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售后服务个人述职报告

发布时间:2024-02-16

众所周知,人们常说实践是智慧的源泉。在我们的日常学习和生活中,写报告已经成为一种越来越常见的情况。那么,在写报告的时候,我们需要注意哪些格式呢?下面是我为大家精心准备的“售后服务个人述职报告”,如果你认为这个技巧非常实用,不妨与你的同事和朋友分享一下!

售后服务个人述职报告 篇1

XX年,我在售后服务中心做售后服务工作,负责集团电脑网络、小区智能化系统的维护。

1、在工作中,我以为客户着想,客户方便的服务理念,完成服务项目。[教师资源网 722331.CoM]

2、在日常的电脑网络维护方面,努力使自己能够达到尽快完成,完成较好的要求。在一年的维护中,处理主要维护项目达400项以上。在平时,与客户交流,探讨电脑网络应用上的技术。

在维护中,学习研究,逐步改善,使用简单、易用、实用的方法和软件工具,处理问题。

在去年的几次较大规模病毒软件扩散中,以充分为客户尽快恢复的态度,减少破坏程度和损失,恢复工作状态。

3、集团公司5月进行办公环境整体改造,与同事一起,协助房产,在规定时间内,完成网络线路布线改造工作,恢复网络自动化办公环境。在这里,得到了领导、前辈的传授与解惑。

4、集团软件正版化上,根据领导的要求,与同事一起,克服安装验收时间短、电脑性能有差异、客户时间不统一的困难,在规定时间内,除坏电脑或个别的外,完成主要软件安装。

5、小区智能化方面,处理了楼宇对讲系统、监控系统的日常维护。在市内的小区维护,主要围绕世纪花园、湖天一色、在水一方进行开展。在前辈带领下,掌握楼宇不能对讲、不能开锁、不能关门、线路安装、线路查找、监控系统处理等技能。

售后服务个人述职报告 篇2

有关售后服务的述职报告

恭敬的各位带领,各位同仁:

大家好!在忙碌的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回顾这一年的工作进程,作为xx的每一名员工,我们深深感触20xx年xx之茂盛成长的热气,xx人之拼搏的精神。时候鞭策我即将告别20xx,神驰鼓励我在20xx年首创奇迹的新高。为了更好地结束工作,总结经验,取长补短,现将20xx年工作环境总结以下:

工作总结及存在的题目:

对各小区进行平常保护:

、香洲苑(共香洲苑监控系统进行保护。

、顺天堂际(共9个单位门禁系统进行保护,对付965个单位DE-98电源进行定点保护。

、在水一方(,共在水一方监控系统进行进行保护。

4、河西武陵城家居广场监控系统进行保护。

5、其他收集保护等。

本着呈现题目办理题目的立场,及时办理了大大都障碍。各小区紧张障碍是因为小区业主装修擅自变动线路导致主机破坏,乃至单位不能利用,及各小区闭门器、室内分机芯片氧化等因为造成楼宇系统不能利用。

回顾这一年来的`工作,固然有成绩但也存在不敷,详细表如今:

会商较少,如个别小区呈现业主长期不在家,必要关联,平常只是口头跟他们说声关联,异国以书面方法跟其关联,在这方面还待加强。

2、贫乏创设性的工作思路,个别工作做的还不敷美满,这有待于在20xx年的工作中加以改革。

工作领会:

售后办事作为企业的门面,企业的窗口,本身的一言一行也同期间表了一个企业的形象。所以更要进步本身的本质,高标准的要求本身。在高本质的根本上更要加强本身的专业知识和专业技巧,并且竭力做好本身的本职工作。

工作设想:

1、在20xx年工作的根本上更进一步进步本身的知识布局及专业知识。

处理事变的本领。

3、做好本职工作及带领安排的其他工作。

有代价的、有成果的。

20xx年又是关键的一年,成长的任务非常紧急。我们相信,在公司带领的精确带领下,在公司在每一名员工的竭力下,上下用心,艰苦搏斗,风雨同舟,尽力拼搏,就必定能够创设出更加亮辉的事迹!

售后服务个人述职报告 篇3

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!在繁忙的.工作中不知不觉又迎来了新的一年,回顾这一年的工作历程,作为xx的每一名员工,我们深深感到xxxx年xx之蓬勃发展的热气,xx人之拼搏的精神。时间催促我即将告别xxxx,憧憬激励我在xxxx年开创事业的新高。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,现将xxxx年工作情况总结如下:

xxxx年工作总结及存在的问题:

对各小区进行日常维护:

1、xx花园(778户)、香洲苑(166户)共944户,楼宇对讲方面:其中每天对944个室内分机进行清理维护;65个单元主机、65个单元门禁系统进行维护,对于65个单元DE-98电源进行定点维护。监控系统方面:世纪花园、香洲苑监控系统进行维护。

2、翠竹苑(64户)、顺天国际(60户)共124户,楼宇对讲方面:其中每天对124个室内分机进行清理维护;9个单元主机、9个单元门禁系统进行维护,对于965个单元DE-98电源进行定点维护。

售后服务个人述职报告 篇4

我叫,xx年4月就职于地华房地产星雨华府项目工程部,开始组建售后客服部以来,深入星雨华府D区200余户业主家中了解房屋质量及附属配套设施使用情况,并详细调查了物业公司的服务质量,针对相关前期投诉问题摸底总结汇总,及时协调处理前期积累的100多起涉及门、窗、阳台渗水、和公共区域维修的投诉事件。

实际工作中还发现因客服售后服务工作大多涉及零星维修,考虑到房屋零星维修均为紧急事宜,而目前报批合同评审程序较为复杂,且周期长影响维修进度,我们售后在征得领导同意后,及时起草了一份《关于星雨华府售后维修及零星工程流程简化》和《设立专项售后维修储备金》的请示,并得到了董事长同意此流程试行的批示,实践证明,自运用简化审批流程试运行以来,和维修储备金周转的实际运用,已经完全达到应急报修当天完成,一般报修三天内完成,实践证明已做到了及时性和有效性,效果明显,维修服务效率显著上升,业主满意度也不断提高。

经过半年来工作中不断完善售后服务流程,摸索售后服务经验,督促指导原高力物业公司加强服务质量。客户服务部刚刚成立,还要做的很多,总结前期工作,不断优化服务流程,继续加强完善岗位职责,具体细化为:

1、加强公司客户关系管理,建立完整的客户资料数据并负责管理;

2、负责公司客户投诉处理工作及客户回访工作;

3、即将验收阶段熟悉施工进度及施工质量,验收阶段进行问题总结,跟进整改情况。

4、总结项目前期入住有可能产生的问题,并提前做出处理预案;

5、跟进销售情况,并对成交业主进行分级管理;

6、接受客户投诉,做出处理意见,并及时跟进维修的进度情况及反馈结果;

7、协调物业公司及现场工程的对接工作。

在今后的工作中我将用心做好售后服务工作,改变客户买房子时被尊崇,买过房子就少有关心的普遍现象,我在努力工作中也知道自身还有很多不足之处,但是,我有决心完成为客户提供快速提升服务水平的计划。落实“以人为本、人格至上”的现代行为理念,处事公道正派,待人热情诚恳。努力去打造“地华地产星级楼盘”品牌。

售后服务个人述职报告 篇5

标题: 空调售后服务述职报告

引言:

作为公司的空调售后服务团队成员,我非常荣幸地向各位领导和团队成员们提交本次述职报告。在过去的一段时间里,我们不仅承担了大量的售后服务工作,还积极探索新的服务方式,提升客户满意度。以下将详细介绍我们的工作内容、取得的成绩以及面临的挑战。

工作内容:

1. 售后服务热线接听:我们建立了24小时全天候的售后服务热线,确保客户能够及时联系到我们,及时解决问题。

2. 故障诊断与维修:针对客户报告的故障情况,我们及时派出维修人员进行现场诊断与维修。我们的维修人员经过专业培训,熟悉各类空调设备的工作原理和维修方法,能够高效解决各类故障。

3. 定期保养与维护:我们积极向客户推广空调的定期保养和维护服务,定期为客户的空调进行清洁、消毒和检查,以确保空调的正常使用状态和延长使用寿命。

4. 售后咨询与培训:我们不仅为客户提供售后咨询服务,解答各类使用问题,还主动为客户提供空调使用培训,教会他们正确使用和保养空调,提高客户满意度。

取得的成绩:

1. 有效降低故障率:通过我们的维护与保养服务,客户的空调故障率明显下降。根据统计数据,客户报告故障的数量在过去一年里减少了30%。

2. 提高客户满意度:通过及时响应和高效维修,我们的客户反馈非常积极。根据客户满意度调查结果,超过90%的客户对我们的售后服务表示满意。

3. 增加售后服务收入:我们积极推广定期保养与维护服务,取得了良好的市场反响。售后服务收入在过去一年里增长了20%,为公司贡献了可观的利润。

面临的挑战:

1. 高峰期服务压力大:在极端天气条件下,空调故障报告激增,给我们的服务团队带来了巨大压力。我们将进一步完善服务组织和工作流程,提高响应速度和服务质量。

2. 人员培训与队伍建设:作为售后服务团队,我们要求每位成员都具备专业维修技能和良好的沟通能力。因此,我们将加大人员培训力度,不断提升整个团队的综合素质。

结语:

通过我们的努力和团队合作,空调售后服务取得了显著成绩。我们将继续努力,进一步提高售后服务水平,提供更加优质的服务,为客户创造更大的价值。感谢领导和团队对我们工作的支持,相信在大家的共同努力下,我们的工作定会更上一层楼。

感谢您阅读“幼儿教师教育网”的《售后服务个人述职报告》一文,希望能解决您找不到幼师资料时遇到的问题和疑惑,同时,yjs21.com编辑还为您精选准备了售后服务述职报告专题,希望您能喜欢!

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