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转正员工自我评价

发布时间:2024-05-30

我们往往都需要撰写自我鉴定,自我鉴定,可以说是自我总结,主要是某一时间内对自我的评价和分析。自我鉴定可以帮助人们增强自信心并发掘潜在的发展机会,自我鉴定应该从哪些方面来写呢?这篇“转正员工自我评价”经我们认真研究值得安利,期望此内容对你有所帮助。

转正员工自我评价【篇1】

员工转正的自我评价范文

本人于XX月XX日成为公司的试用员工,至今试用已满3个月。

犠魑一名应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

犠源邮一月初进入公司以来,我一直在大岗工地工作,虽然监理工作是我以前很少接触过的,但是部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工地的工作环境,也熟悉了作为监理员所要做得事情。

犜诩嗬砉鞴程中,我一直严格要求自己,认真及时做好监理的本职工作;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢总监和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的'提醒和指正。

牼过这几个月的学习,我现在已经能够独立处理一些简单问题,熟悉各种图纸,对监理分部分项工序作出判断和认识。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习来提高自己的能力。

犝馐俏业牡谝环莨,这实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

转正员工自我评价【篇2】

员工转正自我评价500字

员工转正自我评价500字

通过试用期,转正成为正式员工是每一个入职者的希望,入职者也都为此而努力。下面我给大家分享一些员工转正自我评价范文,希望能够给大家一些帮助。

员工转正自我评价500字范文一:

在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和-谐融洽。

在过去的2个月中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作,但是对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展! 员工转正自我评价500字范文二:

我叫XXX,于XXX年XX月XX日进入公司,根据公司的需要,目前在XX工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,工作热情,性格 开朗,乐于与他人沟通,具有良好的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,按时完成领导交付的工作,和公司同事之

间能够通力合作,关系相处融洽而和 睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

XX是一个工作任务非常重而且非常繁琐的部门,每天 工 作都是一环扣一环,每一个人都必须认认真真的上岗才能确保工作的质量,在这样的一个部门里,我学习了很多,领悟了很多:

首先,我非常敬佩领导的能力。在其 他公司我也做过,领导什么都不会什么都不懂的很多,可这里不同,公司给我们培训的领导、我们部门的领导甚至我们实习时所在部门的领导的专业精神让我敬佩, 和他们在一起天天都有我要学习的,好像从他们的身上上我永远都有取之不尽用之不绝的知识。其次,工作时各个部门的衔接非常到位。我们在华为实习的时候,对 那里的工作很不熟悉,打印、复印都不知道要找谁。是资讯的同事帮助我们,主动给我们打印需要的材料,帮助我们复印课业,真的体现了华为是一个大家庭,我们 都是其中一员这样的精神,真的非常感谢他们。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也有不足之处部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从员工的口中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作 氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好 新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在做

好本职工作的同 时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我 一定会做好工作,成为华为的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这两个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的, 有 一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。华为公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,以华为为家、顾客至上、合作奋斗的口号来 严格要求自己,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

员工转正自我评价500字范文三:

xxx,女,201X年7月进入中国联通梅州分公司,现为建设维护与互连互通部基站专业人员。

进入公司一年了,从一个涉世未深的大学毕业生成长为一名运维人员,期间领导和同事们给我的肯定和帮助是毕生难忘的,因为如果没有大家对我的支持,我不会有今天的成长,从心里头,我忠心地感谢大家。

运维工作很辛苦,时间性强到让人根本就不敢对自己的生活做什么样的计划,因为故障和投诉不会有节假日之分,它随时都有可能把你拉回交换机房。面对这样的工 作性质,如果不从思想上让自己真正投入,是很难把工作做好的。因为工作会占据很多个人的时间,所以树立好正确的工作态度和信念就显得至关重要。一年下来, 当最困难的磨合期也挺过去了的时候,回头想想自己曾经的那些尖锐的思想斗

争和付出的努力,内心的感受是欣慰的,因为困难非但没有把我吓倒,反而让我变得成 熟和勇敢。

我在的基站专业的主要工作是保障100多个基站、3个BSC、4个XCDR的正常运行和整个无线网络的通信质量,看起来不乍眼,但某一个环节出问题,都将 引起整个网络的运行质量,因此,对整个网络的监控是其中重要的一项工作,一旦出现故障,必须以速度最快、影响面最少的手段进行抢通,起主要的是将公司损失 的利益以及给用户带来的负面影响降低到最低。工作快一年了,已经记不清有多少次在睡梦中被电话叫醒,而半夜响起的电话声,除了网络故障不会有其他,所以就 算当时的自己再困、再累,也得马上过机房来确定故障范围,并进行排除。有时候在下班的时候还会接到用户的投诉电话,如果那个时候我对用户强调上班时间已经 过去的话,不仅是用户,就是自己也觉得说不过去,所以不管当时的自己身处何方,首先想到的都是尽快给用户一个答复,而不是去抱怨或逃避责任。运维 工作不太能为大家理解,但如果我连让用户知道我们运维人员是重视任何一起投诉这一点都做不到的话,那么的工作将更加得不到用户的理解和支持。因此,就是本 着这种不给运维人员摸黑的信念,但对待故障和用户投诉方面我都要求自己的工作态度是全心全意,尽心尽责,事实证明我的这种信念是可以带来效果的。

一年工作下来,积累了一些的实际经验,但还是觉得不够,还希望自己能够再懂得多一些。除了网络监控和指标分析这两项工作,觉得自己算得上进步的是可以和厂 家配合进行割接工作,虽然只是扩BSC到MSC的A接口电路,但是当我看到设备正常运行的时候,我的内心是非常激动的,因为这是自己的进步啊。

除了以认真负责的态度完成本专业工作之外,我能够自觉遵守公司的各项规章制度,在各方面严格要求自己,以礼待人,尊敬领导,团结同事,按时按质地完成公司 领导交给我的各项工作,并且能够吃苦耐劳,兢兢业业,积极参与公司举行的各项活动,响应公司的活动号召,协助部门领导做好各项准备工作,在活动过程中积极 主动地参与。公司是一个大家庭,只有上下和睦,团结一致才能发展进步,部门也一样,大家亲如兄弟姐妹,就能营造一个和谐的工作环境,作为其中的一份,我想 我基本做到了自己应该做的事情。

联通是个锻炼人、塑造人的地方,公司的管理机制对于我们这些年轻人来说是个很大的机遇,只要自己敢于付出,不怕苦,不怕累,坚持下来,付出的努力就会为别 人认可,而得到了别人的肯定对我们来说不就是取得了工作上最大的成就吗?过去所取得的成绩永远只能说明过去, 学然后知不足 ,对我来说,不断的学习,不 断的进步会是以后工作的目标,我将一如既往,好好工作,以实际的行动为联通的发展奉献自己的一份力量。

员工转正自我评价范文

附送:

员工转正自我评价范文

员工转正自我评价范文

转正成为正式的员工是每一个入职者都希望的,作为试用期员工应该学会自我评价。下面我给大家分享一些员工转正自我评价范文,希望能够给大家一些帮助。

员工转正自我评价范文一:

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,在其位,谋其职,尽其力。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司员工从入职上岗、转档、转正、调岗、合同续签、奖励惩罚、离职等基本人事手续,整理归档员工合同,协助提供员工保险缴纳单据与名单,处理员工日常单据报销,以及协助整理提供公司各部门所需的人事相关资料和数据。在近两个月参加了各高校201X年校园招聘会,学习并参考了各位同事与领导在招聘面试方面的经验与技巧,逐渐完善自己在招贤纳才方面的知识欠缺。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,部门协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

员工转正自我评价范文二:

我热爱农行,工作积极,认真学习总省分行下发的各种文件,认真贯彻执行工行的政策、方针、决议,认真学习贯彻 三分一统 的思想,积极参与工行的发展改革。

我先后参加了一个月的支行业务培训、人行的反假币考试,并取得了优异的成绩。

我刻苦锻炼基本技能,虚心学习,勤学好问,认真做好笔记,下班后苦练基本功,努力学习业务知识,在个人储蓄、网上银行、基金、保险、银行卡等方面我都已有了比较深人的

员工转正自我评价范文三:

从来公司不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:

一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利; 并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。

三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。

四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处

理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。

五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供

六、接手公司及分公司的手工库存明细账。

七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。

八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。

关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。

账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时一定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况,都要列全,而且要注明单据的性质,单据的情况现在这些方面做的还不够,未达单据提供不是很全,有些入库单未提供,未达单据如果不准确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是

盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的情况,这样我们在处理单据是会出现混乱。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:

与人为善,对工作:

力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

员工转正自我评价

转正员工自我评价【篇3】

2个月的试用期转眼就到了,在这2个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。

记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉,周围的同事和领导都给与了我很大的帮助,让我尽快地完成团队角色的定位。除了本职工作以外,还积极配合其他部门的工作。我在公司成长的的同时,也清楚地认识到自己的不足,感觉每项工作都需要一定的时间去熟悉,去沉淀。

转正不是意味着考验的结束,更重要的是从此刻起自己已经是红牛的一名正式员工,在工作上必须对自己要求更加严格,真诚沟通,做好份内事,希望为公司做出更多贡献。


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转正员工自我评价【篇4】


大家好,我是一名新员工,非常荣幸能够在这个优秀的公司工作并且获得了转正的机会。我想通过这篇文章来详细地展示一下我在这段时间内的成长和自我评价。


我要感谢公司对我的信任和支持。虽然刚加入公司的时候,我对公司的运营和流程有些陌生,但是不断学习和努力的日子让我对公司有了更深入的了解。在刚开始的几周里,我积极地向同事请教各种问题,尽量快速地适应并融入团队。这个过程中我学会了如何与团队成员合作,并且了解到与不同人相处的技巧。


我一直秉持着积极进取的态度来工作。无论是面对新任务还是遇到困难,我始终保持着乐观的态度并尽力解决问题。在实际工作中,我注重细节,并且时刻谨记着公司的目标,努力保持高质量的工作成果。同时,我也学会了适应工作中的压力,并通过自身的努力和不断的学习,提高了自己的工作效率和专业水平。


除了工作上的成长,我也注重个人品质的提升。我尽力在各方面都保持着良好的职业道德和工作态度。我严格要求自己准时上下班,严守公司的规章制度,努力保持良好的职业形象。同时,我也积极参加公司组织的各种培训和活动,提升自己的团队合作能力和沟通技巧。我始终保持着进取心和学习的欲望,并将其融入到自己的日常工作和生活中。


在这段时间内,我也有了很多的收获和成就感。我能够独立完成一些较为复杂的任务,并且取得了较好的成果。我的工作得到了领导和同事的认可和肯定,这使得我更加有动力和信心去迎接新的挑战。同时,我的沟通和团队合作能力也得到了一定的提高,我能更好地与同事合作完成工作,并且取得更好的效果。


我也明白自己还有很多需要改进的地方。比如,我在时间管理方面仍然存在一些不足,有时会出现任务过多,导致工作效率下降的情况。为了解决这个问题,我已经制定了详细的工作计划和优先级,以更好地管理和分配自己的时间。同时,我也在加强自己的反馈接受能力,虚心听取和接受他人的意见和建议,以便更好地提升自己的能力和工作质量。


在未来,我将继续保持良好的职业道德和工作态度,并且不断提高自己的专业能力和素质。我将积极参与公司的发展和各项工作,用自己的能力和贡献为公司的进步做出更大的贡献。


以上就是我在这段时间内的成长和自我评价。我非常感谢公司给予我的机会,并且期待着在未来能够继续在这个优秀的团队中发展自己。

转正员工自我评价【篇5】

我于20xx年X月X日成为公司的试用员工,作为一个,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己,希望可以为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三个月有余。初,常惶惶不安;盖因初入社会,压力较大。但正惟此,一来有足够空间激发自身潜力,二来上下和睦,了无成见;经领导倾力扶持,现已对工作有了一定程度的了解。今基于以下几条原因,申请转正,望领导批准:

1、经过三个多月的自身努力和各位同事领导的帮助,现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多,为发展自身能力,也为了更好提高工作能力,需制定个人发展的近期及长远目标,而在工作位置不安定的前提下,此事无从着手。

3、因来自外地,生活各方面开支较他人更高,而目前刚入公司,薪酬转正前有折扣,支撑困难,希望恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!


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转正员工自我评价【篇6】

在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。

在过去的2个月中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作,但是对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展!


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转正员工自我评价【篇7】

工厂员工转正自我评价

作为一名工厂员工,我深感荣幸能够通过努力和学习,成功地完成了转正的过程。在这段时间里,我不断学习和提升自己,克服困难,不断突破自我。以下是我对自己在工厂工作中的自我评价。

在工作中,我始终保持一颗积极的心态。无论是遇到挑战还是困难,我总是尽力积极面对,寻找解决问题的办法。我在工作中兢兢业业、认真负责,始终保持一种团队精神,与同事们紧密合作,共同推动工作的顺利开展。在工作中,我注重细节,细心检查每一道工序,确保产品质量,尽最大努力做好自己的本职工作。

在工作中,我不断学习,不断提升自己。在生产过程中,我积极学习新的技术和知识,努力提高自己的生产技能,不断拓展自己的工作领域。同时,我不断反思自己的工作方式,总结经验教训,找出不足之处,不断完善自己的工作方式和方法。我深知只有不断学习和提升自己,才能更好地适应工作岗位的需求,更好地服务企业。

我对自己进行了全面的自我评估。在工作中,我尽力做到对工作认真负责、保持良好的沟通和团队协作能力,始终保持积极乐观的心态,尊重和关心同事,逐渐成长为一个能够胜任工作的优秀员工。但我也清楚地认识到自己还存在许多不足之处,比如在工作中要更加注重细节、提高专业技能、进一步提高团队合作能力等方面。在今后的工作中,我将更加努力学习、不断完善自己,为企业的发展贡献自己的力量。

我对自己在工厂工作中的表现比较满意,但我也清楚地看到了自己的不足之处。我会继续保持一颗积极向上的心态,加倍努力学习和提升自己,争取在未来的工作中取得更好的成绩。希望在未来的工作中,能够更加出色地胜任工作,为企业的发展壮大贡献力量。感谢公司的信任和支持,我会继续不断努力,为公司创造更大的价值。

转正员工自我评价【篇8】

转正评价是公司对员工工作表现的一种全面评估,同时也是员工对自己工作表现的一次总结和反思。对于每个员工来说,转正评价是自我提升的机会,可以反思自己的优点和不足,进一步明确自己的发展方向,提升自身能力。以下是我个人的转正自我评价。

首先,我对自己的工作态度非常认真和负责。在入职的这段时间里,我始终以积极的态度对待每一项工作,尽力完成任务并保证质量。无论是独立完成工作还是与团队合作,我都能保持高度的责任心和团队意识。我理解并认同公司对员工的要求,始终努力超越期望,以更高的标准要求自己。

其次,我拥有良好的学习和适应能力。在公司内部具备多元化的工作环境和复杂的工作内容,我能够快速地适应并融入其中。我善于观察和分析,能够迅速了解工作的要求和流程,并能够灵活地应对各种情况。同时,我也能很好地利用公司提供的各种培训和学习资源,不断提升自己的专业知识和技能。

另外,我具备良好的沟通和协作能力。作为团队的一员,我时刻注重与同事们的沟通和交流,积极参与团队讨论和工作合作。无论是展示自己的观点还是听取他人的建议,我都能够认真倾听和虚心接受。我善于在与他人合作中保持良好的沟通,有效地解决团队中的问题,提高工作效率。

此外,我还具备自我管理和自我激励的能力。我能够很好地安排自己的工作时间和优先级,合理规划和分配任务。我能够自觉地控制自己的情绪和压力,并能够自我激励,保持积极向上的工作态度。我时刻保持对工作的热情和激情,不断挑战自我,追求更高的目标。

当然,在我个人的工作中,也存在一些不足之处。首先,我需要进一步提升自己的专业知识和技能。随着工作的不断深入和扩展,我发现自己在某些领域的知识还相对薄弱,需要加强学习和提升。其次,我需要更好地管理时间,提高工作效率,在有限的时间里完成更多的任务。最后,我需要更加主动地接受和承担工作中的挑战和责任。虽然我具备良好的责任心,但有时在面对一些困难和压力时,我会有一些犹豫和不自信,需要进一步提升自己的勇气和决心。

总的来说,我对自己的工作表现基本满意,但也意识到自己在某些方面还有待提高。我会以积极的心态面对自己的不足,并制定相应的计划和目标,努力弥补不足并继续提升自己的能力。我相信,在公司的培养和指导下,我将能够成为一名出色的员工,为公司的发展做出更大的贡献。感谢公司给我提供这次转正的机会,我会用实际行动证明自己的价值和潜力。

转正员工自我评价【篇9】

本人积极进取、工作态度认真、踏实肯干、责任心强、并有很强的团队合作精神与合作能力、注重工作效率、个性独立、性格开朗、做事果断有主见、时间观念强。且具备优秀的表达能力,具有较好的学习能力和接受新鲜事物的能力,富有开拓意识,注意细节,有很好的心理承受能力。

在工作上,本人吃苦耐劳,有一定的社会实践工作经验。责任心强、适应能力强、态度热忱、做事细心,会很努力的完成领导安排的任务工作。

在学业上,有着扎实的会计知识,熟悉一般的账务处理,熟悉税法制度。会操作word、excel、PPT办公软件以及xx财务软件。

转正员工自我评价【篇10】

从事邮政储蓄工作已是半年的时间,半年来的酸甜苦辣不是一句话可以描述的。从一个从学校出来对工作的概念既向往又迷茫的我到对现在的工作百般熟悉,可以说是感慨万千。因为这半年中有遇到工作困难不知所措的困境,也有在同事的帮助下圆满解决时的兴奋,既有理不清工作思路的迷茫,也有在摸索的路上拾起的点点滴滴。于是,我整理起回忆的思路,在面临转正之际,写下我的邮政储蓄转正自我鉴定。

在进行个人鉴定之前,对自己半年来的工作进行一个回想。记得刚来到分局的时候,一无所知这个词用来形容当时的我一点也不过分,对工作的一无所知,对为人处事的小心谨慎,现在想想当时的自己都觉得可笑,转变的过程是个艰难的过程,同时也是个痛苦的过程,因为转变就意味着新的事务要不断的吞噬它原有的结构,物质表面的转变只是一个蜕变,那精神层次的升华才是思想的一次自我战胜。我想在三乡我战胜了自己。

我具体的工作是储汇柜员,这个看似简单又体面的岗位,原来只是玻璃墙外人对我们的定位。而我的转换不仅是从以前的玻璃墙外到内部的更替,更多的是我感到了表面的东西不一定是真实的东西,最能欺骗人的就是我们自己的眼睛。工作时的精神高度集中,容不得半点松懈,对客户要耐心的解释,对工作要充满激情。说实话,这在没参加工作以前的我是根本做不到的,现在我知道我可以做到了,并且可以自豪的说我不比别人做的差,这也许就是工作带给我自身最大的变化,虽然这个变化是潜移默化的,但我切切实实的感到了这个变化。

既然是工作心得,我想就没必要写太多冠冕堂皇的话,只有那些中肯的建议和批评对我们的工作来说才最实在,邮储的发展经历了很久的转变和提高,但是存在的问题亦不容小视。自身的人员素质不高,业务的单一和少的可怜的附加值,管理的不健全,激励措施的效用性不高等等。这一切是我们无法不面对的问题,虽说我们也在努力的改变这一现状,但改变不是一朝一夕。我们正在这个关键的转型期。

我们可以借着邮政银行的成立这个绝好的契机,实现整个企业的蜕变和提高。虽然这个过程中会有很多的阻力和压力,但是我们明白了压力是最好的动力之后,也许很多的问题就会迎刃而解。这些便都是我的工作自我鉴定。

工作心得,我想不仅是这些没有感情的文字,更应该是文字下面那种对工作期待和憧憬的信心,工作转正,我想转变的不仅是身份,更应该是这种身份转变后的责任。

员工转正自我评价范文记得当初进公司上班的那一天是国庆之后的10月7日,到今天已经有三个多月了。谢谢公司给了我转正的机会。以下是我这三个月以来对自己工作的表现以及态度的自我评价。

我以一名应届大学毕业生的身份进入公司,没有任何的工作经验。刚开始的时候,自己也犯过一些低级的错误,谢谢同事们的帮助,指点了我,让我一步步慢慢对自己的工作熟悉起来,渐渐可以自己一个人完成工作的任务了。当然这个过程想起来也不是那么容易的。因为自己当初进公司的时候,什么都不会,所以人家用8个小时完成的工作,我可能需要用10个小时来完成,所以过去的2个多月,经常都是在公司加班加到10点多才走出公司门口的。有了这段加班的积累,使我的工作经验,流程慢慢熟悉起来,也逐渐提高了自己的工作效率,现在很少需要加班了。对自己这三个月以来的自我评价就是自己属于比较笨的类型,很多事情上手比较慢,多亏同事和经理的帮助,才令到自己进步比较快。虽然自己比较笨,但我相信勤能补拙,在以后的工作中,我会更加努力工作,争取为公司创造出更多的效益。希望公司可以考虑通过我的转正,我希望可以成为公司的一名正式员工。以上是我的转正自我评价

转正员工自我评价【篇11】

    本人自xxxx年xx月xx日起进入xx公司从事xx工作,在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里,我感悟颇多,虽然这并不是我的.第一份工作,但是在此期间,我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没有改变过。 (编辑:)

 

    在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。 阅读完转正员工自我评价,还可以继续浏览推荐优秀员工评语 员工评语。

转正员工自我评价【篇12】

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,在其位,谋其职,尽其力。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的疏漏和不足的提醒和耐心指正,尤其在离职手续办理凭证、人员总表优化、各类单据编号存档电子备案等方面的建议与指导,更督促我应时刻具备人事岗位所需的缜密心思与责任感。

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