制，加强安全文化建设，开展全方位、全领域，多层次的
安全文化创建活动，营造浓厚的安全氛围，促进集团安全形势持续稳定发展，公司被省工会、
省安全监督管理局评为“全省安康杯先进企业”。
（二）石屯煤矿立足矿井资源开发实际，不断强化防范意识，牢固树立以人为本、和谐
发展的安全管理理念，坚持制度、措施、方法并重，建立勤政高效的安全管理工作机制；充
分发挥管理干部模范带头作用，大力强化干部员工行为控制，逐步形成了以调度室为指挥中
心，以技术管理为先导，以机电运输为保证，以安全监查监督为重点，以各工区班队为落脚
点的安全生产管理体系；全矿干部员工群策群力，各科室、工区统一认识，理清思路，相互
协作，紧密配合，在严峻的考验中，以安全保障生产顺利进行。
（三）石桥煤矿通过健全安全生产责任制，完善岗位责任制、重大隐患排查制度等一系
列安全管理措施，认真贯彻落实有关安全法律、法规；以狠抓现场管理为根本，以安全 质量标准化及双基建设为主线，强化安全教育培训，提高岗位操作技能；强化安监队伍
建设，严格事故隐患的排查治理，突出顶板、提升运输、机械设备、火药放炮、防水防火防
气体等关键环节，把握实质，提升标准，严细考核，常抓不懈，达到了“管理精细化、工序
程序化、制度系统化、质量标准化”的目标，通过各方面的切实努力，石桥矿生产效率不断
提高，安全管理工作日趋顺畅。
（四）同创公司建立了可靠的基层安全监管网络和科学的安全保障体系。健全了安全生
产的各项规章制度及岗位责任制，层层签订安全生产责任书，明确职责，强化管理，一级抓
一级，层层抓落实。公司组织生产、技术等部门定期进行安全大检查，检查内容从设备的维
修、运转情况到人员的操作规范等等，发现隐患及时整改。事故“隐患”整改率达到100%；
员工“三级”安全教育率达到100%。
(五)康利尔公司采取多种形式加强员工安全教育，不断的向员工宣传安全知识，学习安
全操作规程；在企业经营困难的情况下，投资改造车间消防系统，并通过公安消防部门的'检
查验收；建立和完善安管理全体系，层层签订安全责任书，明确岗位职责，全年实现安全生
产。
（六）华鸿公司立足于企业生产经营实际，成立了以总经理为组长、中层干部为成员的
安全生产领导小组，完善了安全生产的组织体系；按照行业特点和质量管理体系的要求， 制定了全面完整的生产操作规程，使每一个岗位都有章可循；同时强化检查和监督工作，
使每一位员工都牢记“安全第一”的宗旨，并切实体现到实际工作中，从而杜绝了各类安全
事故的发生。
（七）在集团公司安全管理理念的指导下，华裕公司、合源公司等单位也相继建立健全
安全生产管理体制，自觉把安全管理做为企业生产经营和施工建设中的首要任务来抓好、落
实好，确保了生产经营的稳定。
三、多元产业齐头并进，推动企业强势发展 年集团矿业在地质条件复杂、生产成本提高、接续资源紧张的情况下，科学组织、
系统管理，两矿均较好地完成了生产任务；汽配业随着市场的不断拓展，汽配园的进一步科
学规划，同创公司的筹备上市，集团经营重心成功实现从矿业向汽配业的转移，为企业永续
发展打下坚实基础；航空部件维修服务业精心筹划，高标准建设，初步打造出集团新的利润
增长点；药业作为集团的辅助产业，经过科学调整，企业生产经营持续好转。
（一）石屯煤矿科学组织生产，深挖内部潜力，生产再获新突破。今年以来，石屯煤矿
立足矿井开发实际，一心一意求发展，克服了人心不稳、运输战线长、顶板破碎压力大、水
患危害大和巷道失修严重的各种不利因素，采取各种有效措施，优化创新生产系统，提高了
工作效率，超额完成了各篇三：煤矿企业工作总结围绕目标 狠抓安全坚定信心 严抓管理
全面提升安全生产管理水平成绩伴随着年轮悄悄离去，希望伴随着挑战已经到来，一年来，我矿全体干部职工，精
诚团结，坚守岗位，兢兢业业，以安全生产为己任、以精细化管理为基础、以全力打造标准
化矿井为目标，紧紧围绕《目标责任书》全面开展各项工作，圆满完成了各项经济指标。又
二00九年，是安全生产年，六月份又是全国第八个安全生产月，按照市、县、集团公司关于开展二00九年安全生产活动的总体安排，我
们制定了《安全生产年活动实施方案》，《安全生产月活动实施方案》，在全矿范围内开展了全
年性轰轰烈烈的查隐患、补漏洞、找差距、促安全活动，实现了“一个保持、两大亮点、两
大创新”。呈现出平稳发展、和谐发展、健康发展格局。 一个保持是：安全生产继续保持平稳发展态势
（一）靠全民参与查隐患保安全今年以来，为确保全年安全生产无事故，实现连 续两年无事故目标，设立了四道安全防线。一是由矿委作为安全责任主体抓安全，制定
措施，完善制度，监督落实；二是成立了隐患排查办公室，每十天开展一次隐患排查工作；
三是跟班领导、安监员深入一线，跟班作业，现场查隐患，处理隐患；四是建立了矿、坑口、
队组三级网络，设立了群监工作接待站，完善了制度，并选拔了21名群众监督员，在工作现
场查隐患。全矿形成了群防群治查隐患、补漏洞，保安全的安全网络。
（二）靠抓机遇造声势，营造氛围保安全 今年六月是全国第八个“安全生产月”我们按照 “转型发展、安全发展、和谐发展”战略，借这次活动的东风，开展了形式多样的安全
宣传教育、隐患排查治理工作。第一，加大安全宣传力度。共粉刷大型标语10余条，制作条
幅20余幅，出板报15期，发放宣传资料5000余份，悬挂安全警示牌20余块，利用内部网络电视播放安全警示片80余次，在职工公寓、澡堂、食堂等人员较集中、醒目的
地方悬挂永久性、人性化宣传牌板80余块。活动期间乡宁县歌舞剧团还进行了《安全月活动
专场》演出，利用小品、戏曲、诗朗诵等形式进行宣传教育；第二，编写了安全知识答题，
在15个队组中进行了安全知识竞赛；第三，开展了形式别具一格、内容涉及较为广泛的有奖
猜谜活动。我们编写了安全知识600题，进行了有奖竟猜活动。
（三）靠查隐患、补漏洞、促整改保安全 通过全年性开展查隐患、补漏洞活动，全矿共查 出各种隐患300余条，全部按照“三定”“四不放过”的原则进行了整改、完善。全年共
粉刷巷道4000余米，建风桥2座，测风站6个，增加降尘管道5000余米，增加风筒3000
余米，安装自动净化水幕89组，安装自动爆破喷雾2组，掘进工作面供风实现了双风机、双
电源自动切换，通过一年来的查隐患、补漏洞、促整改活动，安全生产工作发生了很大变化，
如今，各级领导查隐患的积极性高了，责任心强了，违章指挥 的人没有了，职工遵章守纪的人多了，违章操作的人少了，事故隐患少了，安全系数提
高了，也正是由于全矿上下群防群治的缘故，我矿安全工作继续保持良好势头。 两个亮点是：
（一）地面全部硬化、绿化自建矿以来，我矿的矿区道路及地面虽然硬化， 基本解决了晴天一身土、雨天一身泥的问题，但随着标准化矿井建设的要求和人们对生
活环境的欲望，更显得不适应。今年以来，我们对营业磅进行了改造，矿区所有地面全部进
行了硬化，并在主要地段安装了护栏和休闲设施，在主道两侧进行了绿化，如今，卫生清洁、
我矿开始对所有职工进行军事化培训教育以来，受到良好效果：一是提高了职工整体素质，不论井下还是地面，随处都能听到：领
导好、您（你）好、谢谢、对不起的文明用语；二是在安全生产、环境卫生、文化活动以及
防火报告 篇10
公司第一次党代会于2月召开，至今已有四年多的时间。四年多以来，我们在上级党组织的领导下，不断深化企业内部制度改革，顺利实现了“企业变性质，员工变身份，经营变机制，法人代表产生变方式”的改革目标，初步形成了一个适应社会主义市场经济要求、具有现代企业制度的企业。在这场脱胎换骨的历史变革中，公司各级党组织以党的十五大、十六大精神为指针，积极实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，紧紧围绕企业改革发展目标和安全生产中心，不断加强和改善党的建设，发挥党的政治优势，为企业的改革、发展、稳定提供了有力的思想、政治、组织保证，铸就了李子垭发展史上新的辉煌。
员工转变思想观念。20是公司重组的第一年，也是“十五规划的第一年。面对百废待兴、员工思想活跃的局势，我们紧紧抓住转变观念、稳定队伍这一根本性问题，充分利用一切宣传舆论工具，加强员工形势、任务教育，坚持正面引导，着力解决新的运作机制过程中反映出来的突出问题，建立完善公司各项管理规章制度，规范公司运作程序，积极探索与实践法人治理结构和新、老三会之间的关系及其协调运作机制，实现了工厂制向公司制的转变和职工身份的置换，为企业健康发展奠定了思想建设和制度建设的基础。
科技兴企成效显著。我们紧紧抓住发展的良好机遇，唱响“勒紧腰带抓发展，二次创业塑辉煌”的主旋律，狠抓生产、安全的投入补欠和传统产业提升改造，重组的`第一年，我们就投入资金多万元，引进大功率综采设备和掘进机械化作业，大力推广应用锚杆支护、光面爆破等新技术、新工艺，狠抓瓦斯集中治理，突破了制约安全生产的“瓶颈”，先后获得集团公司、省级科技成果奖16项，顺层深孔预裂爆破等科技攻关项目取得明显进展，采煤二队大功率综采创复杂条件下薄煤层开采西南地区最高纪录，通过了中国煤炭工业科技成果鉴定。
“希望工程”破冰前进。公司从企业长远生存与发展的高度出发，积极抓好南二井“希望工程”的建设，历经可研、立项、评价、审批、筹备、开工等诸多环节，克服了远离本部、条件艰苦、村民干扰等困难，主要依靠自己的力量，现已完成投资7000多万元，预计今年底， 515风井、 660运输大巷与 281主平硐贯通，形成回风系统，为首采面的准备及明年11月正式投产创造条件。
安全生产跃上台阶。在“一切为安全开道”的理念支配下，累计投入近7000万元，完善安全监测系统、改造矿井生产系统和通风系统，全面恢复安全质量标准化建设，狠抓文明生产、安全生产，安全生产状况逐步好转，重大事故得到有效遏制，从“8.30”到今天，安全生产周期已达1127天，科技进步为安全生产提速加力，为产能的有效释放铺路开道，2002年到208月止，累计生产原煤327.7万吨，年产量从2002年的46万吨，以20以上的递增幅度，迅速提升到的88万吨，几乎翻了一番，掘进总进尺也逐年提高，实现了安全创水平，单产、单进上台阶的目标，提前完成了2002年职代会提出的五年发展规划：即20―年矿井生产原煤达到50万吨―55万吨，产值达到5500万元―6050万元。20，公司获得西南地区唯一一家全国煤炭工业最高荣誉―“双十佳煤矿”。
各级班子适应新形势的要求。为了使公司各级班子尽快适应新时期企业改革发展的需要，我们在坚持中心组学习、“三会一课”、领导干部调查研究等基本制度，着力提高各级班子领导能力的同时，建立健全了党委参与重大问题决策、集体决策、民主决策制度和矿务公开、民主管理制度，特别是涉及公司改革发展、人事任用、工资分配、大宗物资采购、工程发包、废旧物资处理等，严格按照规范程序“阳光运作”，不断提高管理工作的“透明度”，使公司在民主、法制的轨道上健康运行。
继承与创新并举，加强党建工作。在不断总结完善的基础上，我们坚持以“创先争优”、“双先双模”、“安全先锋工程”“党员示范岗”、“党员双无”等竞赛活动为载体，紧密围绕企业中心任务，不断改善和加强党的建设；坚持正面引导和警示教育相结合，广泛开展党员及党员干部世界观、人生观、价值观、权力观、利益观等教育活动，签订党风廉政责任状，引导党员及党员干部常修从政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害、常弃非分之想，筑牢反腐倡廉思想防线。几年来，公司各级班子成员和中层管理干部，没有一人因违规违纪受到党纪政纪处分，形成了廉洁勤政、团结协作、战斗力强的领导班子和管理团队；各级党组织坚持思想
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