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房地产销售演讲稿(集合12篇)

发布时间:2024-05-10

世界上最快乐的事,就是为理想而奋斗当我们接到一项演讲任务之后,把演讲稿的准备工作做好是非常关键的。演讲稿的好坏一定程度上决定了演讲的成功与否,什么样的演讲稿值得我们去学习和借鉴呢?下面是小编精心收集整理,为你带来的房地产销售演讲稿(集合12篇),还请你收藏本页以便后续阅读。

房地产销售演讲稿(篇1)

导读:积极维护老客户。替客户着想,针对每一个客户的实际情况推荐适合他的产品,绝不因为自己的利益让客户选择没有必要的产品,要让客户的每一笔投入都达到最大化的收益。

让客户信任自己,信任公司,让老客户带给我们更多新客户。

尊敬的各位评委、同事:

大家好,站在这里我很激动,身为集团的一名工作年的老员工我感到非常的自豪,感谢集团给我们提供这样一个平台,给我们一个体现自我、学习和锻炼的机会。我叫,19年月出生,学历, 年月日加入集团,经过培训后被分到部工作, 年月日调入部工作,现在部门。

自从加入公司以来,我基本上都是从事销售工作,在这几年的工作过程中,让我知道了专业知识的重要,更让我知道了团队合作的重要,任何个人、任何企业的进步都不是一个人的事,而是大家集体努力的结果。

首先给大家汇报一下我的工作情况和个人在销售方面的优势,作为一名销售人员,自己不断努力学习房产销售知识,我知道任何一次成功的销售都不是一个偶然的事情,它是学习、计划以及知识和运用的结果,事前的充分准备与现场灵感的综合应用都是值得努力学习和提高的。几年间我自己积极拓展业务,实现了每个月都能超额完成公司下发的核定任务,,在完成自己工作的同时主动帮助新员工与他们交流销售经验,我想作为一个合格的人,不仅要做好自己的工作,也有义务帮助自己的同事。形成一个和谐进步的团队。

对于任何一个客户,我都习惯于提供更多更好的服务,而不管报酬如何。把每个顾客都当作朋友。不说没有把握的话,无论说谎能得到多少暂时的利益。

努力培养对客户真诚健康的善意态度。在销售的同时,我们也喜欢自然地将集团的理念传递给客户。言行不一。尊重每一位客户,对客户给予的合作表示感谢,并对客户表示感谢。现在很多顾客和我成了很好的朋友。

如果我这几年的销售成功了,除了集团里每个同事的帮助,我的客户对我的帮助也是非常重要的。

对于下一步的工作我也有一些想法,销售人员都知道获取订单的道路是从寻找客户开始的,培养客户比眼前的销量更重要,如果不发展新顾客,销售总有资源枯竭的一天。

房地产销售演讲稿(篇2)

尊敬的各位评委、同事:

大家好,站在这里我很感动,身为集团的一名工作年的老员工我感到特别的骄傲,感谢集团给我们供应这样一个平台,给我们一个表达自我、学习和锻炼的时机。我叫,19年月诞生,学历,20xx年xx月xx日参加集团,经过培训后被分到部工作,20xx年xx月xx日调入部工作,现在部门。

自从参加公司以来,我根本上都是从事销售工作,在这几年的工作过程中,让我知道了专业学问的重要,更让我知道了团队合作的重要,任何个人、任何企业的进步都不是一个人的事,而是大家集体努力的结果。

首先给大家汇报一下我的工作状况和个人在销售方面的优势,作为一名销售人员,自己不断努力学习房产销售学问,我知道任何一次胜利的销售都不是一个偶然的事情,它是学习、规划以及学问和运用的结果,事前的充分预备与现场灵感的综合应用都是值得努力学习和提高的。几年间我自己积极拓展业务,实现了每个月都能超额完成公司下发的核定任务,(数据),在完成自己工作的同时主动帮忙新员工与他们沟通销售阅历,我想作为一个合格的(公司名称)人,不仅要做好自己的工作,也有义务帮忙自己的同事。形成一个和谐进步的团队。

对于任何一个客户来说我都习惯供应更多、更好的效劳,不计酬劳。把每一个客户都当成自己的朋友。不说没有把握的话,无论说谎能得到多少临时的利益。努力培育对客户真诚安康的亲善态度,销售的同时也喜爱把(公司名称)集团的理念自然的传递给客户,行为胜于言语嘛。尊敬每一个客户,对于客户赐予的合作,心怀感谢,并对客户表达出自己的感谢。现在许多客户都和我成为了很好的朋友。假如说我这几年的销售是胜利的,除了集团的每一位同事的帮忙外,我的客户对我的帮忙也是特别重要的。

对于下一步的工作我也有一些想法,销售人员都知道猎取订单的道路是从查找客户开头的,培育客户比眼前的销量更重要,假如不进展新顾客,销售总有资源枯竭的一天。

一、通过自己的社会资源向朋友们推举公司产品,并充分依靠公司的宣传活动,积极出去宣传集团产品和理念,接触新客户争取更多的成单时机。

二、积极维护老客户。替客户着想,针对每一个客户的实际状况推举适合他的产品,绝不由于自己的利益让客户选择没有必要的产品,要让客户的每一笔投入都到达最大化的收益。让客户信任自己、信任公司,从而让老客户给我们带来更多的.新客户。

三、更加提炼自己的品行,有品行的人才能立足于社会,才能无愧于自己、才能为集团做出更大的奉献,做一个信守原则的人最会赢得客户和朋友的尊敬和信任。由于他们也知道,公司给他们供应一种需要并不是无条件的,而必需是在坚持肯定原则下的满意。知道我们是有品行的人和有品行的公司,我们的客户才有理由信任自己在给他推举公司产品时同样也遵守了肯定的原则,他们才能放心与我们合作和交往。

无论我的竞聘是否能够胜利,对我自己来讲都是一次检视自己和锻炼自己的时机。今后我都会一如既往的努力工作,一如既往的宣传公司理念,一如既往的为作为一个(公司名称)人而傲慢。

感谢在场的每一位!

房地产销售演讲稿(篇3)

篇一:销售经理竞聘书

目录一、在岗的工作总结1-3

二、新岗位的发展管理3-5

三、对新项目的发展管理6-9

尊敬的各位领导同事

大家好:

我是* * * x的zhang xx。很荣幸今天能来这里参加公司组织的销售总监的竞赛演讲。 我很兴奋。首先感谢领导们过去对我的培养以及给我这次机会,同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关心和支持!我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次竞聘得到锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。

相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。我在竞争这个项目的销售主管。

我在20xx年来到公司工作了两年。 在这两年中,我在公司中经历了风风雨雨。同时,也经历了两个不同区域的项目,产品定位和团队建设。在这两个项目中,有成长、成熟和收获的喜悦,也有辛勤的工作。

经过这两个项目的锻炼,可以说第一个项目是一个进入房地产这行的一个启蒙阶段,第二个项目是一个成长、成熟与进步提高的阶段。通过这两个项目的经验,无论是在语言沟通能力还是在处理能力和效率上都有了很大的提高。

今天在这里竞聘销售主管一职,虽然以前从未从事过主管的工作,但是平时通过与各项目销售主管工作相处时,以及主管给我们布置的一些任务中,对销售主管这一职务也有少许的了解。假如我竞聘成功,我首先要做的就是从心态上尽快的调整与转变,从一名置业顾问转到

一名销售主管,可以说是从一个从销售人员到一个管理人员的转变,只有心态转变了才会在新的岗位上有新的成就。要做一名合格的销售主管,一定要对自己自身的要求要严格,做一个标榜。同时,要具备各种素质和能力,不仅要有优秀的销售能力,还要有较强的管理监督、沟通协调能力

力。我认为成为一名合格的销售总监,团队建设和团结也是一项重要的任务。所以我坚信“没有完美的个人,只有完美的团队”,有一个好的团队是一个项目成功的必不可少的因素。

销售总监是销售团队的核心和精神领袖。在某种程度上,销售团队是否有激情取决于销售总监是否有激情。衡量这个销售团队是否有战斗力,首先要看销售总监是否有战斗力。

一个令团队成员尊敬且信任的销售主管,你往**走,他也将跟着往**走,所以我一定会带着我的团队创造出更辉煌的业绩。当然自身还有很多的缺点,比如在长期与客户沟通交流的过程中发现自己的沟通能力还是有所欠缺,不够强势,容易受外界环境的影响。所以在以后的工作中一定会改掉自己在这方面的不足,加强自己在沟通方面的能力,而且以后还要严格要求自己,做到办事工作不拖沓,认真对待每一件事,努力改变自己的性格,多说话学会和别人聊天沟通,这是我今后的需要特别努力和改正的一大方向。

从领导找我谈话通知我参加这次竞聘开始的这段时间里,我已经在作准备了,我相信一句话“机会是给有准备的人的”,既然公司的各位领导给了我这次机会,我就会好好抓住它,感谢公司给提供的平台,同时也要感谢各位领导给予的这次机会,如果这次我竞聘成功,

我一定会好好表现,带领我的团队做出很好的成绩,希望各位领导能够给我这个机会,能够看到我将来的表现,我坚信我今后所做的一定会比说的好。

新岗位的发展和管理计划书

对这个新岗位有很多期待,这对我来说也是一个很大的挑战,但同时,也有一定的计划。新员额发展管理计划分为以下三个环节:

1、团队组建环节

由于现在市场上的同类产品比较多,竞争相对比较大,所以除了项目本身的优势以外,置业顾问接待客户的服务态度也是相当重要的。这些也是平时在接待客户时,与客户沟通中绝大部分客户反应的一个实际问题,同类产品中要想让客户选择一个项目,只能从项目以外的因素出发,比如策划广告推广的独特风格、售楼部的设计与布置及人员的服务等,销售人员的形象及案场的气氛也是非常重要的,对于新入职的员工,应首先从个人形象及素质上提高要求,从而要求整个销售团队的一个整体的形象,进而要求专业知识及业务水平。

在竞聘书中我也提到了要建立团队,到达新岗位首先要建立一个强有力的团队。什么是团队呢?团队要求整体而不是个人

团队组建也是一项大任务,有一个好的团队就为案场销售以至于以后要求高业绩打下了一个坚实的基础,团队组建对自己来说也是一个挑战,要求自己在今后的工作中,要不断的努力学习,经常看一些管理方面的书籍加以实践来提高自己的能力。关于团队的建设我是

篇二:销售经理竞聘演讲稿

销售经理竞聘演讲稿

销售经理竞聘演讲稿

一、个人简历

1、加入公司三年零两个月的时间。

2.加入公司之前,在北京xx科技****品保部门担任ipqc,大学毕业实习了几个月,只有这一份工作经历。收获谈不上,也不知道到底学会了什么,如果非要谈收获,那么就是认清了,一个人在自己年轻的时候,不应该过安逸的生活,不甘于平凡,要改变自己的命运,但需要一个好的平台和行业。

3.加入公司三年多的时间:

经历过的项目有7个。第一个,泊澜峰。前期主要是处于解决老客户的手续问题,在这期中,很好的锻炼了自己解决客户问题的能力,也拥有了一颗强大的内心。

后期平卖了20套左右的房子,在新人当中,业绩算是不错的。第二个,未名1898.经历过裂变重组,1898的一期开盘,可能项目被很多人不认可,也有很多的质疑,在销售中遇到过很多困难,但经过我们整个项目销售团队,把1898卖得风生水起,知名度打开了,信心更足了,销量曾一度领先香河。

第三个,青年汇。历经的是青年汇项目的尾盘结盘工作。所剩**都是顶天立地的楼层跟相对来说不好的户型,用了10多的时间去结了尾盘。

第四个,彼岸城。一个本是回迁房的项目,一个无人问津的楼盘,从不热销到热销,到没有攻坚就结盘。第五个,紫辰悦府。

排号两个月左右,经历了开盘的大卖。第六个,晨汐晨熙。以号冠的身份参加开盘大卖。

第七,京汉王朝新战场。

经历过的活动有很多。公司成立三四五六周年庆典,天津都市生存训练营、跨越黄山勇者之旅、捷行狮虎团攀岩天门山、白河峡谷负重拉练,11、12、13年的大型年会活动,12、13年的六星级心态的培训,11年销冠是怎样炼成的演讲活动,13年黄埔军校训练第一季。

取得的业绩:11年2月以一名置业顾问的身份加入公司,12年11月,晋升成为一名优秀的带组主任,13年4月,晋升成为一名优秀的销售主管。曾在20xx年12月-20xx年3月,作为公司销售部业绩前十名远赴泰国普吉岛之旅,作为带组主任时,带的销代小组连续几次获得优秀小组,作为主管期间,所带的主任小组,业绩将近一半的时间是最高的,培养出4名带组主任。

4.对销售经理的认识:

销售经理,顾名思义就是项目销售的最高决策者,依据销售任务制定销售计划,对公司负责,对销售主管、主任、销代负责。他是连接公司和项目的重要枢纽。

销售经理的岗位职责:

一。对公司下达的销售指标负直接责任,对开发商的收款计划负全责。

2。分解销售总任务,分配给项目销售总监,建立月度销售红线,监督完成。

三。汇总上报项目的日、周、月销售总结报告。

四。协助和指导项目销售主管的日常管理工作。

5个。与其他部门协调项目内的具体工作。

6。负责项目销售总监的培训和考核。

7号。特殊客户的销售接待,问题的处理和跟踪。

8.对现场销售及客服的回款按日上报并去督促。

9号。负责收集市场调研信息,准确把握项目运营方向,明确项目整体营销计划。

10个。根据市场动态,审核、确认和调整项目营销计划。

11.对本项目销售主任、销售代表人数的配比完全负责

12岁。确保项目销售总监和销售代表的战斗力。

13岁。完成公司领导安排的其他工作。

5个。优秀销售经理的三个要点

一。心态:心态是决定一个人能否成功做事的基本要求。

作为一名项目经理,势必会遇到前所未有的挑战与压力,来自于公司的,项目的,销售人员的,当面对这一切时,良好、积极、乐观的心态是必要的。如果没有好的心态,就会影响全局。

2.责任心:作为一名项目经理,在整个项目中,可以说是最高领导人,如果没有一颗强烈的责任心,凡事不会做到全力以赴,这样的成果会大打折扣。只有具有强烈的责任感,我们才能发挥最大的潜力。

三。执行力:执行力是一个人做好工作的基础。

作为一名项目经理,首先要对公司的企业文化充分认可,对公司未来的发展要认可,紧跟公司发展的步伐前进,拥护公司的发展方向,拥有共同的价值观、人生观,对公司所下达的任务、要求、指令,必须做到服从,按着公司的发展方向去做事。

6.个人竞争优势:

一。充分理解和认可公司的企业文化。

2。完全认同公司的发展方向。

三。有7个项目的销售经验,经验丰富。

4、良好的心态:我一直喜欢的一句话“积极的人像太阳,照到****亮,消极的人像月亮,初一十**一样”。在任何时候,任何情况下,我都是一个积极的人,一直在用积极的能量感染着周围的人。

5、强烈的欲望:任何事情不怕你做不好,而是怕你不想做。只要想,并做了,就会有希望。如果你不想,及时给你这个平台,不一定完美。

以上是我的竞选草案。当我听说要竞选经理时,说实话,我非常激动和紧张。兴奋的是,我终于有机会站在这个平台上,跳到一个更高的平台。紧张的是我平时做的还不够。恐怕我会错过这个机会。

对于这次竞选,我可能对成功没有充分的信心,但我有充分的愿望。我希望我能有这样一个平台,让我有机会走得越来越高

快的提升自己.

三年xx式的工作和生活,我想我已经和她融为一体了。此刻,站在这里,有太多要感谢的。但今天,我想感谢自己选择了xx。如果时光倒流,我想我会早点加入xx。

因为我喜欢这里!

我要对今天在场的所有人表示感谢!感谢您今天的指导,让我对自己有了更清晰的认识,对今后的努力有了更清晰的方向。我想说,在通往成功的路上,你有我,我们将一起开启xx时代!加油!

汇总上报项目的日、周、月销售总结报告。

四。协助和指导项目销售主管的日常管理工作。

5个。与其他部门协调项目内的具体工作。

6。负责项目销售总监的培训

篇三:销售经理竞聘演讲稿

销售经理竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同事:

今天,我很高兴参加这次竞选演讲。首先,请允许我向各位领导和同事表示衷心的感谢!感谢您给我这次展示自我和能力的机会!

我会珍惜这次锻炼的机会,勇敢地走上讲台,接受大家的检查和点评。

我叫韩志强今年26岁,20xx年10月1日有幸来到我们公司从事二手房销售工作至今,刚下分行时我很荣幸的分到了万科豪宅分行,在王玉华经理旗下做一名普通的经纪人,万科是我对龙宸地产的第一印象,整齐的服装,整体的素质,每人一台电脑,每人一部**,当时我眼前一亮有一种回到家的感觉,我在心里下定决心一定要在这家公司找到真正的自己做好的自己,我第一个月向王经理保证的目标是一万元的保底任务,记得当时我姐问我:以前你做过定一万的目标是不是太少了?我的回答是我这个月最大的目标就是转正,由于我以前就在二道经开附近呆过,所以做的还是很顺利的,第一个月我完成了1xx元的业绩,完成了自己月初时一个小小的承诺,在万科的时间很值得我去回忆和珍惜,但只有短短的一个多月我就被调配到了中海分行,经理也由王姐换成了邱日林同志,我当时的心情很糟糕,因为在我心里还没有过够在万科的点点滴滴,经过不断的反思我的心态终于调整过来了,中海在我心里一直都是一个海一样的大市场,我非常的熟悉这里的一切,因为我的母校就在距离公司100不到的地方,所以我很快的就适应了中海的工作生活,第二个月我们队整体都报了业绩我们相对来讲老一点的员工每个人报了3万元的保底任务,记得我们刚报完业绩时邱日林同志曾开玩笑似的对我们说是不是都想钱想疯了,但那一瞬间我却在每个人眼里看到了那样坚定的一种信念,经过我们的不断努力和每天的疯狂待看,月终我们的收获是我以4万九千多的业绩拿下了月冠,任柏炫以3万多的业绩取得了第三,月会的时候我们举杯共庆,我们潸然泪下,第三个月我给邱日林报的任务是两万当月完成9千很遗憾,月末时我很荣幸的被龙总提升为中海二组经理,在做经理的第一个月我们组别做了7万多的业绩,虽然没有完成公司下达的任务,但我们相信自己已经努力了,两个月的经理生涯让

我对我的球队充满信心和希望。现在我想证明我可以,我的团队可以更好;

房地产销售演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

首先我要感谢公司领导为我们提供了这样一个直抒胸意、畅谈心声的舞台,站在这里,对我来说既是一种考验,也是一种信任。

下面,我简单地向各位领导和评委汇报一下我的个人情况。

我叫xxx,今年x岁,大专学历,20xx年毕业于xxx国际贸易公共关系专业。我20xx年到本公司工作,20xx年之前在公司从事销售工作;20xx年至今担任项目销售部副经理。工作中,我总是兢兢业业、勤勤恳恳,认真做好领导部署的每项工作,并多次受到公司领导和同事们的肯定,获得xxx等多个荣誉称号。

经综合权衡,我认为我具有以下几点竞聘优势:

一、我具有扎实的理论知识

大学时我读的是国际贸易公共关系专业,几年的大学学习,为我积累了扎实的理论知识。参加工作以来,我经常利用业余时间加强学习,并参加各种培训,这使我的专业知识更加扎实,更加丰富。我想,我具备了做好项目销售经理所要求的专业理论素质。

二、我具丰富的营销经验

我在公司工作已经x年了。x年中,我从做销售员到现在的销售副经理,所从事的工作都与销售有关,这为我积累了丰富的营销经验。人们常说:经历也是一笔财富。我想把我这些经历整合成一种优势,并在以后的工作中加以运用。

三、我具有较强的组织、协调和管理能力

工作中,我识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同事,正确处理与领导和其他同事的关系的素养。同时,副经理的工作,也使我积累了丰富的管理经验。使我对制度建设、员工管理和营销策略等方面,有了更为深刻的理解。我想,在担任项目营

销经理时我能够得心应手、游刃有余,能够更快、更好的干好这项工作。

尊敬的各位领导、各位评委,人们常说:心有多大,舞台就有多大。在这里,我想在项目销售经理这个大的舞台上自由发挥。如果竞聘成功我将切实做好以下工作,顺利实现销售x套房子的任务!

一、加强管理,打造一支有凝聚力、有战斗力的营销团队

凝聚力和战斗力,是一个团队生存和发展的灵魂,是圆满实现销售任务的根本保障。一个有凝聚力强、战斗力强的营销团队,能够激发每位成员的斗志,并在较短的时间内实现销售业绩的提升。所以,我将加强管理,强化对营销人员的培训,并尽力打造一支战斗力强、凝聚力强、吃苦耐劳、敢于拼搏的高素质营销队伍,尽快提升公司的销售业绩。

二、充分了解市场,做好营销计划

市场是公司发展的方向,公司的一切决策应根据市场的变化制定。为此,我将通过市场调查等各种方式,充分的了解购房群体的年龄特点、收入状况;并充分了解xx各大房地产公司的销售情况,吸取他们好的营销方法。同时,针对房地产公司和消费人群的特点,制定科学详细的营销计划,认真落实各项制度,使销售业绩再上一新的台阶。

三、提高服务质量,增强销售的软实力

我将树立全新的服务理念。将所有工作始于客户需求,终于客户满意,一切服务紧紧围绕客户需求开展,并致力于提供超越客户期望的服务。一切服务先于需求而动,以满意服务赢得客户。要遵循客户导向的原则,为客户提供最优的质量和最优的服务,以客户就是上帝为宗旨,搞好整体服务水平,增强销售的软实力。

四、广泛培养社会关系,努力提高销售业绩

当今时代,关系也是一种资源,拥有广泛的社会关系,能够使公司的销售业绩提升。竞聘成功后,我将充分利用当前的关系网络,千方百计提高销售业绩。我想通过我的努力,xxx日内实现销售

x房子的目标将不是梦想!

五、加强学习,提高自身素质

“逆水行舟,不进则退”,今天的社会是一个各方面飞速发展的社会,更是一个学习的社会,不学习终将被时代的浪潮淹没。对于我们每天要面对各种人物的营销人员来说,更应该不断的学习,不断的提高自己。在今后的工作中,我不仅要加强管理、营销、人际关系、口才等知识的学习,还要关注国家的大政、方针、政策,紧跟时代发展的潮流。只有这样,才能不被时代所淘汰,才能做好项目销售经理这项工作。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。尊敬的各位领导、评委们,以上是我向你们汇报的简要情况。空谈误事,如果承蒙大家的厚爱,让我走上这个岗位,我将不遗余力地做好本职工作,以出色的业绩回报大家的厚爱!

谢谢大家!

房地产销售演讲稿(篇5)

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!感谢市局党组和各位领导对我以往工作的正确领导和大力帮助,特别是这次参与竞聘对我的支持与鼓励,感谢过去的工作中积极配合、大力相助我工作的同事们。

我叫某某,今年28岁,大专学历,中共预备党员。参加工作,被县纪检委抽调到县“三项治理”办公室清房组;期间,圆满地完成了各项工作任务,被市委、市政府表彰为三项治理“先进工作者”。回到局办公室担任科员至今,个人优势如下:

一、我具有较高的个人综合素质。自参加工作以来,我始终爱岗敬业,勤勤恳恳的工作,扎扎实实的学习,以高度的责任感和责任心高效完成的领导交付任务,因此也摸索了一些工作方法,积累了一定工作经验和管理经验,个人的综合素质有了一定的提高。

二、我具有务实进取的学习与工作作风。“干一行就要爱一行,爱一行就要专一行”,这是我一贯的工作原则。也正是抱着这样一种务实的学习习惯与工作作风,才使得我在工作中不断进取,取得好成绩。我谦虚好学,注重向领导求教、向同事求帮、向专家求解,善于积累经验,善于总结提高,善于在实践中学习,在学习中实践,具有很强的适应能力。

三、我具有较强的管理协调能力。多年的办公室工作,锻炼了我的组织才干,提高沟通协调能力,提升了我的管理水平,养成了既要坚持原则又能灵活处理问题的良好习惯,学会了如何以身作则充分发挥队伍的凝聚力和战斗力,我想良好的工作习惯和较高的管理能力对以后工作大有裨益。

各位领导、各位评委,如果能够得到各位的垂爱,让我走上房地产管理股股长的岗位,我将不辱使命,开拓创新,用具体的行动和丰硕的成绩来回报领导厚爱和同志们的支持。认真做好以下几点:

一是加强学习,不断提升综合素质。我将认真学习房地产管理的业务知识,虚心向领导和经验丰富的同事学习,遇事多听取行领导的指示和意见,掌握科学的工作方法和管理办法,尽快实现从行政职位到管理岗位的转变,尽快进入新的管理角色。

二是团结同志,带好队伍。我将率先垂范,带头努力;尊重领导,团结同志,关心同事,加强部门协调,充分发扬民主,群策群力,充分发挥科室成员的聪明才智,挖掘他们的潜力,带领同事们扎扎实实地推进各项工作。

三是坚持原则,提高服务质量与服务水平。我将加强科室管理,增强人员的服务意识,进一步提高服务水平。办理房屋产权证书时,做到既要坚持原则、严格办理程序,又要热情服务,树立高效廉洁的政府机关形象。同时尊重群众的合理需求,理解群众的急切心情,以热心、诚心、耐心、贴心服务好群众,切实维护好群众的合法权益,不让群众利益缺斤短两,争创文明高效的示范窗口。

四是拓宽工作领域,创新工作机制。我将紧紧围绕“房有所居”的中心工作,用创新的观点不断拓宽工作领域。一是主动积极了解和掌握全县居民住房状况,充分落实住房保障政策,切实监督管理好廉租住房工程建设;二是认真编制城乡住房建设规划,努力完善房地产业调控;三是科学制定我县安居住宅工程计划和中长期发展规划,切实解决我县居民的住房问题;四是充分落实对困难群众实物配租和货币补贴政策,切实加强困难群众住房保障工作;五是进一步做好县城经济适用住房的前期调查和后期开发工作,切实维护房地产行业的可持续发展;六是进一步加强对困难群众的帮扶救助工作,努力做好农村危房改造工作。

各位领导、同志们,今天我演讲的舞台方寸之间,但工作的舞台广阔无限,不管竞聘成功与否,都将使我获益匪浅,我仍会一如既往地踏踏实实做好本职工作,认认真真完成领导交付的任务,全身心投入到广阔的工作舞台中去。最后我想说的是:请相信我吧,给我一次机会,还你完全满意!

谢谢大家!

房地产销售演讲稿(篇6)

尊敬的各位评委、同事:

大家好!

站在这里我很激动,身为集团的一名工作x年的老员工我感到非常的自豪,感谢集团给我们提供这样一个平台,给我们一个体现自我、学习和锻炼的机会。我叫xx,19xx年x月出生,xx学历,20xx年x月x日加入集团,经过培训后被分到部工作,20xx年x月x日调入xx部工作,现在xx部门。

自从加入公司以来,我基本上都是从事销售工作,在这几年的工作过程中,让我知道了专业知识的重要,更让我知道了团队合作的重要,任何个人、任何企业的进步都不是一个人的事,而是大家集体努力的结果。

首先给大家汇报一下我的工作情况和个人在销售方面的优势,作为一名销售人员,自己不断努力学习房产销售知识,我知道任何一次成功的销售都不是一个偶然的事情,它是学习、计划以及知识和运用的结果,事前的充分准备与现场灵感的综合应用都是值得努力学习和提高的。几年间我自己积极拓展业务,实现了每个月都能超额完成公司下发的核定任务,在完成自己工作的同时主动帮助新员工与他们交流销售经验,我想作为一个合格的xx人,不仅要做好自己的工作,也有义务帮助自己的同事。形成一个和谐进步的团队。

对于任何一个客户来说我都习惯提供更多、更好的服务,不计酬劳。把每一个客户都当成自己的朋友。不说没有把握的话,无论说谎能得到多少暂时的利益。努力培养对客户真诚健康的亲善态度,销售的同时也喜欢把xx集团的理念自然的传递给客户,行为胜于言语嘛。尊重每一个客户,对于客户给予的合作,心怀感激,并对客户表达出自己的感谢。现在很多客户都和我成为了很好的朋友。如果说我这几年的销售是成功的,除了集团的每一位同事的帮助外,我的客户对我的帮助也是非常重要的。

对于下一步的工作我也有一些想法,销售人员都知道获取订单的道路是从寻找客户开始的,培养客户比眼前的销量更重要,如果不发展新顾客,销售总有资源枯竭的一天。

一、通过自己的社会资源向朋友们推荐公司产品,并充分依靠公司的宣传活动,积极出去宣传集团产品和理念,接触新客户争取更多的成单机会。

二、积极维护老客户。替客户着想,针对每一个客户的实际情况推荐适合他的产品,绝不因为自己的利益让客户选择没有必要的产品,要让客户的每一笔投入都达到最大化的收益。让客户信任自己、信任公司,从而让老客户给我们带来更多的新客户。

三、更加提炼自己的品格,有品格的人才能立足于社会,才能无愧于自己、才能为集团做出更大的贡献,做一个信守原则的人最会赢得客户和朋友的尊重和信任。因为他们也知道,公司给他们提供一种需要并不是无条件的,而必须是在坚持一定原则下的满足。知道我们是有品格的人和有品格的公司,我们的客户才有理由相信自己在给他推荐公司产品时同样也遵守了一定的原则,他们才能放心与我们合作和交往。

无论我的竞聘是否能够成功,对我自己来讲都是一次检视自己和锻炼自己的机会。今后我都会一如既往的努力工作,一如既往的宣传公司理念,一如既往的为作为一个xxx人而骄傲。

谢谢在场的每一位!

房地产销售演讲稿(篇7)

篇一尊敬的各位评委、同事:

大家好,站在这里我很激动,身为集团的一名工作年的老员工我感到非常的自豪,感谢集团给我们提供这样一个平台,给我们一个体现自我、学习和锻炼的机会。我叫,19年月出生,学历, 年月日加入集团,经过培训后被分到部工作, 年月日调入部工作,现在部门。

自从加入公司以来,我基本上都是从事销售工作,在这几年的工作过程中,让我知道了专业知识的重要,更让我知道了团队合作的重要,任何个人、任何企业的进步都不是一个人的事,而是大家集体努力的结果。

首先给大家汇报一下我的工作情况和个人在销售方面的优势,作为一名销售人员,自己不断努力学习房产销售知识,我知道任何一次成功的销售都不是一个偶然的事情,它是学习、计划以及知识和运用的结果,事前的充分准备与现场灵感的综合应用都是值得努力学习和提高的。几年间我自己积极拓展业务,实现了每个月都能超额完成公司下发的核定任务,(数据),在完成自己工作的同时主动帮助新员工与他们交流销售经验,我想作为一个合格的(公司名称)人,不仅要做好自己的工作,也有义务帮助自己的同事。形成一个和谐进步的团队。

对于任何一个客户,我都习惯于提供更多更好的服务,而不管报酬如何。把每个顾客都当作朋友。不说没有把握的话,无论说谎能得到多少暂时的利益。

努力培养对客户真诚健康的亲善态度,销售的同时也喜欢把(公司名称)集团的理念自然的传递给客户,行为胜于言语嘛。尊重每一位客户,对客户给予的合作表示感谢,并对客户表示感谢。现在很多顾客和我成了很好的朋友。

如果我这几年的销售成功了,除了集团里每个同事的帮助,我的客户对我的帮助也是非常重要的。

对于下一步的工作我也有一些想法,销售人员都知道获取订单的道路是从寻找客户开始的,培养客户比眼前的销量更重要,如果不发展新顾客,销售总有资源枯竭的一天。

一、 通过自己的社会资源向朋友们推荐公司产品,并充分依靠公司的宣传活动,积极出去宣传集团产品和理念,接触新客户争取更多的成单机会。

二、 积极维护老客户。替客户着想,针对每一个客户的实际情况推荐适合他的产品,绝不因为自己的利益让客户选择没有必要的产品,要让客户的每一笔投入都达到最大化的收益。让客户信任自己,信任公司,让老客户带给我们更多新客户。

三、 更加提炼自己的品格,有品格的人才能立足于社会,才能无愧于自己、才能为集团做出更大的贡献,做一个信守原则的人最会赢得客户和朋友的尊重和信任。因为他们也知道,公司不是无条件地为他们提供需要,而是必须坚持一定的满足原则。知道我们是有品格的人和有品格的公司,我们的客户才有理由相信自己在给他推荐公司产品时同样也遵守了一定的原则,他们才能放心与我们合作和交往。

无论我的比赛是否成功,这都是我审视自己、锻炼自己的机会。今后我都会一如既往的努力工作,一如既往的宣传公司理念,一如既往的为作为一个(公司名称)人而骄傲。

谢谢在场的每一位!

篇二尊敬各位领导及在坐的各位同仁:

大家下午/晚上好!

首先,感谢xx地产给了我展示自我的机会和舞台。我是xx地产营销部的李x。今天,我在竞争销售部主任的职位。

我为什么要竞争这个职位呢?

首先,我有这个职位所需的工作经验和质量。我是xx年进入到这个行业的,虽然说不是很久,但在这期间参加多个楼盘的销售工作,在销售过程中积累了丰富的销售技巧掌握了相关的专业知识,如何开发客户,维护客户是我的特长。因此,我相信,在我和同事的共同努力下,我们可以组建最有效的团队。

第二,我有这个职位所需要的团队精神。作为一个团队,如何发挥团队的力量是衡量团队领导能力的体现。没有完美的个人,只有完美的团队,我深深懂得这个道理,所以我不断的在实践中去完善自己,怎样去发挥自己的优势,怎么去改进自己的缺点,怎样和团队成员形成互补,发挥团队的战斗力,所以我深信我具备作为一个团队领袖的能力。

第三、我具备了该职位所需要的抗负荷能力,作为团队的领导,要把完成公司的目标任务为己任,当然也要承担巨大的压力,俗话说,没有压力就没有动力,我会把这种压力转化成我工作的动力,有方法,有策略的去完成公司交给我们团队的任务,奋勇前进,决不退缩。

第四、当然,做为一个团队的核心,有这些还是远远不够的,我会在以后的工作中继续去完善自己,努力学习,取长补短,开拓视野,挖掘自己的潜力,使自己做的更好。

今天我站在这里,是挑战也是机遇,是压力也是动力,希望公司领导能给我实现自我价值的机会,如能如愿我将做好以下工作:

一。严格纪律,安排各岗位工作职责,主持早、晚例会。

2。培训销售人员的专业水平,提高他们的专业知识。

三。与销售人员合作跟踪客户,协助洽谈订单。

四。用自己的工作热情带动同事的工作热情,提高整体销售业绩。

5、定期对市场进行了解,向上级反馈各竞争对手的近况,达到知已知彼。

6。服从上级领导安排,无条件完成各项任务。

7、一切从我做起。

尊敬的各位领导;能者上,庸者下,竞争上岗有上有下、有进有退,上固可喜、下也无悔,一如既往;进也可贺、退也不馁,一片丹心。我没有惊人的业绩,也没有耀眼的资历,更没有显赫的学历,优势也不足挂齿。我什么都不敢要求。我只想让你了解我,了解我,帮助我,或者喜欢我,支持我。

也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报公司。

最后我要说,在我多年的工作经历中,属于我的舞台不多,今天借此机会,表达一下我的心愿,感谢各位领导提供这个平台,谢谢你们给我这个机会。无能结果如何,我一样会努力工作。

谢谢大家!

篇三尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!首先我要感谢公司领导为我们提供了这样一个直抒胸意、畅谈心声的舞台,站在这里,对我来说既是一种考验,也是一种信任。

接下来,我将向各位领导和评委简要汇报我的个人情况。

我叫xx,今年2x岁,xx学历,**年毕业于***(学校名称)国际**公共关系专业。我在××年来我公司工作,在××年以前在我公司从事销售工作,自××年起担任项目销售部副经理。工作中,我总是兢兢业业、勤勤恳恳,认真做好领导部署的每项工作,并多次受到公司领导和同事们的肯定,获得等多个荣誉称号。

综合考虑,我认为我有以下竞争优势:

第一,我具有扎实的理论知识。

当我还是个大学生的是候,我主修国际公共关系。经国际年的大学学习,我积累了扎实的理论知识。参加工作以来,我经常利用业余时间加强学习,参加各种培训,使我的专业知识更加扎实和丰富。我认为我具备项目销售经理所要求的专业理论素质。

第二,我具丰富的营销经验。

我在公司工作已经*年了。*年中,从销售员到销售副经理,我一直从事与销售有关的工作,为我积累了丰富的营销经验。人们常说:

经历也是一笔财富。我想把我的经验整合成一个优势,并将其应用到我未来的工作中。

第三,我有很强的组织,协调和管理能力。

在工作中,我了解大局,考虑大局,处理问题更加全面,工作认真负责。具有团结同事、正确处理与领导及其他同事关系的能力。同时,副经理的工作也使我积累了丰富的管理经验。

我对系统建设、员工管理和营销策略有了更深入的了解。我想,在担任项目营销经理时我能够得心应手、游刃有余,能够更快、更好的干好这项工作。

尊敬的各位领导、各位评委,人们常说:心有多大,舞台就有多大。在这里,我想在项目销售经理的舞台上自由发挥。如果我在比赛中获胜,我将做以下工作,成功完成销售90套房子的任务!

一是加强管理,建设有凝聚力、有战斗力的营销队伍。

凝聚力和战斗力是团队生存和发展的灵魂,是销售任务顺利完成的根本保证。一支具有较强凝聚力和战斗力的营销团队,能在短时间内激发每个成员的战斗精神,提高销售业绩。所以,我将加强管理,强化对营销人员的培训,并尽力打造一支战斗力强、凝聚力强、吃苦耐劳、敢于拼搏的高素质营销队伍,尽快提升公司的销售业绩。

二是充分了解市场,做好营销策划。

市场是公司发展的方向,公司的一切决策都要根据市场的变化而做出。为此,我将通过市场调查等各种方式,充分的了解购房群体的年龄特点、收入状况;并充分了解北京各大房地产公司的销售情况,吸取他们好的营销方法。同时,针对房地产公司和消费人群的特点,制定科学详细的营销计划,认真落实各项制度,使销售业绩再上一新的台阶。

三是提高服务质量,增强销售软实力。

我将树立全新的服务理念。所有的工作都是从顾客需求开始,以顾客满意为结束。所有服务都紧密围绕客户需求开展,并致力于提供超出客户预期的服务。一切服务超前,以满意的服务赢得客户。

要遵循客户导向的原则,为客户提供最优的质量和最优的服务,以客户就是上帝为宗旨,搞好整体服务水平,增强销售的软实力。

房地产销售演讲稿(篇8)

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!首先我要感谢公司领导为我们提供了这样一个直抒胸意、畅谈心声的舞台,站在这里,对我来说既是一种考验,也是一种信任。

下面,我简单地向各位领导和评委汇报一下我的个人情况。

我叫xx,今年2x岁,xx学历,**年毕业于***(学校名称)国际贸易公共关系专业。我***年到本公司工作,XX年之前在公司从事销售工作;XX年至今担任项目销售部副经理。工作中,我总是兢兢业业、勤勤恳恳,认真做好领导部署的每项工作,并多次受到公司领导和同事们的肯定,获得***、***、***等多个荣誉称号。

经综合权衡,我认为我具有以下几点竞聘优势:

第一,我具有扎实的理论知识。

大学时我读的是国际贸易公共关系专业,几年的大学学习,为我积累了扎实的理论知识。参加工作以来,我经常利用业余时间加强学习,并参加各种培训,这使我的专业知识更加扎实,更加丰富。我想,我具备了做好项目销售经理所要求的专业理论素质。

第二,我具丰富的营销经验。

我在公司工作已经*年了。*年中,我从做销售员到现在的销售副经理,所从事的工作都与销售有关,这为我积累了丰富的营销经验。人们常说:经历也是一笔财富。我想把我这些经历整合成一种优势,并在以后的工作中加以运用。

第三,我具有较强的组织、协调和管理能力。

工作中,我识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同事,正确处理与领导和其他同事的关系的素养。同时,副经理的工作,也使我积累了丰富的管理经验。使我对制度建设、员工管理和营销策略等方面,有了更为深刻的理解。我想,在担任项目营销经理时我能够得心应手、游刃有余,能够更快、更好的干好这项工作。

尊敬的各位领导、各位评委,人们常说:心有多大,舞台就有多大。在这里,我想在项目销售经理这个大的舞台上自由发挥。如果竞聘成功我将切实做好以下工作,顺利实现销售90套房子的任务!

第一、加强管理,打造一支有凝聚力、有战斗力的营销团队。

凝聚力和战斗力,是一个团队生存和发展的灵魂,是圆满实现销售任务的根本保障。一个有凝聚力强、战斗力强的营销团队,能够激发每位成员的斗志,并在较短的时间内实现销售业绩的提升。所以,我将加强管理,强化对营销人员的培训,并尽力打造一支战斗力强、凝聚力强、吃苦耐劳、敢于拼搏的高素质营销队伍,尽快提升公司的销售业绩。

第二、充分了解市场,做好营销计划。

市场是公司发展的方向,公司的一切决策应根据市场的变化制定。为此,我将通过市场调查等各种方式,充分的了解购房群体的年龄特点、收入状况;并充分了解北京各大房地产公司的销售情况,吸取他们好的营销方法。同时,针对房地产公司和消费人群的特点,制定科学详细的营销计划,认真落实各项制度,使销售业绩再上一新的台阶。

第三、提高服务质量,增强销售的软实力。

我将树立全新的服务理念。将所有工作始于客户需求,终于客户满意,一切服务紧紧围绕客户需求开展,并致力于提供超越客户期望的服务。一切服务先于需求而动,以满意服务赢得客户。要遵循客户导向的原则,为客户提供最优的质量和最优的服务,以客户就是上帝为宗旨,搞好整体服务水平,增强销售的软实力。

第四、广泛培养社会关系,努力提高销售业绩。

当今时代,关系也是一种资源,拥有广泛的社会关系,能够使公司的销售业绩提升。竞聘成功后,我将充分利用当前的关系网络,千方百计提高销售业绩。我想通过我的努力,***(日期)内实现销售90套房子的目标将不是梦想!

第五、加强学习,提高自身素质。

“逆水行舟,不进则退”,今天的社会是一个各方面飞速发展的社会,更是一个学习的社会,不学习终将被时代的浪潮淹没。对于我们每天要面对各种人物的营销人员来说,更应该不断的学习,不断的提高自己。在今后的工作中,我不仅要加强管理、营销、人际关系、口才等知识的学习,还要关注国家的大政、方针、政策,紧跟时代发展的潮流。只有这样,才能不被时代所淘汰,才能做好项目销售经理这项工作。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。尊敬的各位领导、评委们,以上是我向你们汇报的简要情况。空谈误事,如果承蒙大家的厚爱,让我走上这个岗位,我将不遗余力地做好本职工作,以出色的业绩回报大家的厚爱!

谢谢大家!

房地产销售演讲稿(篇9)

 范文一

尊敬的各位领导、各位评委: 你们好! 首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!今天我非常荣幸地在这里参加公司两个项目的营销主管岗位的竞聘演讲,同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关心和支持!我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次竞聘得到锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。 我xx年12月到公司参加工作,当置业顾问,主要在营销部工作。初到公司,看到先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象,它深深地震撼着我的心灵,感受到的是移动美好的未来,灿烂得前景。使我坚信:选择了移动就是选择了人生发展的机遇。自从进公司那天起,我就立志要把领导分给的工作任务做好,公司的兴衰系于公司每一个员工,每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责 ,我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好,我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们学习,尽快熟悉业务,由于自己的工作是开卡,作为一名开卡员,就是公司经营发展的一员后勤兵,三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作作风,三年多来任劳任怨,热情服务,按时作息,从不离开工作岗位,和身边的姐妹们、同志们团结一致,和谐工作,从来没有在工作中造成任何损失。卡是公司竞争中的“子弹”,没有卡,便没有了竞争的武器,何从谈发展。而卡的及时开通和售后服务的处理,是赢得信誉的不可忽视的一个重要环节。我深深的知道自己的工作在某种程度上代表着公司的形象。因此,几年的工作中,客户选上的卡及时开通,对客户使用中要查询的个别问题,热情为他们服务,从来不搪塞推诿。并且,还在工作之余积极挖联通用户,发展新用户,利用亲朋好友同学等关系,向他们宣传移动,动员使用移动卡。总是默默地为公司的发展尽自己微薄的力。积沙成塔,集腋成裘。我相信自己和全体员工的点点滴滴的工作将会汇集为公司源源不断地滚滚财源! 在一年多的工作中,我也积累了不少的工作经验,在这次的竞聘中,我觉得自己有很大的优势竞聘销售主管的岗位,我具备以下优势: 第一、 我有一颗热爱公司、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心,我相信自己能够把本职工作做好。 第二、 几年来的工作锻炼了我较好的心理素质。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事,具有一定的果敢决策和组织协调能力。同时具有工作积极进取的信心和勇气,就拿这次竞聘来说,我站在这里,就是在迎接挑战,从挑战中发现自我、改进自己的不足,也想通过自己的行为向大家证明:敢于发出挑战并迎接挑战的员工,是永远的挑战者!既然是挑战,就一定会有成功会有失败,如果这一次失败了,说表明我还存在许多问题和不足,我会更加努力的磨练自己,提高自己。 第三、我对人热情,办事耐心。这一点,对一个营销主管来说是不容忽视的素养。营销本身就是服务。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作认真细致的思想工作,我会关心他们的工作和生活。对自己的顾客我会用微笑向他们展示移动服务窗口的热情。耐心倾听他们的要求,细心处理他们的每一件事,用心解决他们的投诉。 范文二 尊敬的各位领导,各位同事: 今天,我怀着十分激动的心情参加这次竞选演讲。首先请允许我向各位领导,各位同事表示衷心的感谢!感谢你们给了我这次展示自我和施展能力的机会!我将珍惜这次锻炼提高的机会,勇敢地走上讲台,接受大家的检验和评议。 我叫韩志强今年26岁,XX年10月1日有幸来到我们公司从事二手房销售工作至今,刚下分行时我很荣幸的分到了万科豪宅分行,在王玉华经理旗下做一名普通的经纪人,万科是我对龙宸地产的第一印象,整齐的服装,整体的素质,每人一台电脑,每人一部电话,当时我眼前一亮有一种回到家的感觉,我在心里下定决心一定要在这家公司找到真正的自己做好的自己,我第一个月向王经理保证的目标是一万元的保底任务,记得当时我姐问我:以前你做过定一万的目标是不是太少了?我的回答是我这个月最大的目标就是转正,由于我以前就在二道经开附近呆过,所以做的还是很顺利的,第一个月我完成了1xx元的业绩,完成了自己月初时一个小小的承诺,在万科的时间很值得我去回忆和珍惜,但只有短短的一个多月我就被调配到了中海分行,经理也由王姐换成了邱日林同志,我当时的心情很糟糕,因为在我心里还没有过够在万科的点点滴滴,经过不断的反思我的心态终于调整过来了,中海在我心里一直都是一个海一样的大市场,我非常的熟悉这里的一切,因为我的母校就在距离公司100不到的地方,所以我很快的就适应了中海的工作生活,第二个月我们队整体都报了业绩我们相对来讲老一点的员工每个人报了3万元的保底任务,记得我们刚报完业绩时邱日林同志曾开玩笑似的对我们说是不是都想钱想疯了,但那一瞬间我却在每个人眼里看到了那样坚定的一种信念,经过我们的不断努力和每天的疯狂待看,月终我们的收获是我以4万九千多的业绩拿下了月冠,任柏炫以3万多的业绩取得了第三,月会的时候我们举杯共庆,我们潸然泪下,第三个月我给邱日林报的任务是两万当月完成9千很遗憾,月末时我很荣幸的被龙总提升为中海二组经理,在做经理的第一个月我们组别做了7万多的业绩,虽然没有完成公司下达的任务,但我们相信自己已经努力了,两个月的经理生涯让我对我的团队充满了信心,看到了希望,我现在就是要不断的证明我自己可以,我的团队更加可以; 假如我一不小心竞聘成功:我会利用最短的时间不断的丰富自己的能力,让自己成为一个真正适合带领团队的优秀管理者,以身作则做好每一个细节起到带头作用,严格要求自己让员工发自内心的信服我,关心身边的每一位员工让他们深知我一直和他们在一起,新人是最需要我们照顾和关心的人,我会认真的向他们讲解关于二手房的一切相关知识,自己接到客户手把手交给新同事,争取在最短的时间内让他们能转正,可以独立做单,往往新人刚入职时都是干劲十足,他们会因工作的条理性而觉得充实,我会尽心尽力的指导他们工作的每一步,让他们早日成为一个有能力的经纪人,新人的忙碌冲劲很影响那些死猪不怕开水烫的老员工,他们会因为新人的好成绩而惭愧,会从新提起高昂的战斗力,一步一个脚印的走下去我相信通过大家的努力成功其实很容易! 假如我竞聘失败了:我会通过这起竞聘从新的认识自己,认真的思考问题到底出现哪里,找到自己身上的不足,对症下药,服从领导的一切安排,踏踏实实做事,不断的提升自己,用自己的努力取得最大的成果! 各位领导,各位同事我竞聘这一岗位的优势有如下几点: 最后请公司领导综合我我这半年来的工作表现和销售业绩给我本人做出客观,正确的评定。

房地产销售演讲稿(篇10)

各位委员、同志们:

今天,政协微山县第九届委员会第五次会议隆重开幕了。这是在我县深入学习贯彻党的、xx届三中四中五中全会和系列重要讲话精神,总结“”、展望“十三五”,奋力开创微山科学发展新局面的重要时刻,召开的一次盛会。来自全县各行各业的政协委员肩负全县人民重托、满怀履职尽责热情、共商改革发展大计,对于充分发扬民主,广泛动员社会各界力量,攻坚克难、团结奋进,加快建设“经济强县旅游名县滨湖新城”、实现与全省全市同步提前全面建成小康社会宏伟目标,具有十分重要的意义。在此,我代表中共微山县委,向会议的胜利召开表示热烈的祝贺!向全体委员和各位同志致以诚挚的问候!

刚刚过去的20xx年,面对经济下行压力不断加大、煤炭产销持续低迷的不利局面,全县上下牢牢把握“稳中求进”总基调,主动适应新常态、培育新优势、实现新发展,各项工作均取得新的成绩。一是综合实力显著增强。全年实现地区生产总值390亿元,增长8.8%;公共财政预算收入31.2亿元,增长11.44%;固定资产投资231.2亿元,增长15.5%。主要经济指标增幅高于全市平均水平,总体实力稳居全市第一方阵。二是产业结构加快调整。船艇修造、渔湖产品加工、机械制造等传统产业不断优化和提升,新兴产业实现突破性发展,光伏发电并网规模达到100兆瓦、全省领先,山东钢研中铝稀土集团在我县成立,高新技术企业发展到48家,高新技术产值占比提升2.9个百分点。农村土地流转步伐加快,农渔业品牌化、园区化水平不断提升。微山岛、南阳古镇、微山湖国家湿地公园景区建设不断完善,旅游、港航、商贸、金融、房地产等服务业均实现新的发展。三是内生动力持续增强。扎实推进各项改革,取消和调整行政审批事项32项,培育市场主体3823个,整合成立滨湖新区综合开发和创达投资建设两大融资平台,创新创业呈现新局面。强力推进招商引资项目建设,到位市外国内资金120亿元,完成投资150.6亿元,新开工亿元以上项目36个,其中5亿元以上项目3个。四是城乡面貌明显改观。“一城四区”开发建设加快推进,16个棚户区改造项目列入省市计划,一批安置小区和城市综合开发项目顺利实施,道路、水系、绿化、管网等配套设施逐步完善,城市规模和品质同步提升。一批镇村开发项目加快推进,美丽乡村建设成效明显,生态环境不断改善,城乡面貌有了新的提升。五是民生事业不断进步。全年财政用于民生领域的支出23.2亿元,增长20%,教育、医疗、社保、养老等民生事业不断加强,城镇和农村居民人均可支配收入分别达到24640元、12180元,分别增长8%、9.5%。全力推进精准扶贫,实现4631户、10603人脱贫。强力推动打黑恶除霸痞专项斗争,社会大局和谐稳定。六是党的建设得到加强。始终坚持党要管党、从严治党,切实加强党的建设,各级党组织和党员干部的凝聚力、战斗力不断增强。扎实开展“三严三实”专题教育,深入查摆整改“不严不实”突出问题,取得了明显成效。持续推动干部作风建设,唱响“责任文化之歌”,推行“保姆式”服务,深化“四百”主题实践活动,党员干部作风水平不断提升。坚持完善指挥部作战、目标管理、季度会战等一系列行之有效的工作办法,严格督查考核,有力推动了工作落实。

回顾“”,面对复杂多变的严峻形势,全县人民团结一致、砥砺奋进、务实创新,走过了极不平凡的历程,谱写了微山科学发展的新篇章。20xx年底,全县地区生产总值较“”末增加146.3亿元,年均增长10.7%;公共财政预算收入较“”末增加17.19亿元,年均增长20.2%;固定资产投资较“”末增加109.4亿元,年均增长16.7%;三次产业比例由“”末的11.4:50.5:38.1调整为10.3:46.2:43.5。转型发展迈出新步伐,传统优势产业得到有效提升,新兴产业实现快速发展,工业经济活力不断增强;一批规模化农渔业园区相继建成,农渔业质量效益不断提高,“微山湖”品牌被更多消费者熟知和认可;旅游等服务业快速发展,微山湖国家湿地公园被评为“中国十大魅力湿地”,微山湖水利风景区被评为国家水利风景区,南阳古镇被评为“中国历史文化名镇”,微山湖成为国内旅游热点地区和重要旅游目的地。城乡建设实现突破,五年投入城乡基础设施建设资金40亿元;中心城区面积扩大一倍,发展框架全面拉开;和谐拆迁300余万平方米,建设安置房224万平方米,商业开发240余万平方米;一举创成省级卫生县城、省级园林县城和省级文明城市,滨湖生态新城面貌初步展现。社会保障水平进一步提高,累计安排民生支出60.8亿元,年均增长33.46%,群众幸福感满意度不断提升。生态建设不断加强,提前一年超额完成“”节能减排目标任务,水污染治理成效显著,工作经验全国推广,美丽微山更加宜居。改革开放稳步推进,依法治县水平不断提高,社会保持和谐稳定。积极开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,打出了一整套作风建设组合拳,探索了一整套工作落实推进机制,全县党员干部作风明显好转,党群干群关系进一步密切。总体来看,“”时期是我县经济转型力度最大、城乡面貌变化最快、城乡群众受益最多的时期之一,长期坚持不懈的探索与实践,为“十三五”时期创新前行、持续发展积累了宝贵经验,奠定了坚实基础。

成绩的取得,是全县上下齐心协力、团结拼搏的结果,也凝结着广大政协委员、社会各界人士的辛勤汗水。一直以来,县政协牢牢把握团结和民主两大主题,紧紧围绕中心、服务大局,切实履行政治协商、民主监督、参政议政职能,助推经济发展、促进民生改善、服务法治建设、维护和谐稳定,为全县经济社会发展作出了重要贡献。借此机会,我代表中共微山县委,向全县政协组织和各位政协委员,向各民主党派、工商联、各人民团体和各界人士致以崇高的敬意和衷心的感谢!

今年是实施“十三五”规划的开局之年。去年12月12日,我们召开了县委十三届九次全体会议,审议通过了《中共微山县委关于制定微山县国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》,对全县“十三五”发展提出了指导性的意见。1月13日召开的全县经济工作会议,对今年工作作出全面部署。今年工作总的思路是,深入贯彻党的、xx届三中四中五中全会和中央、全省、全市经济工作会议精神,以系列重要讲话精神为指引,紧紧围绕建设“经济强县旅游名县滨湖新城”奋斗目标,牢固树立和贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以结构性改革引领经济发展新常态,牢牢把握“改革创新、稳中求进”工作总基调,更大力度地突破产业提升、项目建设、城乡统筹、旅游开发、民生改善等重点工作,用足用好自身优势,最大限度释放潜能,加快培育发展新动能,努力实现经济逆势上扬、城乡变化加快、群众满意幸福,确保“十三五”经济社会发展良好开局。

目标凝聚人心,共识汇聚力量。完成各项任务目标,实现新的更大发展,压力与动力同在、挑战与机遇并存,需要聚万众之心、集各方之智、举全县之力。全县政协组织和广大政协委员要进一步增强政治责任感和历史使命感,切实把思想和行动统一到中央和省委、市委、县委的决策部署上来,把力量和智慧凝聚到当前和“十三五”发展各项任务上来,把最广泛的爱国统一战线巩固好、发展好,把人民政协这一中国特色的民主形式坚持好、完善好,把人民政协的独特优势运用好、发挥好,努力开创我县人民政协工作新局面。

一、要适应经济发展新常态,围绕科学发展多谋良策。认识新常态、适应新常态、引领新常态,是当前和今后一个时期我国经济发展的大逻辑。新常态下,发展动力更加明显地依赖于创新驱动,区域竞争更加明显地体现于人才竞争。要充分发挥政协人才荟萃、智力密集、渠道通达的独特优势,切实推动广大政协委员把履职重点放在党委政府关注的重大事项对策研究上,放在改革发展稳定深层次问题破解上,放在群众关注的热点难点问题解决上,努力保持政协工作与发展改革大局合拍、与全县中心工作同步。要坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,围绕全面落实我县“十三五”经济社会发展规划,紧扣全面深化改革、产业转型升级、大项目建设、城乡统筹发展、生态文明建设等重要课题,深入开展调研、提出真知灼见,充分汇聚民智、集聚民力,发挥好“人才库”和“智囊团”的作用,努力为党委政府提出更多有分量、有价值的意见和建议。

二、要顺应人民群众新期待,围绕改善民生贡献力量。保障和改善民生是社会和谐的重要基础,也是人民政协工作的内在要求。要始终把维护好最广大人民群众的根本利益作为履职尽责的着力点、建言献策的切入点和汇聚力量的关键点,努力在促进民生改善方面有更大作为。要充分发挥好“民意代表”的作用,持续深化“进百姓门吃百姓饭知百姓事帮百姓忙”主题实践活动,组织政协委员进村居、进企业,围绕创新创业、社会保障、教育医疗等民生热点问题,深入开展调研,积极建言献策,使党委政府的决策部署更接地气、更合民意。要切实关心群众困难,积极组织政协委员参与精准扶贫、慈善捐赠、法律援助、志愿服务等活动,力所能及地帮助困难群众解决生产生活问题,为党委政府分忧,为人民群众解难。要围绕群众信访诉求和各类不稳定因素,注重发挥政协委员在群众中威望高、影响力大的优势,多做化解矛盾、理顺情绪的工作,更好地促进社会和谐。要运用多种形式开展民主监督,就重大民生问题落实情况广泛听取群众意见,坚决纠正损害群众利益的行为,确保惠民政策落到实处、民生工程取得实效、民生事业健康发展。

三、要把握协商民主新要求,围绕促进和谐凝聚共识。强调指出,找到全社会意愿和要求的最大公约数,是人民民主的真谛。为此,去年2月份和6月份,中共中央先后出台了《关于加强社会主义协商民主建设的意见》和《关于加强人民政协协商民主建设的实施意见》。全县政协组织要认真学习贯彻有关精神,充分发挥协商民主的重要渠道作用,广泛增进不同党派、不同信仰、不同民族、不同界别之间的团结合作,调动他们参与经济社会发展的积极性、主动性。在政治协商上,要着力拓展协商内容,丰富协商形式,健全协商机制,积极开展专题协商、对口协商、界别协商和提案办理协商,务求取得实效;在民主监督上,要着力创新监督形式,积极探索政协民主监督与党委政府自身监督、人大法律监督和新闻舆论监督相结合的有效途径,发挥更大作用;在参政议政上,要着力引导各民主党派、工商联、人民团体、各族各界人士,积极参与全县重大决策部署的讨论协商,最大限度地调动一切积极因素,团结社会各阶层力量,真正汇聚起助推微山科学发展的强大合力。

四、要推进自身建设新提升,围绕开拓创新履职尽责。新形势、新任务对人民政协工作提出了新的更高要求,全县各级政协组织要积极主动适应形势任务的发展变化,以改革的思维、创新的理念、务实的举措,大力推进履职能力建设,全面提升工作科学化水平,更好地担负起人民政协的各项使命。要高度重视思想政治建设,深入学习贯彻、xx届三中四中五中全会和系列重要讲话精神,坚定理想信念,增进政治认同,切实提高理论水平和政治素养。要大力发扬开拓创新精神,不断拓展政治协商的新领域,探索民主监督的新形式,开辟参政议政的新途径。要加强制度建设,建立健全政协组织有关会议、调研、视察等工作制度,不断探索具有微山特色的政协工作新路子,进一步提高人民政协履行职能的制度化、规范化、科学化水平。要加强机关建设,进一步巩固“三严三实”专题教育成果,持续加强改进作风,提高工作效率,不断提高政协履行职能科学化水平。

强调指出,人民政协是统一战线的组织,加强和改善党对人民政协的领导,是政协事业始终沿着正确方向前进的根本保证。县委将始终按照总揽全局、协调各方的原则,把政协工作纳入全局考虑,支持人民政协依照章程独立负责、协调一致地开展工作。各级要更加积极地把政治协商纳入决策程序,党委、政府的重大决策和工作部署,要主动、提前听取政协的意见和建议。各级各部门都要从大局出发,自觉接受政协监督,积极支持政协工作,认真办理政协组织和政协委员提出的建议、提案,为政协工作开展创造良好环境和条件。要关心重视政协干部及党外干部的成长,主动关心政协委员的工作和生活,加大对政协委员履行职能的保障力度,真正做到思想上重视、政治上关心、组织上保证、工作上支持,努力开创全社会重视、关心和支持政协工作的良好局面。

各位委员、同志们,辉煌成就已载入微山发展史册,美好未来正召唤着我们去开拓创造。我们要切实担负起光荣使命,同舟共济、克难攻坚,务实创新、奋力作为,为谱写“十三五”发展新篇章、与全省全市同步提前全面建成小康社会、加快建设经济强县旅游名县滨湖新城而努力奋斗!

最后,预祝大会圆满成功!祝各位委员、同志们身体健康、工作顺利、阖家幸福!

房地产销售演讲稿(篇11)

房地产销售冠军获奖感言发言稿

感言一:

著名心理学家马斯洛曾说:

心若改变,你的态度跟着改变;

态度改变,你的习惯跟着改变;

习惯改变,你的性格跟着改变;

性格改变,你的人生跟着改变。

前两年还是一无所知的小姑娘,现在已经成为挥栋地产项目经理了,感受了失败的苦涩享受着成功的喜悦,是什么改变了她?

进入挥栋地产快2年了,在这之前我做过电子产品测试员,也做过商场的推销员,工作经历不算多但也不少,接触到的人囊括了企业家、干部、工薪阶层等等,形形色色的人给我不同的感受。我很庆幸生活在这个时代,因为这个时代各种各样的机会蜂拥而至,只要把握好,每个人都有机会,这是一个让人有梦想的时代,初出校门的学子是绝对的弱者,但我知道不是永久的弱者,只要我们都有一颗充满活力年轻的心,总有一扇门向我们敞开着,让未来闯进来。

xx年7月一个偶然的机会我走进了房地产销售行业,一做就是2年,在这两年当中我经历了不少也明白了很多事情,感触很深。进入挥动地产,犹如走进了一个温馨的大家庭,每天的工作既紧张又快乐,生活变的很充实,现在回想起来,嘴边时常露出不经意间的笑容。

看见刚刚踏入挥栋地产的新员工的工作行为、表现我想以一个过来人的身份照顾一下你们。谈不上指点,只能算是一种经验的交流!

我可以用今天的成绩在短时间内总结出一点——态度,不仅是你的生活态度,更是你的服务态度。不同的销售人员对销售工作可能有非常不同的态度。有些销售人员不打算把销售作为一种终身职业,而是以一种娱乐和过渡的方式来做。

没什么长久规划,通常不敢和客户畅谈太久远的承诺或话题,因此在工作中就显得不那么自信和有底气;还有的销售员,只是想体验一下销售工作,“锻炼锻炼”,他们比较留意过程,虽然也在意结果,但还不至于当成目标去努力。这样的销售员对销售目标容易放弃、难以深耕,在工作中常显得不那么坚定和执著;还有的销售员,做销售工作只是冲着多赚点现成的生活费的目标而来。他们在工作中,常会情不自禁地露出“急于求成”和“急功近利”的神态,因而显得不那么从容和富有魄力。

这些工作态度会让销售人员很难找到完全意义上的销售工作,让他们显得浮躁,很难对工作进行充分的投入。这样的心态,当然不能产生影响他人的力量。

态度一般包括两个方面:心理态度和通过身体表达的外在态度。

销售人员直接与客户打交道。那么作为销售人员,如果你处于后一种状态,试想,客户怎会被你打动呢?要想成为优秀的销售人员,就必须要有一流的精神状态、一流的付出心态和一流的责任感。

如果在销售过程中遇到任何困难,首先要找出最好的解决办法,把公司的利益放在第一位。这点是至关重要的。你要想清楚你是公司的人,你的行为举止、言谈均代表公司,销售中遇到难缠的客户或者其他问题,将自己摆在公司员工的位置上去处理问题,这样的心理是作为一名员工最基本的素质。

慢慢将其形成自己的习惯,在岗位上作出一番成绩将会离你不远,挥栋公司也会时刻帮助你,为你提供更广阔的发展平台。生活中有10%的事情是确凿的事实,剩下的9%取决于我们自己的行动

感言二对于房地产业,一套普普通通的住宅,少则十几万,多则几十万到上百万,这对购房者来说,是一种很慎重的大事。因此,作为一名优秀的销售人员,我们必须掌握灵活多样的营销技巧,才能出奇制胜。经过多年的工作经验,我总结了以下销售经验:

一、深入了解自己的产品。作为房地产销售人员,你必须了解你要销售的产品——房子,必须深信,你要销售的房子能够满足你潜在客户的基本要求,甚至可能还会带来超值。作为销售人员要热爱你的产品,要知道自己产品的特色,同时应了解以下几个方面的特征:

房屋**、结构配套(学校、酒店、银行、商场、医院等)物管水平、建筑质量、建筑风格、交通条件、城市规划、楼盘规划、朝向、外观、付款方式、发展商的品牌效应、产权归属、建筑年代这样才能与目标顾客形成共振。

二、以诚待客,切忌虎头蛇尾。对待每一个客户我们要做到热情坦诚,贯彻始终。要想客户之所想,急客户之所急,帮客户之所需。

房子成交并非终结,要经常访问客户,加强联系,帮其排忧,这样你的客户就会像滚雪球一样越滚越大,形成客户派生客户的第二个购买市场。

三、言之有信,做到实事求是。作为一个合格的营销员必须具备多方面的专业知识和经营能力,要熟悉了解房地产市场管理的方针、政策和市场**等相关的业务知识。售房时,要把企业的优势实事求是的给客户讲清楚,要言之有信,不要夸大其词,不要只顾卖房胡乱许愿,更不要在购房合同上擅自乱增加不该加的条款,以免造成许多麻烦,使客户意见纷纷,否则,不仅影响了公司的销售,而且还败坏了公司的形象。

只有坚持实事求是的原则,才能赢得客户的信任,使销售工作越来越好。

四、吃透客户,做到有的放矢。在接待客户时,首先要看透他的心理,了解他的购买目的。一般购房的目的有两个,一是为了改善居住条件,对这类客户在介绍楼盘时,应更多的强调该房的质量、使用功能、特点,周边环境、配套、交通状况及物业管理,着重从居住的方便性和环境的优越性等来介绍。

另一方面就是购房作为一种投资,对此类客户应该重点介绍房屋的质量、规划、周边环境、改善前景及保值、增值和升值潜力,这样就可诱发和增强其购房信心,起到事半功倍之效。

五、善于倾听,做到循循善诱。顾客用毕生的心血和积蓄来决定购置房产这是一个非常复杂而慎重的过程,开始有很多疑虑,会提出这样或那样的难题,对此我们千万不要急于求成,更不要死缠硬催,要有耐心,要利用观察技巧和语言技巧,要根据他的经济状况和承受能力,把他们提出的一系列问题逐个说清讲透,使他们解除疑虑,因势利导,当好参谋,让他们从内心里感到你所说的完全可信,自然而然的就接受了你的解释和说服。

六、尊重客户、切记礼貌待人。对待所有客户我们必须尊重,做到彬彬有礼、和蔼热情,给客户一种温暖的感觉,给客户留下一个好的印象,决不可以貌取人,只有为客户提供持续的周到的和令人满意的高质量服务,才能起到事半功倍之效。

因此在销售实践中,我们要学会灵活运用各种销售技巧,并根据实际情况创造出一些新的行之有效的方法,从而取得销售的成功。

房管爱岗敬业演讲稿

目录第一篇:爱岗敬业为房管心齐气顺做贡献

第二篇:爱岗敬业演讲稿——做一个爱岗敬业的人

第三篇:爱岗敬业演讲稿

第四篇:演讲稿:**爱岗敬业

第五篇:爱岗敬业女职工演讲稿

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正文第一部分:爱岗敬业为诚信房屋管理贡献力量

爱岗敬业为房管心齐气顺做贡献尊敬的各位领导同事们大家上午好:

我叫张广汉,今年53岁,是我局房地产公司的一名员工。我在房管战线工作了已经25年,今天受公司领导的委托在这里向各级领导和同事们做一个表态发言,题目是《爱岗敬业为房管心齐气顺做贡献》。

几年来我们房产公司,在局领导的领导和大力支持下,公司全体干部职工以百倍的激情,迎接新的挑战,各项工作都取得了可喜的变化。公司在挖掘内部潜力的同时,还利用公司自身的优势开拓新的领域,成功的开发了安裕供热二站家属楼的建设与**,康平里家属区的扩建工程、邦均旧房改造工程、安裕居民老区的改造工程。万事开端安全第一,公司每年至少两次对所有房屋进行安全检查,对有安全隐患的房屋及时进行了翻建,有效地保证了房屋使用的安全质量,几年来公司的人员没有多大变化,但是公司全体干部职工的精神面貌,在局领导的领导下取得了翻天覆地的变化,我们放眼的不是本公司的一盘棋,而是着眼于全局一盘棋,加强了各部门之间的相互协调和人力支援,不管是份内和份外的工作,只要是房管局的工作,都是我们的份内工作。

从xx年我担任公司经营部长职务,这是一个没有番号的职务,但是领导把这项工作交给了我,我就应义不容辞的担起了这个责任。这期间我们充分挖掘房地产市场的内部潜力,搞好房屋租赁市场的调研,在局和公司领导的鼎力支持下,几年来经过同

志们的努力,每年为我局增收了几百万元的房租费收入,房租费虽然每年在增长,但我们签订的房屋租赁合同没有发生一起经济纠纷,房租费无一份通过法院收取。同时,我们还为房管部门办理房屋登记,并每年向局里交纳上万元的登记费。

有的同志可能认为,现在的房屋租赁市场火热,管理这项工作租户可能会把我们当菩萨一样供起来,但实际工作并不是这样,我们的房屋是计划经济时代演变而来,租户还没有完全脱离那个时代使用房屋还欠房租费的陋习,房租费不长还想赖交,我担任经营部长后,在各级领导的支持下,加大收费力度,对抗租户进行清除,捋顺了房屋租赁与收费的关系,使公司避免了不必要的损失,收回了一套七年未交房租费还被个人出租的房屋。做这些工作挨骂是难免的,但我们的工作人员始终以和谐为主题,以房管形象为己任,做到你急我不脑,办事有理有据,实行微笑服务,向租户讲解我们的难度和目前房屋租赁市场的**,使绝大部分租户理解我们的工作,并同意提高房租。

xx年9月古街房屋租赁合同到期,在经过认真的市场调研后,公司制定了增收方案,虽然房是房管局的,但是让租户每年少收入十多万元可想而知租户是什么滋味,有些租户联合起来找各级领导,多次到公司争论,还对我们的办事人员进行漫骂、恐吓、告状,由于各级领导态度坚决,没有退步,在前几年房租费增收百分之六十的基础上,根据不同地段又增长了百分之六十**等的年租金,仅这一项我公司年房租费就增加了五十多万元,

加上其他地段的房租费增长,xx年我们签下的合同又为今年的房租费多创收七十多万元。

以上这些工作只是我公司各项工作的一个缩影,其他工作更上一筹,但每项工作做得好,离不开各部门之间的相互支持,在我们公司每位员工没有绝对固定的工作岗位,应急的任务时有发生,根据工作的需要,随时抽调各部门人员,做到了**需要**去,到了**都发光。由于自己的语言表达能力不强,还没有说出公司每位同志愿为房管做贡献的心声,但作为房管人,爱岗敬业为房管,心齐气顺做贡献,是我们每位房管人的共同目标。

老骥伏枥志在千里,如果按照现行政策,我的在岗时间已经进入了倒计时,如太阳西斜下,秋风催花黄,但我愿和公司全体职工一道,发挥自己的余热,在局和公司领导的领导下,在新的一年里,奋发进取,敬业爱岗,创收增效,为房管局美好的明天,贡献自己应尽的力量。

谢谢大家

xx年2月3日

第二篇:爱岗敬业演讲稿——做一个爱岗敬业的人

大家好:

我是**公司的员工。我叫**

这四个字对在座的各位来说一定很熟悉和简单。可怎样做好这四个字,怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中,体现到我们的行动上呢?还记得离开校门时,老师的殷殷叮咛:

参加工作后,我们应该成为一个热爱工作,努力工作的人。我至今还记得第一天踏入工作岗位时,领导的深刻教导:入职后,你应该是一个热爱岗位、努力工作的人。

我也曾浅薄地认为爱岗敬业就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作放却忽视亲情和友情,为了工作置带病的身体于不顾而忘我投入的表现。能在工作中一点一点的体会,见证身边的人和事,才知道什么是真正的爱和奉献。

房地产销售演讲稿(篇12)

首先我要感谢分行领导能给我这次展示自己、提高自己的机会,当然这更是我向各位同事学习、积累经验的一次良好机会。

我叫xx,现年31岁,本科学历,师职称,**年参加工作,**年入行,先后在支行以及分行公司客户理财中心、机构部、公司部任职,担任过储蓄员、所长、客户经理、产品经理,现任分行公司部客户经理。

这次的竞职演讲,对我来说,意义非凡,对我们建行来说,更是体现了建行不拘一格的用人机制。

正如我96年刚入行时所看到的感受到的,十一年来我们建行的那种在金融行业竞争中从未停歇过战斗感,作为一名建行员工充分感受到了其中的荣辱与兴衰,成功与骄傲。

时代在前进,二十一世纪的年轻人应该有二十一世纪自我要求与觉醒。

所以任何一种磨练与再造对我来说都是我工作生涯的一次新的蜕变。

我第一次参加工作是**年,在邵阳市食品公司。

因当时公司人才短缺,仅工作半年就被公司派往娄底市分销部负责全面管理与营销工作。

从一个没有经验的到一名优秀的分销部管理者,从对管理、营销一头雾水到理性地分析市场,让产品最大程度地抢占到市场份额,完成了我人生的第一次蜕变。

年初,我怀着踌躇满志的梦想与营销工作对我的巨大魅惑应聘到了新华社湖南分社,负责广告营销与信息采编。

工作范围面向全省。

于是,我怀着广告订单与激情开始满世界跑。

下乡采访、到各个市市政府、军区、优秀企业去采编、营销广告,成了我每天工作的主要内容。

身挂摄像机、录音笔,操一口比较流利的普通话侃侃而谈,这就是我当时的形象。

这种魔鬼式的辛苦、独挡一面的工作磨练让我在短时间内,个人综合素质与营销谈判能力得到惊人的提高。

这对我以后的营销工作也带来了很大的推动与进展。

现在回忆起那时近两年辛苦的采编工作,简直像参加了一个训练营销工作者的强化班,黄埔军校特种兵强化班,把我从一名普通的士兵打磨成了一个优秀的营销特种兵。

这种历练的过程让我终生受益。

尊敬的各位领导、同事们下午好:

首先我感谢领导和同事们的信任和支持,给了我这次公平竞争的机会。

我叫江月知秋,33岁。

护理大专学历,主管护师职称。

现任三病区责任护士兼科带教老师。

今天我竞聘的岗位是icu副护士长。

赵传有一首歌唱道:我很丑,但我很温柔。

今天我想对大家说:我很平凡,但我很充实!当然打铁还须自身硬,我认为我具备以下优势竞聘icu副护士长。

首先,我有扎实的专业知识。

icu的前身是三病区的重症监护病室。

从第一台呼吸机进驻三病区起我就接受了危重病人监护知识培训。

icu独立分科后,忙碌而紧张的心内科护理工作,一直鞭策着我继续学习相关业务知识。

近15年的心内科护理工作,培养了我较强的临床技能、高度的责任心,和敏锐的'观察、分析、应变能力,在配合医生对急危病人的抢救方面积累了较为丰富的实践经验。

第二,有较强的工作能力。

三病区是我院首个开展整体护理模式的病房,作为一名责任护士,数年来,在护理计划的书写和健康教育的实施方面取得了一定的成绩。

在临床护理工作中积极配合护士长参与病房管理,积累了一定的病房管理经验。

我的工作得到领导和同事的好评,曾经连续两年被评为院“优秀职工”和卫生局“先进个人”。

第三,上进心强,不断学习,积极进取。

在工作之余,我坚持护理本科段自学考试,并通过远程系统学习先进医院的护理质量管理,如“iso9000族”标准在护理工作中的应用等。

熟悉计算机网页设计和多媒体课件的制作,是我院首位应用多媒体教学的带教老师。

第四,身体素质好,敬业精神强,能够全身心的投入到所热爱的工作当中去。

假如我有幸竞聘成功,我打算从以下几个方面开展icu副护士长的工作:

第一,摆正位置,当好绿叶。

在工作中我将维护护士长的核心地位,树立护士长的威信,多请示汇报,多交流沟通,甘当绿叶。

副护士长在科室处于多层次的人际关系中,更多的是起桥梁和纽带作用。

我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,共同创建温馨和谐的工作环境。

第二、发挥长处,协助护士长争创品牌科室。

医院要创一流的服务品牌,就必须有良好的医疗服务质量,而护理质量标志着一个医院医疗质量的高低。

因此,如果我竞聘到这个岗位,除了继续实施以病人为中心的整体护理,还可选择性的尝试用iso9000族标准作为护理质量管理的理论导向。

同时,我还可以发挥自己娴熟的计算机数据管理方法,使护理质量管理达到规范化、标准化、科学化。

第三、加强学习,提高素质。

由于icu工作的特殊性,医学英语和法律知识显得尤其重要,我将配合护士长,有计划、有目的、定期组织科室护士学习,提高大家的法律意识和专业素质。

今天,我站在这里,作为这次竞聘上岗的积极参与者,我当然希望在竞争中获得成功。

但是,我也绝不回避失败。

我信奉“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,是金子总会闪光!只要努力了,过程本身就足够美丽!我的演讲完了,谢谢大家!

各位领导,各位同事:

大家好!

在这里,非常地感谢公司给了我这次难得的机会,给我们提供了一个展示的舞台、一次锻炼的机会。

说真的,我有点紧张,因为我觉得今天几个竞选的同事都那么优秀年轻,有活力,朝气蓬勃。

他们带给了我一些压力。

而同时我又感到十分泰然,那是因为我自己有满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风,能胜任公司团委干部之职。

我叫***,中共党员,大学本科,毕业于**学院,所学专业是**,现在公司技术开发部工作。

今天我竞聘的岗位是:公司团委书记。

在大学期间,我连续四年担任班级班长及团委书记,另外还担任学校系分团委学生会副主席,多次领导和组织同学进行学习以及课外的活动;在学校与社区共建活动中,领导同学和街道社区人员共同举办了“迎七一文艺晚会”。

这些经历都让我在实际的工作中得到了充分的锻炼,增长了自己的工作能力和组织能力。

我知道,作为一名班干部和一名党员,就要起到先锋模范作用,所以我学习比较刻苦,多次获得学校的学习奖学金和社会工作奖学金,以及优秀学生干部称号,我想这些都是学校以及同学们对我工作的认可以及肯定。

这也是我参加这次公司团委干部竞选的优势。

对于公司共青团工作状况,我是这样想的,以前由于公司员工整体年龄偏大,青年员工的人数比较少,一直没有成立共青团组织;而近两年,公司大量招工,这使得公司青年人数大量增加,正由于这个原因,公司才决定重新成立共青团组织。

共青团是年轻人的组织,是年轻人的队伍,成立共青团,能够把年轻人统一起来。

俗话说“出生牛犊不怕虎”,只要公司青年团员经过培训和发展,也能够成为技术上的骨干,为公司的建设做出应有的贡献。

另外,共青团为中国共产党的先锋队,发现优秀的共青团员,可以为党输送优异的后备军,为党注入新鲜的血液,为党的工作增添活力。

假如今天我能当选公司团委书记,我将从以下几个方面来对待以后的共青团工作:

一、在公司各部门,各班组成立团支部,把公司青年员工团结起来;

五要加强共青团组织的片区联合,与公司兄弟单位的共青团组织联合,发展片区活动、片区文化,以开阔视野、增长才干,让更多的青年参与团组织活动,壮大共青团队伍。

各位领导、各位同事,古人言:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。

”坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功。

但我更重视参与的过程,因为对于年轻的我来说,面对激烈的竞争,参与的过程有时可能比结果更为重要。

总之,无论怎样,我都会用同样年轻的心态,直面挑战,笑对人生!

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