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师德师风总结材料集合九篇

发布时间:2024-06-25

今天栏目小编在这里为大家带来了一篇关于“师德师风总结材料”的文章,在我从事的职业中文档处理是必不可少的工作,这时候我们需要用到各类范文。好范文在写法上总有我们参考的地方。好的范文是什么样的呢?

师德师风总结材料(篇1)

校长:根据文件精神和教育局的实施方案,我们制定了我校师德建设实施方案。经过一个月的师德师风教育,经历了学习教育、对照检查和改进三个阶段。我们自感过程充实,效果显著。

现对本次活动的主要工作和效果进行了总结。

1、 召开了全校师生参与的师德建设活动动员会,校长与教师签定了承诺书

学校经过精心预备,召开师德师风教育动员大会,在动员大会上,校长作出了重要讲话,他肯定了学校在办学所取得的辉煌成绩,同时强调在教师开展师德师风教育活动的意义,向学校教职工提出了加强师德师风修养,不断学习,不断创新,完善自我,追求卓越的殷切希望。校长对学校的师德师风教育作出周密的安排。动员大会统一职工思想,让大家感受到师德教育的必要性和紧迫性。

二、建立活动领导小组

为了确保该项教育活动深入实施,学校高度重视,成立了德师风教育活动领导小组,校长亲自担任组长,副组长王玉梅,负责该项工作的具体开展,并收集好相关的资料。

三、建立了严格的学习制度

从学校的《师德师风教育实施计划》和过程资料不难看出,学校为了确保该项教育活动的顺利实施,建立了“全员参与制”、“会议点名制”、“学习月查制”、“师德反馈制”、“师德一票否决制”。

“全员参与制”,学校规定,全校教职工无一例外,全员参与整个学习过程,以出勤制度进行考核;“会议点名制”,每次会议、活动要求教师按时到位,准时点名,纳入出勤考核;“学习月查制”,每月定期检查教师的学习记录,心得体会,并评出优劣,予以公布,同时纳入教师月考核成绩,与年度考核挂钩;“师德反馈制”,定期从学生、家长,同行等渠道了解教职工的师德的状况或整改提高结果,纳入教师的“文明个人”考核;“师德一票否决制”,凡是事实上作出有悖于师德或《学校严格禁止“三乱”行为规定》和职工,学校在每月、学期考核实行一票否决,不得评优晋级。

4、 抓好学习,统一思想,提高认识

1设置学习、小组讨论和自学。通过学习每一位教师依照《小学教师职业道德规范》、《小学教师行为规范》小学教师“**准”的要求、联系自己教育教学实践,自查、自律。自查是否依法执教,是否爱岗敬业,是否坚持正确学生观,是否严谨笃学,是否尊重家长,廉洁从教,是否注重身教。

学校领导还开展了有针对性的帮扶和谈心活动。通过学习,提高认识,促进广大教师师德师风再上新台阶。

2要做好自学检查的落实,仅靠设定学习是不够的。因此,学校要求广大师生充分利用课余时间加强自学,注重经典,注重提高教育理想和人生境界。如《给教师的一百条建议》、《爱心与教育》、《我的教育理想》、《国教育缺什么》。

如何检查?检查每周学习记录并纳入考核;测试每周学习内容;记录学习经历。

3、我们通过微型党课的学习,塑造“师表工程”。《理想信念教育》,《加强师德师风教育》为专题的党课,在分组讨论,党员教师就如何坚定理想信念以灵魂塑灵魂,用人格培养人格,进一步加强师德师风建设,努力当人民满意教师,畅谈感想,撰写心得体会。党员教师表示,要牢记党的宗旨,以强烈的事业心和责任感,让党放心,让人民放心;不说不做违反教育方针、教育规律的话和事,不断加强自身道德修养;为人师表,以德塑人,教书育人,一切为了学生,淡薄名利,廉洁从教。

学校党总支号召全体党员教师要在实施“师表工程”,起先锋模范作用,树立起以身作责的表率意识,培养人才的责任意识,为学生着想的服务意识,吃苦耐劳的奉献意识。

五、抓活动,充实载体,走向自觉

1、开展“校以育人为本,师以敬业为乐,生以成才为志”的活动,激励全体教职工“爱岗敬业、团结奉献”的精神。在对照检查阶段,学校开展师德师风“对照检查”活动,就我校教师在教育教学活动经常碰到的一些问题,一些困惑,进行思考、讨论、交流,在平等民主交流以求明晰,达成共识,形成规范。譬如:

①《教师行为十不准》明确规定:严禁体罚和变相体罚学生。如何克服?

②请从以下几个方面分析自己的特点:学历,知识,能力,专长,性情,经济基础,社会基础等。作为一名教师,你有什么优势?

假如从事其它行业,你又有什么优势?③你如何与家长交往,调动他们关心学校、关心班级的积极性?诸如此类的问题,学校在广泛征求意见的基础罗列出来,老师结合自己的实际进行剖析、畅谈,推心置腹,各报己见。

既交流看法,又沟通心灵,

既解剖自己,又倾听他人,达到真正从内心深处反思、自悟。在交流中,一些老同志真挚地讲述了自己的教学经历和心得体会,对青年教师的启发很大。

2举办师德师风演讲比赛。学校在4月旬举办了30岁以下青年教师“师德师风演讲比赛”。演讲中,老师们用自己的熟悉、经历和故事,畅谈师德建设的必要性和方向。

3、开展“岗位赛师德”活动。师德师风学习教育和整改改进的最佳效果,要体现在教师各自的岗位上,体现在自身的教书育人工作实践中。因此,学校工会开展“4435”岗位赛师德活动,即在各自岗位做到“四讲”:

讲政治、讲学习、讲纪律、讲奉献;“四树立”:树立学者、师德、师范、师表形象;“三比”:比觉悟、比素质、比优劣;“五承诺”:

不乱收费,不歧视学习困难学生,不加重学生负担,不忽视家长,不体罚学生。“岗位赛师德”活动,赛的过程,赛的效果,与学校每月教师考核结合起来,将言与行结合起来,做到从形式走向自觉,促进教职工良好师德的巩固形成与持久深入。

六、塑典型,比有目标,学有榜样

在整个学生教育活动,学校抓住了“塑典型”这一切实举措,开展了一次开展全校性的教职工参与的大型“塑典型”活动。“师德师风报告会”,先后推出了师德优异,堪为表率的教职工7人进行师德师风报告,收到了良好的效果。譬如王玉梅书记的《爱心构筑教育路》、张建威老师的《用爱心托起明天的太阳》。

还有吕春燕、周英姿、郑晓敏等老师分别讲述了他们教书育人的感人事迹。动人的报告,一桩桩感

人们的事迹引起了全体教师的强烈震动。尤其是年轻教师吕春燕王玉梅老师的师德修养、与人品影响着一大批教师,在报告会,会场上的沉寂、肃静,恰似老师们内心的感动、反思的反衬。正如学校青年教师写道:

“王老师用他的实际行动给了我们最好的答案,那就是拥有一颗爱学生的心。爱是教育的前提的基础,是教育的灵魂……”

以上六个方面除此之外向学生和家长发放“师德师风”调查问卷。向社会公布师德师风监督情况,并设立举报箱。向学生家长发放《粘贴》师德承诺书。

主要成效:

一是随着师德师风建设工作的深入开展,全县教育系统出现了“四多四少”的新气象,即教师以教谋私的少了,无私奉献的多了;消极怠工的少了,积极进取的多了;体罚学生的少了,爱生如子的多了;得过且过的少了,钻研业务的多了。教育行业正气上升,违规违纪案件大幅下降,学生、家长、社会对学校和教育系统的投诉明显减少,社会对教育的满意度显著提高

二是教师素质普遍提升。经过连续一个月师德建设活动的洗礼,广大教师师德修养得到磨练,思想觉悟得到提高,一个自觉修师德、铸师魂、练师能的风气正蔚然成风。

三是各类先进层出不穷。在师德建设中,征求了全体教师和家长的意见。学校评选出两名师德模范和两个高年级组。10篇事迹材料别张贴出。

下一步打算:

师德师风建设是一项长期而艰巨的工作,不是一蹴而就的。今后,我们将立足实际,大胆创新,积极探索师德建设的新路子。

一是认真总结表彰。

二是继续巩固成果。要在坚持和发展已经建立的各项制度、方法措施的基础上,进一步完善师德建设工作体系,使师德建设工作更加人性化、科学化,充分调动广大教师修养师德的积极性,增强广大教师修养师德的主体意识,变他律为自律,形成师德师风建设的长效机制,不断提升我校小学教师整体师德水平。

三是继续营造氛围。

1要大力宣传和表彰优秀教师的先进事迹,严肃查处违反教师职业道德的不良行为。实行绿灯和红灯,黄牌和红牌。在全校上下形成“弘扬高尚师德光荣,违背职业道德可耻”的**氛围,努力努力带出一批正气,大气争气的教师队伍。

2、校园内设立师德提示牌,开辟宣传栏,办公室张贴《小学教师职业道德规范》、《小学教师行为“十不准”》、“教师忌语”和“教师寄语”等。教师的承诺书应该张贴在班上。

开展活动:

1、组织学生进行“你最喜欢什么样的教师”和“你最不喜欢什么样的教师”的问卷调查。

2、举办“我心目的好老师”学生征文活动。

3、把家长会、家访等作为开展“师表工程”有效途径之一。改变以往是告状、诉苦、埋怨的做法,把家长会、家访作为学校与家长沟

通过这些渠道,向他们宣传课改理念,引导家长教育孩子,增进他们的理解,营造校内校外和谐育人的环境。

当然,教育是一桩益国益民的宏基伟业,是一个时代的课题,制约教育与时俱进的师德师风教育也是一个长期的过程,通过一个阶段的集教育也不可能解决所有问题,尤其是新生问题,为此,学校将以此次全村开展的师德师风集教育活动为契机,开拓进取,不断创新,解决问题,创造新业绩,为学校发展与北疆教育作出新的贡献。

师德师风总结材料(篇2)

新学期又开始了,我们教师的师德师风建设又提出了新的要求,尤其如何在教育教学一线深刻领会与落实群众路线教育实践精神,成了当前我们学校教师义不容辞的责任,这就要求我们全体教师在教育教学中去进一步学习、领悟、践行。为推进社会主义建设贡献出我们的一份力量,为教育的发展、国民素质的提高、人民生活富裕多发一份光多发一份热。学习群众路线教育实践精神,必须从学校的发展做起,从自己做起,只有无愧于职责,无愧于使命,才无愧于党和人民,无愧于“群众路线教育实践”的要求。

为了适应新形势的教育工作,特制定本学期师德师风个人计划如下:

忠诚党的教育事业,时刻牢记自己是一名党员把“全心全意为学生服务”做自己的宗旨,为学校着想,为学生着想,把工作放在第一位,不计个人得失,克己奉公,多做贡献。

严格要求自己,热爱教师职业,在新课标下要面向全体学生,关注学生的发展,关注每一个学生,只有全身心投入到我们衷爱的事业中,才能教育好每一个学生,爱校如家对学校的各项活动积极参加。

关爱每个学生,不歧视学生,不讽刺挖苦学生,对后进生更应该特别关心爱护,积极主动与家长取得联系,尊重家长,不居高临下谈话,做到和气、平等友善,形成和谐共进的教育网,达到教育的目的。

四、团结协作,为人师表。

时该注意自己形象,做到树立形象,衣着、举止、行为都做到为人师表,与现事和睦相处,互相帮助,有事与大家商量体现团结协作精神。

师德师风总结材料(篇3)

郝温小学师德文献学习活动报告

根据教育局的文件精神和学习要求,我校于9月29日开展了师德师风文件学习活动。报告了该活动的主要工作和效果。

1、 积极召开全体教职工师德学风动员大会

我校高度重视师德师风学习活动,成立了以安宏图校长为组长的学习领导小组。经过精心准备,我校召开了师德师风学习动员大会。在学习会议上,校长作出了重要讲话,他肯定了学校在办学中所取得的辉煌成绩,同时强调在教师中开展师德师风学习活动的重要意义,向学校全体教职工提出了加强师德师风修养,不断学习,不断创新,完善自我,追求卓越的殷切希望。

学习大会把全员的思想统一起来,让我们感受到师德师风学习的必要性和紧迫性。

2、 抓学习,统一思想,提高认识

会上确定了集中学习、小组讨论、自学等学习方式,确保学习活动的深入性和持久性。通过每一位教师学习《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》以及冯群超的具体案例,全体教职工联系自己教育教学实践,自查、自律。通过学习,广大教职工德师德、师风得到了新的提升。

学校与每一位教职工签订了有关师德师风的责任书,向社会及家长公示有关师德师风的内容,以强化各方面的监督力。

师德师风建设是一项长期而艰巨的工作,是不可能完成的。今后,我们将立足实际,大胆创新,积极探索师德建设的新路子。要在坚持和发展已经建立的各项制度、方法措施的基础上,进一步完善师德建设工作体系,使师德建设工作更加人性化、科学化,充分调动广大教师修养师德的积极性,增强广大教师修养师德的主体意识,变他律为自律,形成师德师风建设的长效机制,不断提升我校教职工的整体师德师风水平。

郝温小学

2014.9.30

师德师风总结材料(篇4)

关于开展师德师风教育活动和贯彻落实市教育局9月11日会议精神情况的报告

张沟小学

根据县教育局和中心校的部署和安排,我校认真开展师德作风教育月主题教育活动。目前,活动已经结束,收到了预期的成效,现将我校组织开展师德师风教育活动情况及贯彻落实市教育局9月11日会议精神情况汇报如下。

一、加强领导,提高认识。

我校高度重视这次教育月活动,成立了以任鹏校长为组长的领导小组。为提高认识,任校长在教师会上还做了专题动员,深刻分析了我校师德师风方面存在的主要问题,明确了这次教育活动的意义,使每个教师都做到心中有数,能自觉从依法执教、依法治教的高度对师德师风教育的必要性和重要性进行深刻的认识。正是由于领导的重视、思想认识和具体方案的落实,我校师德师风月活动顺利开展,达到了预期目标。

2、 围绕目标,深入部署,确保活动的开展

本次教育活动的主题是:“幸福的教师,幸福的教育”。通过本次师德师风教育活动,我校教师充分认识到教师是教育之本,只有幸福的教师才能成就幸福的教育。

这次活动中不仅提高认识,还要坚持与时俱进,开拓创新,以新的思想、新的作风、新的作为把各项工作提高到一个新的水平。为确保活动能够扎实深入地进行,学校提出了具体部署:一方面进行思想动员,进一步提高认识,要求教师敢于正视自己,不能避重就轻、避实就虚;另一方面最大程度地调动教师的积极性,以能够把问题找准、查深、摆透为原则,对实施方案进行充分论证,确保方案的实施。

3、 注重过程,实实求是,增强活动实效性

我校师德师风整顿活动分为“学习发动”、“问题查摆”、“集中整改”、“总结提高”四个阶段进行。

1、“学习发动”阶段

首先召开全体教师会,对照教育局《关于开展全县中小学师德师风教育活动月活动的通知》并结合学校实际,成立了以校长为组长的师德师风建设领导小组,制定了《张沟小学师德师风教育月工作实施方案》。6月3日,我们组织召开了我校师德师风教育月动员会。在会上,传达了太山庙乡中心校会议精神,并宣读了《张沟小学师德师风教育活动月活动实施方案》,并对开展这次师德师教育月活动作了具体要求和部署。

要求全体教师树立正确的教育观念,积极改进工作作风,努力提升师德水平,强化责任意识,端正工作态度,明确工作责任,规范教育行为;在今后工作中坚持以德立身,自律做人,真正使自己成为品德高尚的合格教师,成为全社会尊敬的人,履行职责、无私奉献,努力为张沟小学的教育作出更大的贡献。

在学校的统一安排下,下发了有关学习材料,认真学习了《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》,同时也再次学习了《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保**》等教育法律、法规,学习了南召县教育系统丁恒桂、杜广云、张文富的先进事迹,学习了太山庙乡郝秀玲、宋长琪、樊华巧等优秀教师的先进事迹。每位老师在学习中按照学校的要求写学习笔记,写下了真实而深刻的体会,为以后的整改找到了方向。

3、“问题查摆”阶段

在深入学习的基础上,广大教师对照《中小学教师职业道德规范》,以及“德高为师,奉献为荣”的要求,对个人从教以来的师德行为、奉献教育的精神等方面进行问题查摆反思。反思材料包括主要成果、存在问题、原因分析和整改方向。主要成果写得好,存在的问题要准确查找,原因分析也很深刻,整改措施切实可行。

在这一阶段的深入反思中,每一位老师都写了一篇师德自查自纠总结。

4、“集中整改”阶段

活动月期间,各校认真组织教师开展了形式多样的以“德高为师,奉献为荣”为主题的讨论活动,从而凝练精神,促进形成崇尚师德、践行师德的共同价值取向和爱岗敬业、博学多才、奉献教育的崇高精神追求。在讨论中发现了一些问题和不足,并提出了一些整改建议。并对讨论活动进行了良好的总结,使我校师德师风建设得到整体提升。

5、“总结提高”阶段

活动月期间,我校也开展了评选活动,评选出了1名 “师德标兵”樊华巧;1名“学生喜爱的老师”李高平;2篇“优秀读书笔记”,2篇自查自纠总结。建立一支师德高尚的教师队伍,通过这些先进典型的影响和带动广大教师的道德修养。

为了认真贯彻落实市教育局9月11日会议精神,太山庙中心校9月13日召开了会议,我校认真贯彻会议精神,每位教师都做出了一份

促进师德师风建设的有效实施。我校聘请了太山庙乡派出所张大力同志为我校法制副校长,9月2日对学生进行法制教育,把未成年人保**、学生生命安全教育、心理健康教育作为重要教育内容。我校加强师德师风制度建设,规范师德师风行为,建立健全管理机制,加强风险防控工作,坚持用制度管人,明确责任主体,扎实有效的促进各项工作制度的落实。

加强师德师风教育工作,充分认识师德师风教育的重要性,把师德教育作为提升教师队伍职业道德素质的有效手段,在我校的7名教师队伍中,有4名本村教师,3名外地教师,教师学历层次较高,都经历过专业培训,爱生如子,口碑较好,群众信得过,把孩子交给我们放心。

总之,这次师德师风教育活动月中,时间虽短,但全体教师受益很深。在活动过程中,我们有以下几点体会:一是师德活动以教育为中心。

做好师德建设,必须通过宣传教育,使广大教师对师德师风建设的重要性、必要性和目标内容达成共识;二是师德师风活动重在规范。只有教育,没有规范,活动往往流于形式;三是师德师风活动重在落实。包括计划实施、责任落实、考核结果、奖惩落实等。

我们也清醒地认识到,师德师风教育是一项长期而艰巨的任务,必须持之以恒、坚持不懈地抓好。我们都同意,没有学生的幸福,就没有教师的幸福,就没有幸福的教育。在今后的工作中,我们将以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,立足于全面提高教师职业道德水平。

张沟小学

2013、9、23

师德师风总结材料(篇5)

一、师德教育活动开展情况:

为了提高教师职业道德和思想政治素质,办人民满意学校。我校自20**年9月起,要求全体教师明确以“三个代表”重要思想为指导,以规范教师职业道德行为、加强教师队伍班子建设为重点,以提高教师职业道德水平和学校整体社会形象、办人民满意教育为目标每月开展一次师德教育活动,全面贯彻落实党的教育方针和教育法律法规,实现我校教育行风建设水平的全面提升。根据县教育局有关文件精神,成立了我校师德教育活动领导组,制定《京华小学师德教育活动实施方案》选定并印发了相关的学习材料、制定了第一、二、三阶段的学习计划(共分四个阶段),并于9月9日教师节前召开了全体教师师德教育活动主题会议。会上组织教师认真学习相关文件精神,大力宣传师德教育活动的意义,通报学校师德教育活动方案、学习计划、学习安排、学习任务及相关奖惩措施,并把师德教育活动纳入教师继续教育范畴和个人工作考核中,另外会上还组织了第一次集中学习,学习了《教育法》和《义务教育法》。第一阶段自9月1日起至10月31日止,为宣传学习阶段,共安排了四次集中学习和分散学习,还相继学习了《公民道德建设纲要》、《中小教师职业道德规范》、《教师法》、《未成年人保护法》、《当涂县教师职业道德行为“十不准”》等教育方面的法律法规体系。在此阶段除了进行宣传学习外,还开展了“以德治教、以德治学、铸造师魂”的讨论活动,以增强学习教育的针对性和实效性。

自20**年11月10日起至12月31日止,为第二阶段---------自我剖析阶段。11月1日至11月13日为第二阶段的准备期,在深入学习相关材料、文件,夯实“学习”这一基础上,主要讨论教师行为在准则、职业道德规范、“十不准”等有关教师主身为师的法则,在这个前提下,广泛收集教职工在师德建设方面存在的问题。学校作了认真梳理,引导教职工自我对照检查、自我剖析、自我纠正、自我教育、自我提高,积极开展“育人先做人,正人先正已”学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率等师德教育活动;布置每个教师实事求是地撰写个人剖析材料。

通过这两个阶段的学习和自我查摆、剖析,我校教师的职业道德水平有了明显地提高,工作中得过且过、缺乏危机感和责任心、迟到、早退、丢课、缺课、私自调课、守着传统教学、教研教改缺乏力度。歧视学生、不关心学生、搓麻将、乱订资料等师风失范现象很少发生,自身的责、权上标本兼治、惩防并举,学校整体社会形象有了全面提升。正若我校教师在心得文章中所写:师德教育活动是一场及时雨,对教师队伍建设意义不言自明;教师既是一个有学问的人,又要是一个模范人物,等等。我们正在针对查摆出来的问题,让教师制定具有针对性的整改措施,搞好自我整改,真正提高职业道德水平,树立“为人师表”的崭新形象,将师德教育活动进行到底。

二、查摆问题、自我纠正

(一)班子建设方面

1、凝心聚力、团结协作的团队精神。我校很小,只有12名教师,班子成员只有5人,然而“麻雀虽小,五脏俱全”。学校事务多,人手少,这就要求学校班子要有凝聚力、战斗力。

2、坚持开好每周一的例会制度,防止作风不正、主观随意性大、办事不讲原则、责任不明确、脱离师生,甚至有扯皮拆台现象的出现,这样工作形成合力,有了智慧结晶、共创共赢。

3、坚持召开家长会,坚持校务公开。这样在工作中就避免了脱离师生、脱离家长、作风漂浮、做表面文章、搞突击不求实效、工作盲目、铺张浪费、滋生不良品行等现象的产生。

(二)师德师风方面

在此次师德教育活动的学习和查摆阶段中,教师们对照《中小学职业道德规范》,从职业道德、社会公德、服务学生、日常行为举止等方面查摆问题,提高认识,重点解决师风失范现象。

1、违规乱订教辅资料现象没有了。我校多数老师用课余时间在网上查找精选资料,再把学生带到多媒体教室进行练习。真正做到了小班化教学,精细化管理。

2、体罚歧视学生等现象很少了,鲜有所闻。

3、工作时间办私事、玩扑克、搓麻将、饮酒、课堂上使用通讯工具等现象杜绝了。本学期在师德教育活动中,严格各项规章制度,工作日实行坐班制;另外教师的自觉性也提高了,以前有少数教师周一至周五的晚上总爱搓麻将,经过师德教育活动认识很高,主动远离,把更多得时间用到备课教研上来了。

(三)队伍建设方面:

(1)政治素质。大多数教师认为工作只是一天上几节课,政治观念淡薄,政治学习抓得不紧,系统法律法规学得不够、觉悟不高。在问题查摆中,多数老教师都意识到了这一点,他们在此次师德学习中表现得都很积极,有很高的激情,整改效果明显。

(2)业务素质。 “缺乏进取精神,敬业意识有待加强”,这一点杨多好、吴月弓等教师也都查摆出来了。“只教书、育人不够”,这一点张祥元、张双喜、邓社亮等都提到了,意识到了教师不仅仅是传授知识,还是漫长得育人之旅。“创新精神不够,教研力度、新理念学习、多媒体先进教学手段得运用、钻研新课标不够。”这一点老师们都深刻意识到了,现在他们中大多数通过师德教育活动,增强了服务意识、忧患意识和竞争意识,有了使命感、紧迫感和危机感,积极投身到教学教研和教育改革之中,运用现代技术手段进行教学,取得了显著的效果。坚持以学生发展为本的理念不够,在建立新型师生关系上研究不够。这一点班主任都认识到了,只有“亲其师”,才能“信其道,乐其道”。

总之,本着“思想教育为主,查纠问题为主,树立形象为主”的原则,坚持从实际出发,抓住突出问题,认真查摆自纠,通过制度建设,来规范教师职业道德行为,提高教师职业道德水平和素质,全面提升我校整体社会形象,以德治教,铸造师魂,办人民满意学校。

师德师风总结材料(篇6)

1978年9月参加教育,1987年7月加入中国共产党组织。我有学士学位,是一所中学的高级教师。1988年9月任洪方中学教导处主任,1995年8月任洪方中学副校长,1998年8月任洪方中学校长、党支部书记,xx年12月开始任洪方九年一贯制学校校长、党支部副书记。1985年9月至11月xx日,他在洪方中学第二十二届初中毕业班讲授思想政治课,教学效果在全县遥遥领先。

xx年11月,调任东流镇中心学校党总支校长、副书记。

通过全县师德师风建设推进年活动的学习教育,我对师德师风建设的重要意义有了清醒的认识,对中小学教师职业道德规范内容也更熟悉了。对照《教师法》、《中小学教师职业道德规范》和《池州市中小学教师师德师风建设承诺书》的要求,结合自己30多年来的教育工作生涯,就个人在师德师风方面存在的问题与不足,自我反思总结如下。

一、存在的主要问题

(1) 他们对自己的思想政治学习要求不严格

对政治理论的学习的重要性不够明确,有时认为自己只是一个普通的中学政治教师,只要干好本职的教育工作就可以了。对政治学习流于形式,敷衍了事,平时虽然学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“****”重要思想、科学发展观的理论思想,但个人思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,不能真正入脑、入心、能真正掌握的政治理论精神实质并不多,理论学习一直停留在低层次的重复上。他们没有起到理论的指导作用,他们只是为了学习而学习。

不善于运用理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。

作为农村中心学校的校长,我平时总认为工作那么忙、事情那么多,时间不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,因此放松了对自己思想上的要求。

(2)建立良好德师德风范的问题

对照《中小学教师职业道德规范》和《池州市中小学教师师德师风建设承诺书》、结合自身教育教学和教学管理工作的实践,自我剖析存在的问题有:

1、在依法执教方面,尽管我能够贯彻国家教育方针,能够自觉遵守教育法律法规,没有违反党和国家方针、政策的言行,但学习和宣传教育政策不够深入等问题。依法治教就是要求教师从严格守法的高度,在全部职业行为中始终坚持正确的方向,这是教师职业道德的首要准则,我有时候放松了或不注重这个准则。

2、在爱岗敬业方面,我基本上能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注重培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础。爱岗敬业是教师处理好与教育关系的准则,是一切教师职业道德的基本前提。但有时我的工作做得不够好;在备课、上课、批改作业等方面,偶尔会出现敷衍了事的现象。

三。爱学生,我关心学生,尊重学生的个性;要耐心施教,保护学生合法权益,促进学生全面发展。然而,公平、平等地对待学生是不够严格的。爱学生是教师处理学生关系的准则,是一切教师职业道德的精髓。

爱是教育的万金油,当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。如何激发爱并永远保持爱还有待完成。

4在严谨治学方面,我注重树立良好的学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识;师德的基础是爱,核心是专;注重严谨学习,提高业务水平;但是,对教育教学规律的探索缺乏长期性,教学方法还缺乏灵活性和改进性,教育教学和科研水平的提高还不够快。教师自身的学识与道德水平即师德,在潜移默化中直接或间接的影响着学生,也影响着学生对我的看法,进而影响着师生关系,所以我必须不断学习。

5在团结协作方面,我基本上可以谦虚谨慎,尊重同志,但互相学习、互相帮助并不理想;我能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏协作;我们应该依靠集体的力量和集体的智慧创造双赢的局面。

6、在廉洁从教方面,我坚守高尚情操,讲奉献,不谋取私利,但在自觉抵制并反对社会不良风气影响方面,显得不够有力。

7、在为人师表方面,我模范遵守社会公德,注重处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则,衣着整洁得体,语言健康,举止文明礼貌,以身作则,作风正派;但身教注重不够,律己不够严格,语言规范性有优待加强,缺乏对为人师表是教育事业对教师人格提出的非凡要求的理解。

师德师风总结材料(篇7)

师德师风教育活动和贯彻落实市教育局9月11日

会议精神汇报材料

张沟小学

我校根据县教育局和中心学校的部署和安排,认真开展了师德师风教育月主题教育。目前,活动已经结束,收到了预期的成效,现将我校组织开展师德师风教育活动情况及贯彻落实市教育局9月11日会议精神情况汇报如下。

一、加强领导,提高认识。

我校对这次教育月活动十分重视,成立了由任鹏校长为组长的领导小组。为提高认识,任校长在教师会上还做了专题动员,深刻分析了我校师德师风方面存在的主要问题,明确了这次教育活动的意义,使每个教师都做到心中有数,能自觉从依法执教、依法治教的高度对师德师风教育的必要性和重要性进行深刻的认识。正因为领导重视,思想认识到位,具体计划到位,我校师德师风活动月得到顺利开展,实现了预期目标。

二、围绕目标,深入部署,确保活动实施

本次教育活动的主题是:“幸福的教师,幸福的教育”。通过本次师德师风教育活动,我校教师充分认识到教师是教育之本,只有幸福的教师才能成就幸福的教育。这次活动中不仅提高认识,还要坚持与时俱进,开拓创新,以新的思想、新的作风、新的作为把各项工作提高到一个新的水平。为确保活动能够扎实深入地进行,学校提出了具体部署:一方面进行思想动员,进一步提高认识,要求教师敢于正视自己,不能避重就轻、避实就虚;另一方面最大程度地调动教师的积极性,以能够把问题找准、查深、摆透为原则,对实施方案进行充分论证,确保方案的实施。

三、注重过程,务实求真,增强活动实效

我校师德师风整顿活动分为“学习发动”、“问题查摆”、“集中整改”、“总结提高”四个阶段进行。

1、“学习发动”阶段

首先召开全体教师会,对照教育局《关于开展全县中小学师德师风教育活动月活动的通知》并结合学校实际,成立了以校长为组长的师德师风建设领导小组,制定了《张沟小学师德师风教育月工作实施方案》。6月3日组织召开了我校教师师德师风教育月活动动员大会。在会上,传达了太山庙乡中心校会议精神,并宣读了《张沟小学师德师风教育活动月活动实施方案》,并对开展这次师德师教育月活动作了具体要求和部署。要求全体教师树立正确的教育观念,积极改进工作作风,努力提升师德水平,强化责任意识,端正工作态度,明确工作责任,规范教育行为;在今后工作中坚持以德立身,自律做人,真正使自己成为品德高尚的合格教师,成为全社会尊敬的人,履行职责、无私奉献,努力为张沟小学的教育作出更大的贡献。

在学校的统一安排下,下发了有关学习材料,认真学习了《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》,同时也再次学习了《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护法》等教育法律、法规,学习了南召县教育系统丁恒桂、杜广云、张文富的先进事迹,学习了太山庙乡郝秀玲、宋长琪、樊华巧等优秀教师的先进事迹。每位教师在学习中按照学校的要求书写学习笔记,写出了真实深刻的认识,为后面的整改找到了方向。

3、“问题查摆”阶段

在深入学习的基础上,广大教师对照《中小学教师职业道德规范》,以及“德高为师,奉献为荣”的要求,对个人从教以来的师德行为、奉献教育的精神等方面进行问题查摆反思。反思材料包括主要成绩、存在问题、原因分析、整改方向四个方面。主要成绩写得实在,存在问题得找准,原因分析也很深刻,整改措施都能做到切实可行。在深入反思这一阶段中,每位教师均写了师德自查自纠总结。

4、“集中整改”阶段

活动月期间,各校认真组织教师开展了形式多样的以“德高为师,奉献为荣”为主题的讨论活动,从而凝练精神,促进形成崇尚师德、践行师德的共同价值取向和爱岗敬业、博学多才、奉献教育的崇高精神追求。在讨论中也查找出了一些问题和不足,提出了一些整改意见。并就讨论活动写好总结,我校的师德师风建设得到了整体提升。

5、“总结提高”阶段

活动月期间,我校也开展了评选活动,评选出了1名 “师德标兵”樊华巧;1名“学生喜爱的老师”李高平;2篇“优秀读书笔记”,2篇自查自纠总结。树立一批师德高尚的教师典型,通过这些先进的典型影响和带动了广大教师师德修养。

为了认真贯彻落实市教育局9月11日会议精神,太山庙中心校9月13日召开了会议,我校认真贯彻会议精神,每位教师都做出了一份 师德师风承诺,以促进师德师风建设的有效落实。我校聘请了太山庙乡派出所张大力同志为我校法制副校长,9月2日对学生进行法制教育,把未成年人保护法、学生生命安全教育、心理健康教育作为重要教育内容。我校加强师德师风制度建设,规范师德师风行为,建立健全管理机制,加强风险防控工作,坚持用制度管人,明确责任主体,扎实有效的促进各项工作制度的落实。加强师德师风教育工作,充分认识师德师风教育的重要性,把师德教育作为提升教师队伍职业道德素质的有效手段,在我校的7名教师队伍中,有4名本村教师,3名外地教师,教师学历层次较高,都经历过专业培训,爱生如子,口碑较好,群众信得过,把孩子交给我们放心。

总之,这次师德师风教育活动月中,时间虽短,但全体教师受益很深。在活动过程中,我们有以下几点体会:一是师德师风活动重在教育。搞好师德建设,必须通过宣传教育使广大教师对师德师风建设的重要性、必要性及目标内容达成共识;二是师德师风活动重在规范。只有教育,没有规范,活动易流于形式;三是师德师风活动重在落实。包括计划落实、责任落实、评价结果、奖惩落实等。我们也清醒认识到,师德师风教育是一项长期而艰巨的任务,必须持之以恒、常抓不懈。我们一致认为没有学生的幸福,就没有教师的幸福,更没有幸福的教育。在今后的工作中,我们将以十八大精神为指针,深入落实科学发展观,立足于教师职业道德素质的全面提高。

张沟小学

20

13、

9、23

师德师风总结材料(篇8)

教师思想纪律作风整顿报告材料

自从开展思想纪律作风整顿以来,我校开展了教师作风整顿及师德师风建设活动,组织了全体教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《治安管理处罚法》等有关法律法规,为我们今后教育教学工作的顺利开展铺平了道路和打下了牢实的基础。

在学习活动中,我更深刻地认识到教师的责任有多重要。教师是“人类灵魂的工程师”,从事的是人类最高尚的职业,教师对学生的成长和成才有着具大的作用。古人对教师的职责概括为:

传道、授业、解惑。这其实只是指出了教师“教书育人”的职责中教书的一面,而 “为人师表”则对教师和教育工作者提出了更高的人格上的要求。作为培养未来人才和社会主义事业**人的教育工作者,要求其具有较高的知识文化水平和崇高的道德水准,这也将愈来愈成为受社会所关注的焦点。

“为人师表”成为新时期师德师风建设的重点,如何在新的环境中建立良好的师生关系更是重中之重,而和谐的师生关系的主导因素又在于教师。

首先,作为教师应该热爱学生,关心学生,尊重学生,理解学生,对学生和蔼可亲,师生关系就会比较融洽,教师就会得到学生的尊重喜爱和社会的公认。如果老师离开了对学生的理解和尊重,就没有教育。因为每个学生都渴望被别人,尤其是老师理解和尊重。

作为教师来说是本着教书育人的态度来要求学生的,希望每一位学生都能学到知识提高自身的能力,发展和完善自身的素质,从而达到他们所期望的目标。

其次,作为教育工作者,应该树立为学生服务的意识,热爱教育事业,热爱学生,把学生当成自己的子女一样来爱护,愿意与学生成为朋友,遇事要冷静,不随便发怒,不以威压人,处事公平合理,不抱偏见,对学生一视同仁,同时对学生不要体罚,不要训斥,不要自以为高高在上。但应该是一个善良的人,一个严谨的人,一个值得尊敬的人,一个老师。对学生来说,他也有自尊,而且很强。

教师对学生的恰当批评是一种激励;然而,不当严厉的批评或体罚会成为一种伤害,甚至会导致叛逆心理。绝大多数学生不喜欢老师的挖苦,伤害学生,伤害他们的自尊。因此在日常生活的教育工作中,教师应把握批评的“度”,变“忠言逆耳”为“忠言悦耳”。

这样才能建立起平等和谐的师生关系。

第三,在教育教学中,教师的任务不仅是教好书,还要培养好人。在今后的教育教学中,要进一步加强对学生思想政治方面的德育教育,增强他们爱祖国、爱人民、爱社会主义的集体主义精神和爱国主义精神。同时,也要反思教学工作中的错误和不足,加强业务素质,认真整改。

最后,我们将谈谈家访工作,家访也是教育教学的一部分,也是构建和谐师生关系的重要组成部分。在“关爱每一个学生”的家访和“家长会”活动中我们了解到,每一个学生家庭为了孩子的学习都有一部辛酸史。有的学生父母都已外出打工,家中只有年迈的爷爷、奶奶,或者是寄居在亲戚家,有的学生属于单亲家庭。

这些孩子在家里得不到太多的父爱和母爱,没有人关心他们的学习和生活。因此,他们是内向和孤立的。对于这部分学生,我们需要我们的爱和帮助,我们应该用爱温暖他们的心。在家访过程中我们也跟这部分学生的监护人进行了充分的交流和指导,对这类学生的学习,生活,交往提出了一些建议,并充分倾听了这部分学生的心声,跟他们做朋友,做贴心人。

让他们感受到国家对他们的关爱和老师对他们的爱。

通过此次思想纪律学习整顿,作为一名教育工作者,我决心以全国优秀教师的先进事迹为榜样,严格要求自己,努力工作,积极进取,整改自己的不足之处,不断充实和完善自己,不断探索新的教学方法,丰富教学经验,取众人所长,补己之不足,精益求精,进一步加强作风整顿和师德师风建设,不断提高自己的专业水平和业务素质,以饱满的热情和积极的工作态度对待每一个学生,时刻关爱学生的健康成长,言传身教、为人师表,为让每一位学生适应时代的发展作出自己应有贡献。

师德师风总结材料(篇9)

双潭小学落实师德师风教育活动

情况汇报

根据县教育工委、县教委有关文件和会议精神,结合本校实际,认真抓好我校师德师风建设教育,争创人民满意的学校,构筑群众赞赏的师德师风,现将有关活动开展情况汇报如下。

一是加强领导,高度重视。为了认真扎实开展好师德师风教育活动。我校成立了学校师德师风教育活动领导小组,由校长担任组长,分管副校长任副组长。学校还制定了师德师风教育活动的方案,部署了教育活动学习的时间安排表。

二是抓好学习,立足实效。学校组织广大教职工认真学习党的十九大精神和习近平总书记系列讲话精神,进一步学习教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》(教师〔2014〕1号)、《中小学教师职业道德规范》、《重庆市中小学教师职业道德“十不准”》(渝教工委〔2014〕15号)《奉节县教育事业工作人员违反职业道德十不准处理办法》和《关于切实加强教育系统作风建设的六项规定(试行)》(奉节教工委发〔2016〕24号)等法律法规和文件,增强广大教师提高自身修养的自觉性和责任心,提高对师德师风重要性的认识,认真领会精神,将实施日常教学常规与师德师风建设教育活动紧密结合起来,不断强化学习的理念,加强教学教研,打破教学陈规,提高教学实效。

三是强化监督,突出行动,促进开展师德师风教育活动服务学校大局。我校师德师风领导小组成员率先垂范,严于律己,做好日常管理工作,加强对广大教师师德师风的监督。广大教师也努力做好本职工作,关心关爱学生,并将教育服务送上门,主动进村入户,掀起了开展家访和家校共育的热潮。

奉节县草堂镇双潭小学 2017年12月15日

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