书记工作总结。
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村副书记工作总结(篇1)
近年来，××县始终把发展壮大村级集体经济作为新时期农村工作和农村基层组织建设的一项重要任务，按照“先行试点、重点突破、积极稳妥、逐步推进”的总体思路，坚持自力更生与政策扶持相结合，加大政策、资金和项目支持力度，为推进农村经济社会发展、夯实基层组织建设奠定坚实的基础。
一、主要做法
××县是农业大县，有 个乡镇、 个行政村，农村人口 万人。近年来，全县各级各部门始终高度重视发展村级集体经济，通过优化村级班子、调整产业结构、创新管理机制等方式，在发展壮大村级集体经济方面进行了有益的探索和实践，为村级集体经济的发展找到了一些好路子，积累了一些好经验。
1、坚持抓队伍，提升组织保障功能。始终将村级干部队伍建设放在突出位置，为发展壮大村级集体经济提供坚强的组织保障。一是选优配强村级班子。拓宽选人用人渠道，以村“两委”换届为契机，着力加强村级班子建设。坚持“一好双强”的选任标准，大．
力推行“两推一选”制度选任村党组织班子，注重从农村致富能手、复转军人、回乡知识青年中推荐和选拔村干部，村级班子结构明显优化，整体功能得到加强。二是提升村干部能力素质。通过“菜单”点学、集中培训等多种方式，组织村干部开展加强和创新社会管理、农村实用致富技术和市场经济知识等方面的专项培训，着力提升村干部开展村级工作和带头致富的方法和本领。三是加强党员队伍建设。以基层组织建设年活动为契机，对三年以上未发展党员的“空白村”采取重点村管理制度，通过乡镇党委书记与村党支部书记诫勉谈话、乡镇党委班子成员直接联村的方式加强发展党员工作，将一批政治可靠、品德良好、作风正派、素质较高的优秀农村青年发展到了党员队伍中来，切实解决了村级组织后继乏人的问题。
2、坚持调结构，壮大集体经济实力。一些村级村级能够根据自身实际情况，坚持因地制宜，推动村级集体经济发展壮大。一是依托资源优势发展集体经济。充分利用集体土地、山林、园艺场、农科队、山塘水库等现有资源，采取集体所有、承包经营的方式发展村级集体经济。××村，将××景区内的 亩山林统一承包给旅游公司经营，每年为村集体创收 万元。充分利用闲置厂房、二是依托集体资产实现保值增值。．
村级活动场所、村办学校、市场等集体资产，采取灵活多样的方式，通过招标承包、招商引资、使用权出让、租赁经营等多种方式搞经营性开发，促使集体资产保值增值。××村将村综合楼临街门面对外出租，每年为村集体创收 万元。三是依托产业带动促进集体增收。通过由村级组织牵头成立合作社、帮助本地企业提供服务等方式发展集体经济。××村、××村、××村依托本地特色产业，通过成立农业专业合作社，搭建“公司+农户”的经营模式，为村集体获取了一定的经营性收入。
3、坚持强管理，优化经济发展环境。坚持把农村集体“三资”管理作为发展壮大村级集体经济的基础性工作来抓，在全县建立集体“三资”“123”监管模式，切实保证了农村集体经济健康发展。一是建立一个机构。在乡镇全面成立“三资”委托代理服务中心，由乡镇长担任服务中心主任，从纪检、经管、农业、司法等单位抽调专门人员定期进驻服务中心开展工作，负责指导、监督、服务农村集体“三资”管理工作，有效保障了集体“三资”管理的规范化运行。二是健全两套流程。专门出台制度文件，建立健全了农村集体资金监管和农村集体资产资源监管两个工作流程，确保村集体收入得到足额收缴并及时纳入“三资” 页9 共 页3 第
委托代理服务中心资金账户实施统一管理，确保了村级集体资产资源的使用和处置公开化、透明化。三是实行三种管理。通过实行资金委托代管、资产统一监管、资源联合协管三种管理方式，对农村集体“三资”实行委托代理服务，实现了农村集体“三资”民主管理与智能化管理，组织监督与群众监督，廉政建设和经济建设“三个结合”，有效维护了集体和群众利益，保障了村级集体经济健康有序运行。
二、存在问题
总体来看，我县的村级集体经济现状不容乐观。全县村级集体能自主创收的村仅有 个，占总数的 %。大部分村集体底子薄弱，造血功能枯竭，村级组织发展思路不清、后劲不足、资不抵债，严重制约了村级集体经济的发展，也对村级各项工作的开展造成了不利影响。
1、集体资源匮乏。自80年代实行家庭联产承包责任制以来，绝大部分集体土地、山林都已承包到户，村级集体固定资产大多变卖，缺乏发展集体经济的基本条件。有些村只顾眼前利益，将归属集体所有的少数山林、土地、园艺场等采取一次性承包二十年、三十年的形式出让使用权，一次性收取承包费，在短期内全部开支，极大地制约了村级集体经济的可持续发．
展。还有的村一无自然资源，二无区位优势，三无资金资产，对发展村级集体经济陷入了束手无策的困境。
2、村级债务较重。在调研中我们发现，村级集体负债的比例很高，全县 个村中有 个村或多或少的存在着债务问题。村组公路建设、农田水利基础设施、村级活动场所建设，垫交农保、医保，动物防疫、山林防火、林权发证、便民服务、公务接待、争资跑项等成为村集体负债的主因。目前尽管有的村账面上的债权较大，但是村级债务硬、债权软的现象普遍存在，无钱办事成为制约村级集体经济发展的关键瓶颈。
3、发展氛围不浓。随着农村改革的不断深入，农村私营经济、个体经济的快速发展和村级集体经济逐步衰弱形成了强烈反差，村干部和村民普遍对发展村级集体经济认识不足：一是存在“过时论”，认为当今的大气候是鼓励发展个私经济，重提发展集体经济不合时宜；二是存在“畏难论”，认为发展集体经济，资产管理难度大，没有创收办法，没有发展路子，想搞也搞不好。这些思想和认识上的差异性，严重制约了村级集体经济的进一步发展。
三、几点建议
在调研中我们发现，凡是村级集体经济发展较好的村，村级各项工作往往开展得好，群众也能得到更 页9 共 页5 第
多实惠。村级集体经济的发展滞后，削弱了村级组织的服务功能，影响了党在农村基层的影响力，对农村社会稳定和经济发展产生了一定的消极作用。要改变这一现状，就必须采取有效措施促进村级集体经济发展壮大。
1、以队伍建设为先导，增加集体经济发展活力。一是要建强村级班子。“火车跑得快，全靠车头带”。要扩宽选人视野，以村党支部书记、村主任为重点，注重将那些思想素质好、致富能力强、带富能力强的“一好双强”型干部充实充实进村级班子。对于重点村、贫困村、后进村，要继续坚持从机关单位选派优秀党员干部担任村党支部“第一书记”和科学发展指导员，整体提升村级班子发展集体经济的能力。二是要提升能力素质。思路决定出路。要充分利用党校集中轮训、现代远程教育、乡镇“一人学一技”培训等现有平台，适当组织村干部到经济发达地考察学习等方式，加强村级班子成员的教育培训，帮助村干部转变思想观念，摆脱村级集体经济“过时论”、“无用论”、“畏难论”等落后思想的束缚，增强发展壮大集体经济的信心和动力，帮助村干部以先进的发展意识指导发展壮大农村集体经济的具体实践。三是要激发干事热情。要进一步改善村级办公条件，建立和落
实在职村干部报酬正常增长机制，拓宽离任村主职干部补贴范围。要进一步完善村干部绩效奖励机制，将发展村级集体经济纳入村干部年度目标考核的主要内容，作为考核村干部、落实绩效报酬的重要依据，切实激发村干部发展壮大村级集体经济的积极性、主动性和自觉性。
2、以政策扶持为支撑，增添集体经济发展动力。一是要整合支农资金。要集中整合各部门支农惠农资金，拨出一部分用于发展村级集体经济，奖励扶持能增加集体经济收入的项目。要探索实行资金捆绑集中扶持，防止各部门公共投入随意化，保证涉农项目资金发挥最大效益，并吸引带动社会资金参与支持村级集体经济的发展。各金融机构特别是农村信用社要把扶持村级农业综合开发、农业产业化经营作为信贷支农的重点，支持村级发展农产品生产、加工销售。二是要落实优惠政策。村集体新开发建设经济项目，工商部门优先办理营业执照。在村级集体企业新增税金中，县乡两级留成部分的按比例分别奖给村集体；村集体新办企业的所得税，县乡留成部分按比例对村集体给予奖励；村集体发展效益农业、开发“四荒”资源等项目获得的收入，以及村集体从事种植业、养殖业、农产品初加工所得，暂免征收所得税。村引进资 页9 共 页7 第
金和企业共同开发的水电、林地等资源的，有关资源补偿费用全部返还于村。三是要帮助化解村级债务。要着力加强村级财务管理，严格控制非生产性和经营性支出。要制定出台化解村级债务的有效措施和办法，帮助村级组织切实化解债务。在发展村级集体经济时，要注重项目的优选和效益，不能盲目上马。同时，各单位各部门要考虑村级组织的实际情况，对村级基础设施建设等不搞硬性要求，不搞集中摊派，避免村集体增加新的债务。
3、以实现增收为根本，增强集体经济发展实力。一是要盘活存量资源。加强对村级集体所有的厂房、市场、仓库等集体资产的管理，实现保值增值。采取租赁、承包经营权等办法，充分开发利用现有荒山、荒滩、荒地、荒水等“四荒”资源，增加村集体经济收入。要充分发挥集体土地、山林、园艺场、山塘水库等现有资源作用，通过租赁、承包等形式，转换经营机制，实现资源商品化，着力促进村级集体增收。要管好用好村级组织活动场所，实现村集体资产保值增值。二是要探索多种经营。有集体致富项目的，要探索老百姓以土地入股，村集体经营的方式促进集体经济增收。要鼓励村级组织牵头成立各种专业技术协会、专业合作社、专业服务公司，以有偿、微利的服
务方式增加集体经济收入。已有一定资金积累的村，要在严格管理、确保集体资产不流失的基础上，积极实行资本经营，努力从单一实业资本增值转向多种资本增值，提高资金利用率。三是要发展特色产业。要以市场为导向，因地制宜地培育具有特色的支柱产业和主导产品，尤其注重发展具有地域特色的畜牧、水产、蔬菜、农副产品加工。有条件的地方应立足自身优势，广泛开展招商引资活动，大力发展农产品加工、商品流通等产业，积极发展农家乐等旅游业及观光休闲农业。通过龙头企业带动，延长产业链条，调整农业结构，夯实发展集体经济的基础。
村副书记工作总结(篇2)
担负省直工委书记已有一年半时间。现作以下述职报告。
一、突出工作思路创新，着力在提升机关党建工作质量上有所作为
我到任后，从主持召开第一次工委(扩大)会开始，就潜心研究机关党建工作思路创新题目。通过座谈会、务虚会等方式深进研讨，构成了三个方面的共鸣：一是机关党建必须贴近省委部署要求，贴近省直机关实际。要求工委的全部工作和机关党建全部活动，都要以省委决策部署为引领，以服务转型逾越为定位，做到省委有号召、工委有行动，部分多中心、党建做先行。二是打造符合机关党建规律的活动载体，构成品牌。活动是机关党建工作很重要的载体，活动过频或过少，都不符合机关党建工作的内在规律。为此，提出要从思路创新的角度，努力打造一批带有引领性的活动载体，推动机关党建工作创特点、出精品。三是坚持从实际动身，克服上下一般粗。正确掌控情势任务发展变化，科学谋篇布局，及时调剂工作部署和重点，兼顾推动各项工作落实，既坚持集中精力抓大事，又留意在常常性基础性工作上下工夫，使工作思路、工作部署更加突出针对性、体现时代性、具有实效性。
二、重视方式方法创新，着力在增强机关党建工作活力上有所作为
思想建设方面，牢牢捉住学习贯彻十八大精神这条主线，部署展开学习教育活动。十八大召开前，组织展开“机关党建名嘴提拔赛”、“党组书记讲党课”、“创优软环境、喜迎十八大”活动;十八大召开后，组织展开“党员干部大讨论、理论骨干大宣讲、党组书记大调研、机关干部大培训”活动，基本做到了十八大精神学习宣传“全覆盖”。探索实践“菜单式宣讲、专题式答疑、研讨式交换、展现式演讲、比赛式答题、自省式净化”等中心组和支部学习新模式。比如“菜单式”宣讲，在“山西机关党建网”发布专家名单和宣讲专题，机关党委按需自主选择专家和专题，增强了针对性。十八大精神宣讲共组织130余场，3万多名党员干部听取报告。组织建设方面，以基层组织建设年活动为契机，指导建立省直机关党建工作示范点，催促18个厅局机关党委如期完成换届。重视分类指导，在22所高职高专院校探索建立业余党校，组织对1700余名学生入党积极份子进行培训。召开省直机关基层党建带团建工作经验交换会，在青年相对集中的机关和事业单位探索建立青年工作委员会。
队伍建设方面，组织展开以党的知识、公文写作、电脑操纵、语言表达和健步走为主要内容的机关干部“五项全能”比赛，其中党的知识比赛共有6万余名党员参与，为省直机关干部学习和展现搭建了新的平台。袁书记率省四大班子领导出席颁奖仪式。实施“素质能力提升工程”，分期分批组织机关专职党务干部进行集中培训。作风建设方面，展开“走基层、走工地、看转型、看兄弟”活动，组织省直机关百余名专职党务干部，赴苛临高速公路、山西大水网建设等重点工程建设工地走访慰问，推动党务干部联系群众接地气，感受转型提信心;深化右玉精神学习，在基层党组织和党员中进行“提倡艰苦奋斗、反对浪费浪费”主题教育;引深领导包村增收、干部下乡住村“六个一”活动，组织机关干部深进扶贫点参加劳动;展开“万名群众评机关”活动，增进机关干部作风延续明显好转。反腐倡廉建设方面，召开廉政文化进机关活动经验交换会，首批建立廉政文化示范点10个;组织党员干部参观全省廉政文化字画展，观看廉政题材优秀影视片。召开基层党组织党务公然工作经验交换会，省直7503个基层党组织全部实现了党务公然。
三、坚持制度机制创新，着力在构成机关党建工作机制上有所作为
一是完善党建工作考核机制。指导建立年度目标责任共性指标平常考核基础台账和综合台账，适时把握和动态跟踪省委、省政府重大工作部署推动落实情况，并延伸对机关党支部建设进行考核评价，推动解决支部书记“一肩挑、两手硬”的题目。主持制定省直机关党的工作责任制考核方案和实施细则，组织对54个中心驻晋单位和省直企事业单位落实党的工作责任制情况进行考核。二是健全工作督查调研机制。部署展开贯彻落实《条例》和省委《实施意见》专项检查，对30个不同类型的省直部分和单位实施重点督查。组织展开密切联系群众、改进工作作风专题督查调研，派出5个督查组对贯彻落实中心八项规定和省委“四个实施办法”情况进行督导检查。在省直机关集中展开会员卡清算、违规用车清算专项整治。三是构成文明创建动态管理机制。指导修订《山西省直文明单位创建管理规定》等3个规范性文件，制定出台《省直文明单位动态管理办法》;结合年度考核验收对个别创建工作一般化的单位亮出“黄牌”，限期整改，下大力解决重文明单位名份、轻创建管理进程的题目。四是探索机关党建工作述职制度。制盘下发各单位述职报告，为机关党委专职副书记评议打分提供根据;分5个组召开“联述联评联考”专项述职大会，用选优和抽签结合的方式确定会议述职单位，其他单位进行书面述职，以此扩大相互交换，向下传导压力;召开工委会依照党委书记、专职副书记评议意见，结合工委综合台账，评定各单位平常考核名次。这类探索，旨在解决党建工作考核更有说服力，克服“感情份”、“印象分”题目。
由于本身能力素质缘由，省直机关党的建设还存在一些不足和差距，主要是机关专职党务干部工作积极性不高的题目还没能找到有效解决办法，党建工作的深度还不能到达省委的要求。我们将认真学习贯彻这次会议精神，鉴戒先进经验，认真研究，积极努力，进一步提升党建工作的质量和成效。
村副书记工作总结(篇3)
各位领导老师下午好：
我从××年9月担任××学院分团委书记，现将试用期期间的个人思想及工作情况总结汇报如下：
１、打牢思想基础，永葆党员先进性
一年来能够时刻以优秀党员的标准严格要求自己，思想上能始终同党中央、校党委保持高度一致。认真学习政治理论，积极参加“两学一做”学习教育活动，努力提高理论水平和政治素养，时刻践行党员先进性要求。在日常工作和学习、生活中团结同志，爱护学生，事事以大局为重，以集体利益为重，恪守教师职业道德标准。
2、刻苦学习，创新思路，努力提高任职水平
学团工作千头万绪，琐碎庞杂，需要不断在实践中探索和学习，不断适应新情况和新变化。一年来，我认真向领导和同事学习，结合工作经验和我院学生工作实际不断探索做好新时期学团工作的方法和路子。在工作中做到四个注重：（1）注重抓好学生干部队伍建设，在实践中培养锻炼他们的组织管理能力，切实发挥好学生组织的作用；
（2）注重做好违纪学生、后进学生和家庭经济困难学生的工作，利用多种渠道了解情况，经常同他们谈心，关心他们的日常生活和学习，使他们树立起成功的勇气和信心；
（３）注重对学生党员的教育和引导，让党员在各个方面都能模范表率，真正发挥学生党员的旗帜作用；
（4）注重结合学院专业特点组织各类学生实践活动，让学生在活动中提高自己的动手能力和专业水平，同时，通过活动也提高了集体的凝聚力，激发了学生学习专业知识的热情和兴趣。“学高为师，身正为范”，教导学生做到的，自己首先要做到，我是这样想也是这样做的，在生活和工作中处处以教师道德规范约束自己的言行，在潜移默化中端正学生的思想和言行。
３、工作认真负责，乐于奉献
工作中认真落实考勤制度，节假日到办公室处理一些棘手问题或组织学生开展活动也是家常便饭。总之，一年来能够在工作岗位上踏踏实实、任劳任怨、一丝不苟、保质保量创新性地完成各项工作和任务。
４、坚持工作高标准，不断在工作中做出成绩
一年来，在领导的指导和各位老师的帮助下完成了学院共青团工作、学生党建工作、学生日常管理、学生各类活动指导、学生会及学生社团建设、兼职组织员工作等等纷繁的日常工作和阶段性工作，处理和解决了一些突发事件。通过努力，学生的学习态度、思想道德水平、自我组织管理能力都有了长足进步和提升。××年10月被评为××大学生科技文化艺术节优秀指导教师；
××年9月被评为暑假社会实践活动优秀指导教师;××年11月获××省高校学生教育与管理工作优秀成果三等奖;××年4月获××大学优秀科研成果三等奖。
今后我将发扬优点，克服不足，不断学习，努力工作，为我院建设发展贡献自己最大的力量。
汇报完毕，不足之处请各位领导老师批评指正，谢谢大家！
村副书记工作总结(篇4)
一、坚持学习，把握政策，不断提高自身素质
学习是履行好职责的基础。不学习，思想就会落后于形势，行动就会脱离实践。作为一名村支部书记，我深感责任重大。为此，我始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到工作学习两不误。一是加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论功底和政策水平。
在大是大非问题上，做到立场坚定，态度鲜明，对党的方针政策和上级党委的指示，坚决贯彻执行，坚持党性原则，自觉在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央和城区办党工委保持高度一致，深入贯彻落实科学发展观、党的十八大精神以及党的群众路线教育实践活动等等。二是加强法律法规学习。我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点，并在工作中自觉坚持依法行政。三是向实践学习，向其他干部群众学习，实践出真知。在向书本学习的同时，我始终注意观察和总结，注意向身边的有经验的同志请教学习，学习他们严谨的工作态度，果断处理问题的能力，较好的工作方法和领导才能。对工作中遇到的'一些吃不准的问题，坚持向上级领导早请示、早通气，有效提高了工作效率和领导工作的能力。
二、坚持廉洁从政，树立良好的公仆形象。
作为一名党的领导干部，我时刻告诫自己，在思想和行动上要从严要求。
一是增强紧迫感和责任感。从政治上与党中央保持一致，做一个忠于党和人民事业的人，忠于职守，尽职尽责。对市委部署的工作任务，无论多大困难，多么艰苦，总是乐于接受，千方百计不折不哲的去完成。
二是牢固树立大局观念、集体观念，识大体、讲原则。在工作中，坚定不移地去贯彻执行上级领导的决定;自觉主动的安排部署，超前抓、大胆抓、从严管，敢于承担责任。
三是廉洁自律。处处事事用共产党员的标准严格要求自己，不搞以权谋私，从严管好家庭成员和身边的工作人员，不以任何名义谋取私利，生活上勤俭节约，不搞大吃大喝、拉帮结派，不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动，为人诚实，公道正派，较好地维护了党的廉洁形象。
四是勤政为民。无论是分管农村工作还是意识形态的工作，种类事情都很多，自己一心扑在工作上，从无怨言，并坚持在工作中锤炼自己的坚强性格和务实作风，维护好立党为公勤政为民的形象。
三、切实搞好基层组织建设，认真搞好十八大精神学习教育活动
村党支部是村级组织和各项事业的领导核心，而基层组织建设是一切工作的首要任务。本支部认真贯彻执行党的路线方针政策和城区办党委及本村党员大会的决议。坚持“三会一课”制度，按时召开支部委员会和党员大会，注重对党员和积极分子的教育管理和监督进一步调动和激发广大党员积极性创造性，认真组织贯彻落实党的十八大精神学习教育活动以及党的群众路线教育实践活动，充分发动党员在经济发展中带头建功立业，在社会事业建设中带头献计出策，真正让“科学发展上水平、党员干部受教育、人民群众得实惠”。
四、关注民生问题完善基础设施情况
一是投资10余万元，改造扩容输电设备，村东大巷增加一台变压器并对村北变压器进行了扩容;
二是投资15万元，改造村西排洪渠300米;三是投资15万元，改造铁路涵洞口和村民文化活动中心前大路等。
半年来的工作成绩得到上级领导的肯定，我深知这些成绩的取得来之不易，是每一位干部辛勤工作、齐心奋斗的结果，我坚信，在上级党工委的正确领导下，在全村上下的共同努力下，郭村的发展大有希望，郭村的明天会更加美!
村副书记工作总结(篇5)
一年来，在市委、市直工委和省局党组的正确领导下，我认真履行党建第一责任人的职责，带领其他班子成员和全市国税系统广大党员干部，加强党的建设，充分发挥党员的先锋模范带头作用，不但使得党建工作卓有成效的开展，还推动了以组织收入为中心的税收工作又好又快地发展。
下面，我从四个方面进行述职，请领导和同志们评议。
一、抓党建促税收，组织收入增幅增速全省第一
多年来的工作实践，使我认识到税收工作最终要靠基层党组织去组织实施，税收收入要靠广大党员带头工作去落实，搞好业务工作必须加强基层党组织建设。
面对年初收入任务大幅提升和后金融危机带来的困难和压力，我们注重发挥基层党组织先锋模范和坚强堡垒的优势，加强税收分析预测，强化税源管理，科学分解任务，加大稽查力度，全局上下汇聚成强大的组织收入合力，千方百计确保完成全年税收任务。经过全市国税干部的艰辛努力，全年全市完成国税收入189.74亿元(不含海关代征)，比上年同期增收42.37亿元，增长28.75%，占省局分配任务的113.89%。完成政府口径税收收入171.76亿元，比上年同期增收33.29亿元，占市政府核定任务的109.75%，税收增幅增量居全省第一，圆满完成了市委、市政府和省局下达的收入任务，为“十一五”计划收官之年交上了一份出色的答卷。
二、多措并举，开展创先争优活动富有成效
创先争优活动，是新形势下加强党的建设的重要内容，是切实推动税收工作又好又快发展的强力引擎。正是基于这样的认识，我们始终把创先争优活动作为一项政治任务来抓，制定措施，抓好落实，确保此项活动开展的有声有色又富有成效。
首先，强大的组织。专门召开动员会，成立了由一把手为组长、其他党组成员为副组长、相关科室负责人为成员的创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，并配备了政治素质高、工作能力强的党员干部，负责领导小组办公室工作。
其次，多样的活动。制定了《2010年政治理论学习计划》、《学习型党织实施方案》，开展了读一本好书，写一篇心得，收看一次读书节目，参与一项主题活动，组织了机关优秀党员到革命圣地西柏坡进行了“创先争优，为党旗添光彩”主题党日教育，举办了创先争优活动专题讲座，使得全体党员干部进一步统一了思想，增强了争创意识。
第三，深入的大讨论。以“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为着力点，开展了“对照先进差什么、立足岗位干什么、学赶先进怎么做”大讨论活动，对自身工作进行梳理，比照先进典型，对照工作标准，发现自身问题，查找存在差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施。
第四，丰富的载体。7月初，我们以“领导班子好、政治更坚定，党员队伍好，作风更扎实;工作机制好，制度更完善;工作业绩好，作用更明显;群众反映好，服务更到位”等六个主题，制作了创先争优活动展牌。开辟了“创先争优”专题网页，对活动的动态、经验、做法及时进行宣传。举行了“创先争优大家谈”征文活动，共收到征文130多篇。“七一”前夕，评选出先进基层党组织1个，优秀共产党员31名，优秀党务干部4名，大大地激发了全体党员干部的工作热情。
第五，亮出党的旗帜。各支部采取多种形式，组织党员干部系统学习了十七届五中全会报告、党章和基层党组织工作条例。建立了党组织为主导、党员积极投入、吸纳群众参与、党群互动的党组织活动新方式，实行党务公开制度，让广大党员和群众及时了解党组织活动情况。开设了网上“征纳互动”板块，随时为纳税人答疑解惑。开展了佩戴党徽活动，各支部都举行了佩戴党徽仪式,并在党旗前宣誓,重温入党誓词。
第六，全面对标，夺旗争星。制订了沧州市国税局开展“认责”及“全面对标、夺旗争星”活动实施方案，基层党组织、党小组、党员分别填写书及对标标书，具体查找税种管理、信息管税、纳税服务、执法责任、税务稽查、信息化建设、干部队伍建设、精神文明建设、基层规范化管理、文化建设、干部培训、党风廉政建设、行政问责、党建工作、老干部工作、政务服务水平等方面的差距和不足，并明确了整改措施。我局创先争优工作的经验做法被《河北国税》、《沧州日报》、《沧州机关建设》刊发，并在全省国税系统创先争优活动座谈会上做了典型发言。
三、双向量化，党建目标责任制落实到位
国税部门的党建工作，既要遵循党建工作的普遍规律，更要突出国税部门的行业特点。在实践中，我们找准二者的结合点，探索并逐步完善责任明确、量化到人的党建目标管理责任制体系，使党建工作向规范化、制度化方面迈进。
一是党建目标，双项量化。即党建公共目标包括政治业务学习、党组织建设、机关作风建设和文明创建、遵纪守法、基础工作等9个方面的内容，党建单项目标部分包括各科室提供的考核指标125个具体项目，每项指标都明确数量要求、质量标准和评分细则，使得党务工作与税收工作的有机结合，促进了二者的互融共进。
二是领导责任，层层分解。每年年初，各级党组织按照党建目标明确分工，细化工作责任，建立了书记亲自抓、副书记具体抓、支委分工抓的责任体系，做到了一级抓一级，层层抓落实。
三是典型引路，以点带面。我们将运河、新华两个区局党总支作为党建目标责任制管理试点单位，通过组织学习、交流，使基层党组织从他们规范化的管理制度、严谨的工作秩序、详实的档案资料、严格的考核奖惩中了解了党建目标责任的作用，推动了基层党建目标责任管理再上新台阶。
四是严格考核，激发动力。我们实行了党务、业务工作一同考核、一同奖惩的办法，将考核结果与先进评比、干部提拔“双挂钩”：即年度先进党组织、优秀党务工作者推选名单，必须从党建工作达标单位中产生;对认真履行党组织工作职责且所在单位党建工作达标的党务干部，在同等条件下优先考虑提拔使用。通过以上举措，提高了各单位认真做好党建工作的积极性和主动性，形成了人人关心、参与落实党建目标责任制的良好局面。我局被市委、市直工委、市工会评为“省级文明单位”“党建工作优秀单位”及“先进基层党组织”“全省模范职工之家”等多项荣誉称号。
四、率先垂范，廉政建设进一步深化
廉政建设是党的建设的生命线，党的威信高不高，关键是看党员的觉悟和素质，作为局长，我始终牢记“正人先正己”的格言，努力提高自身的素质和能力，不敢有丝毫懈怠。
一是加强党性修养。党性，是一个党员立足的基石，是党的性质的集中体现。作风问题说到底是党性问题，党性强，作风自然过硬。作为沧州国税的带头人，我率先垂范，做好表率，不断提升自身党性修养，提高思想政治素质，保持良好的道德风尚。
二是注重理论学习。理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。我把学习看成是一种政治责任，一种思想境界，一种精神追求，始终将其视为大事来抓，不断提高自身的政治素质和理论素养。
三是维护班子团结。团结是事业发展的根基，我作为党组书记，深知“众人拾柴火焰高”的道理，在工作中，始终坚持以事业为重，以团结为重，充分发扬民主。讨论问题时有主见但不主观，作决策时果断但不独断，抓工作时统揽但不包揽，充分尊重、信任各位班子成员，大胆放权，充分调动了大家的积极性、主动性。
村副书记工作总结(篇6)
2017年，是我担任副书记的第一年，也是忙碌的一年，岁末回想，收获颇多。现在总结，是为了在以后的工作中能坚持好的做法，防止犯同样的错，而不是炫耀自己做了些什么，歌功颂德。希望得到同志们的批评指正。
一、努力学习，是我永久的动力
作为一名思政工作者，一定要有坚定的政治立场，一定要贯彻各级党组织的决定，一定要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"以及科学发展观等理论精神武装头脑，指导实践，做好学生的思想政治工作，这与坚持学习息息相关。象我这样年龄的人，平时单位家庭都比较忙，很少能抽出一大块的时间来好好学习。今年，我校全面开展深入学习实践科学发展观活动，又恰逢党的十七届四中全会的召开，给了我一个认真学习的机会。科学发展观是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。在学习的过程中，我与其他党员同志进行讨论，针对工作中的得与失，工作方法的对与错，对待学生态度的冷与热等一系列与学生有关的问题，开展批评与自我批评。通过学习，我的思想认识有了较大的提高，切身地体会到中央开展深入学习实践科学发展观活动的重要性。进一步坚定了理想信念，增强走中国特色社会主义道路的信心和决心;进一步强化了宗旨意识，切实要把广大学生的根本利益放在第一位;进一步增强了组织纪律观念，要确保党的路线方针政策的贯彻落实。下定决心要树立起良好的道德风范，为广大师生做表率;要立足本职工作，时时处处以共产党员的标准严格要求自己，与时俱进，开拓进取，充分发挥党员的先锋模范作用，为改革开放和社会主义教育事业建功立业。
二、勤奋工作，是我永恒的主题
1、以党建带团建，充分发挥广大党、团员青年的先锋模范作用
学院加强深化党建工作的同时，我继续狠抓落实学生党员的教育和发展，并要求以学生党员组织生活会为载体，认真定期召开学生党员组织生活会和民主生活会。为了更好的处处发挥先锋模范作用，我在学习十七届四中全会过程中，坚持带头认真阅读和听取会议精神，并用实际行动带动和感染周围老师与学生;在学院进行搬迁工作中，积极组织安排党员同志发挥主导力量，安全顺利的完成搬迁;在这次全校防控甲型流感期间，我置身其中，认真组织学院团干人员做好晨检午检以及汇总工作，尽可能地为学院的防控工作尽心尽责;在学习"xxxx大学英雄救人事迹"活动中，积极组织学习心得版面展，认真开展辩论会，进一步把学习英雄事迹推向了高潮。为了加强辅导员师德建设，我院特邀请学生处处长xxxx老师、党办主任xxxx老师、校团委副书记xxx老师、学生处心理咨询室xxxx老师做有关学生工作方面的报告。
2、积极探索，组建有信息学院特色的学生干部管理队伍
三本的学生，个人素质高，但自我管理、自我约束的能力差，好玩，喜欢社会工作，就是学习积极性和主动性稍差。这样，学生干部队伍的选拔就尤为重要。经过和其他同志讨论，决定采取民主与集中相结合的办法，个人申请、同学推荐、竞职演讲、同学投票、辅导员谈话等选出候选人，对候选人再差额投票、公开唱票选出团支部和班委委员，委员们自己讨论决定分工。整个过程辅导员只是指导监督，学生人人有参与学生工作的权利，人人有对学院学生工作发言的权利，学生自己选出的干部能深入学生中间，可以热情交流，不会存在代沟、隔阂，能发现许多问题，同时，学生自我管理、自我教育能抓住学生工作的关键，找准切入点，能提高学生工作的针对性，从而对学生工作的开展相当有利。
3、学院搬迁
由于我院采取榆次校区与太谷校区两地办学，学生人数多，xxxx年x月xx日-xx日按照学校安排，xx级xxxx名学生回迁本部。在xx级学生搬迁期间，学校领导给予了高度的重视与关心，本部对口学院老师、学生密切配合我院各系，井然有序地顺利完成了学生搬迁。在全院师生着力忙完xx级学生搬迁任务后，9月4日突然接到xx级xxxx名学生回迁本部的通知，学院马不停蹄地进行了紧急安排与布署，这次搬迁工作完全是我院师生独立自主完成。由于时间紧迫，没有本部对口院系的配合，加之天公不作美，又下起了雨，在这种艰苦的条件下，学生思想没有出现波动，个人物品无一遗漏地运回学校本部，至此，我院对xx级学生完成了胜利大迁移。而且回到本部后，近五千名学生的住宿问题得以圆满解决。在这次学院大搬迁过程中，无不考验着我院的工作，考验着这支有素的教师队伍。
时间与工作在赛跑，近五千名学生的顺利回迁后，紧接着x9级大一新生即将到校报到，给学院的学生管理工作带来前所未有的压力。我院大部分教职工还未将个人行李物品搬迁回本校，而且没有落脚点，更是在没有办公环境的情况下，得到了全校各单位的全力支持，在院党委的正确领导下，新生的报到工作紧张而有序的得以开展，并圆满完成了此项工作。此时，学院开学初的各种困难已基本解决。在艰苦的条件下面对重重困难，全体师生共同保质保量的完成了学院的各项工作。我院教职工表现出的舍小家为大家的精神，证明了这是一支来之能战、战之能胜的队伍;我院学生表现出的团结友爱、互帮互助、集体荣誉感强的良好精神风貌，证明了这是一支学习工作能力强、奋发向上的学生队伍。
4、积极开展文体活动，认真组织评优、奖助学金工作
这一年来，我积极投身到学院学生文体活动的开展中，旨在为全院师生营造健康向上的校园文化氛围。如：第三届校园文化艺术节、学习雷锋创建精神文明月活动、学习科学发展观演讲比赛、宿舍文化评比活动、学院春季运动会、排球联赛、篮球赛、羽毛球赛、五人制足球赛等活动。9月xx号，我院在学校"建国xx周年歌咏比赛"中获得二等奖。在山西省大中专院校运动会中，我院取得了团体总分第五名的好成绩。
"五四"评优过程中，各系团总支根据评选标准精心组织、严格筛选，学院团委认真审核，最后经会议研究，评选出x个"先进团总支"，xx个"先进团支部"，xx9名"优秀共青团干部"和x4x名"优秀共青团员"，树起了学习的榜样。
按照学院有关文件精神，公平、公正、公开的开展奖学金评定工作。奖学金评定本身就是一项繁杂的事务性工作，加之由于学院搬迁时对一些成绩单、考评表等档案的遗失，需要补充，重建这些文件依据，这无疑对学院工作加大了难度。但在这种条件下，学院不畏艰难积极启动补救预案，圆满完成学院奖学金的评定工作。今年我院xx、xx级共评出xxxx名获奖者，x9级学生享受平均奖学金，发放奖学金金额(半年)共计x5x545x元。在此基础上，xx级评出5人获得国家奖学金，xx人获得国家励志奖学金，发放奖学金xx万元。
关注特困生的成长和学习是学院一贯秉承的工作之一。通过各系、各班级对学生摸底，并成立班级评议小组对贫困生进行认定，对于那些自尊心强，不愿意在同学面前说出家庭实际情况的同学，要求辅导员老师平时经常与他们谈心，了解他们的家庭情况，日常生活状况。今年xx、x9级共评出9xx人获得国家助学金，发放金额(半年)共计xx5xxx元。因为从榆次搬回，学生的银行卡发生问题，加之发放时间要求及时，好多钱得采取现金发放方式。发放时我参与其中，亲自点钞，团委学工部老师认真复点，各系辅导员老师对金额和人数进行了数次的核对和复查，并做到现场确认贫困生领取，整个过程公开透明，无一差错。
村副书记工作总结(篇7)
2021年1月15日，普洱分局党委召开党员大会，对党支部书记抓基层党建工作进行述职评议考核。会议由分局党委书记、局长陈军主持，机关党员及群众代表共26人参会。
会上，各党支部书记坚持以问题为导向，从完成年度目标任务、落实支部书记抓基层党建工作责任清单、执行党建制度、促进落实水文重点改革任务以及2019年度整改等方面进行述职，做到既讲成绩、又谈不足，既摆问题、又查根源，达到了考实党建责任、评出工作效果的目的。
分局党委书记、局长陈军对各支部书记逐一作了点评并总结讲话。他认为，通过各支部书记的述职报告和日常检查掌握情况，分局2020年度党建工作抓得扎实，方式方法有所创新、党建促业务有所提升、规范化达标创建成果持续巩固，有力的发挥了政治引领和第一保障作用。他要求：
一是继续围绕分局“水文铁军、服务先锋”党建主题狠抓落实，进一步推动党建促业务、业务强党建工作。
二是继续推进分局楼栋党建的建设，把其作为教育管理广大党员群众、宣传意识形态的主阵地，凝聚水文改革发展的强大力量。
三是要善于总结提炼，深挖问题根源，做到举一反三，对标查摆、抓好整改。
四是增强法治意识，通过学法、悟法、知法、懂法，进而做到守法、护法，推进法治水文建设。
根据议程，会议对各支部书记开展了民主测评。
村副书记工作总结(篇8)
一、履行职责情况
（一）聚焦学深悟透，加强理论武装。
按时参加党委中心组学习、支部党员集体学习，抓好个人自学，做好学习笔记，深刻领会党章党规、***新时代中国特色社会主义思想及上级党建会议和文件精神，以党的理论先进武装自身头脑，推动党建工作。全年参加党委（党组）中心组学习X次，为党员干部讲专题党课X次，以普通党员身份参加组织生活X次。
（二）聚焦管党治党，压实主体责任。
全年召开全面从严治党工作会X次，年中组织全面从严治党专项检查X次、专题研讨和工作推进会X次，定期听取各单位落实主体责任情况汇报。成立全面从严治党工作领导小组及其办公室，建立班子成员联系点制度。落实班子成员抓党建“一岗双责”，制定党建工作要点、责任清单，签订目标责任书，把全面从严治党工作责任细化分解到各个层面和全体党员，实现了责任全覆盖。
（三）聚焦对标看齐，加强党建统领。
以身作则，班子带头自觉拥护、坚定支持上级关于税务机构改革的各项决策部署，坚决服从组织安排，落实工作要求。主持召开X年度班子民主生活会和税务机构改革专题民主生活会各X次，带头自我批评，坦诚相互批评，互相提醒、强化担当、增进团结。带领开展了四轮“全覆盖”的谈心谈话，组织召开了四个层面的座谈会，加强思想引导，理顺干部情绪，凝聚改革共识。本人利用双休日和节假日，对X名
“正”转“副”干部和中层干部逐一进行谈心，消除顾虑、疏通思想，谈出了凝聚力和向心力。
（四）聚焦标准规范，建强支部堡垒。
及时选举成立了机关党委、机关纪委和X个支部，加强组织建设，实现了以党建促队建、带群建。积极推进“基层党支部标准化建设”，制定下发推进方案及清单，向组织部门提出的X个标准化、X个板块、X项工作规范迈进。规范党组织关系接转，做好党员信息维护，加强党费收缴管理，严格规范并扎实开展“三会一课”等党内政治生活，班子成员均以普通党员身份按时参加所在支部组织生活。今年止目前，各党委成员为所在支部和党建联系点讲授党课X次，支部书记讲党课X次，发展预备党员X名，入党积极分子X名。
（五）聚焦深学细照，加强教育监督。
坚持“请进来、走出去”，邀请市委党校教授、市局党委委员开展讲座X场次，组织各党支部书记参加党务专题培训X天。以“X党建”“党建微信群”等信息化平台为支撑，将线上集中讲授与线下研讨交流有机结合，增强学习教育时效。今年以来，共举办主题演讲X次、知识测试X次、参加“学报告、学党章”知识竞赛X次，“X党建”手机APP党员平均学习课程X门，完成率X%以上。为干部发放党建口袋书和党建学习笔记。加强内控监督，定期不定期组织工作纪律、纳税服务、税收执法等明察暗访。通报批评X人次，工作约谈X人次，提醒约谈X人次，以监督执纪确保了改革期间思想不乱、队伍不散、工作不断。
（六）聚焦活动拓展，促进人心融合。
开展了“党员集体承诺”“践行中国税务精神”主题实践，“融合铸税魂”书画摄影手工作品征集、“青年文明号开放周”等活动。排练演出鼓舞《盛世欢歌》和青春快闪《新时代的税务人》，在全市财税系统迎国庆文艺汇演中受好评。组织参加了“中国梦?劳动美”、“传承好家风好家训”主题演讲比赛和区上“万人诵读X词”活动，获得多个奖项。X户税务家庭被表彰为最美家庭，展现了新机构的新风貌。
二、存在的主要问题及原因
（一）抓党建还不够到位。
作为党建工作第一责任人，对党的最新理论学习掌握不够，对有些内容没有沉下心来，深入钻研琢磨，在学懂弄通做实上下的功夫还不够，对党建工作宏观上要求多，具体指导少，问责力度不够，导致个别基层党支部党建工作标准不高，执行力不强，攻坚克难动力不足。
（二）教育管理指导不够。
对基层党支部教育管理的指导不够，导致个别党支部组织生活不尽规范，开展活动以开会、学习文件为主，内容不够丰富，形式单调，方法单一，吸引力和感染力不强。
（三）党建引领作用有待进一步加强。
党支部的领导核心和战斗堡垒作用发挥不充分，党建引领作用发挥不够，党建与税收业务工作结合得不够紧密，存在“两张皮”的问题。思想政治工作方式方法有待持续改进，新机构成立后尚未完全发挥出工作合力。
三、下一步工作思路
（一）增强责任意识，强化工作机制。
认真履行党委全面从严治党主体责任和个人党建工作第一责任人的职责，带头严守党纪党规，带头执行“三会一课”等各项制度，严格落实党内政治生活，强化工作指导和督查。
（二）落实从严要求，推进组织建设。
发挥党委统揽全局、协调各方的领导核心作用，落实班子成员党建联系点制度，定期召开工作推进会，着力解决突出问题。汇聚党工团妇各方面的力量，以党支部标准化建设、思想政治工作、精神文明创建为抓手，夯实工作基础，提升整体水平。
（三）抓细抓小抓实，严肃党内生活。
全面落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、述职评议等组织生活制度，建强支部，管好党员，抓基础、抓规范、抓提升，持续发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
（四）党建引领税收，服务地方经济。
充分发挥党建引领作用，始终保持专注事业发展的定力，心无旁骛、勤奋敬业，继续抓实组织税费收入、落实税收优惠、优化营商环境、推进业务融合等各项重点工作，持续提升税收征管质效，增强纳税人、缴费人获得感，以规范高效的税收征管和优质便捷的纳税服务为地方经济社会的发展尽心竭力，贡献税务部门的力量。
村副书记工作总结(篇9)
以往，群众眼中的“一把手”总是高高在上。如何让他们扑下身子，贴近群众?在群众路线教育实践活动中，新密市从市直局委、人大政协、公检法司、金融系统以及部分局委的正科级二级机构中，选派百名“一把手”驻村任党组织“第一书记”，让这些领导干部到农村“接地气”，帮助村集体健全组织、发展经济、改善民生、化解矛盾，从而实现干部作风的根本转变。
正如到岳村镇尹村任职的新密市科工信局局长刘大军所说，只有到基层去，才知“办公桌”距离群众有多远。技术再发达、信息再通畅、交通再便利，都代替不了驻村入户、蹲点调研。
来集镇巩楼村与郑登快速道之间有一公里断头路，村民出行不便。新密市商务局局长张艳艳到村上任后，立即协调派驻单位和乡镇党委共同出资修路，打通了村民家门口的一公里断头路，也打通了服务群众的“最后一公里”。
百名领导干部任职“第一书记”后，通过召开座谈会、实地调研、入户走访等形式，倾听群众呼声，摸清群众反映强烈的民生问题，确定服务民生的具体事项，“晾”出服务的目标和任务，向群众公开做出服务承诺。
在茶庵村“第一书记”带动下，40多名机关党员与茶庵村困难群众“1+1”结对帮扶，直接把服务送到了群众家中。
围绕服务民本民生，“第一书记”积极争取资金和项目，有的千方百计协调各方资源，集中力量加强农村基础设施建设，努力改善群众的生活环境;有的时刻关注群众的生产生活，采取有力措施解决群众吃水、住房、出行、教育、社保、就业等难题;有的积极救济弱势群体，让群众享受惠农政策，主动为群众办实事、办好事，积极改善群众的生产生活条件，凡是关系群众切身利益的事，“第一书记”都利用全部的资源和力量为群众服务。
村级党组织建设，是这些领导干部的另一“强项”。慎窑村由于派系矛盾、干群关系紧张，10年换了9个支部书记，选派“第一书记”让村党支部有了领导核心，班子和人心凝聚在了一起。“第一书记”积极融入村级党组织，发挥党建经验丰富、领导能力较强的优势，加强和巩固基层组织建设中的薄弱环节，补充村级党组织的“短板”。
这些领导干部驻村后，主动履行党建第一责任人职责，着力建设综合素质好、服务发展能力强、服务群众能力强的村“两委”班子，指导完善 “四议两公开一监督”民主管理工作机制，积极搭建以农村社区综合服务中心为主体的便民服务平台，扎实开展党的群众路线教育实践活动。
局委“一把手”驻村后，市直单位的资源与村级发展的需求紧密连接在一起，更多的社会资源源源不断地流向最需要的`农村，为推动农村经济发展提供了有力的支撑和保障。
侯庄村大规模发展大棚蔬菜种植，受困于种植技术、市场销售等因素制约，一直未取得经济效益，群众守着100多座蔬菜大棚挣不到钱，又舍不得放弃。看到新密市农委主任祖君到村里担任“第一书记”，群众心里有了底气和依靠，又重新燃起了创业发展的希望。
正当位于曲梁镇的新密市产业集聚区建设全面推进之时，新密市把国土、工商、国税、银行、发改委等重要职能部门的“一把手”派到辖区各村任职，为产业集聚区建设提供了更加畅通的服务渠道、更加便利的服务条件。
“第一书记”服务农村经济发展、服务农民增收，帮助村里理清发展思路、做好发展规划、调整产业结构，通过引进项目、盘活资产、联建帮扶等多种手段，发展工农业经济项目，努力促成农民群众就业创业。
这些“一把手”有着丰富的工作经历，熟悉农村情况，善于协调处理疑难复杂矛盾，他们主动承担信访稳定工作重任，帮助乡镇党委政府减轻了维稳的压力和负担。
在煤矿企业关闭整合的利益调整分配中，农村基层产生了诸多矛盾纠纷。“第一书记”积极发挥信访维稳工作“第一道防线”作用，注重用调解手段化解纠纷，敢于直面复杂矛盾和棘手问题，直接参与处理基层事务，第一时间掌握群众的矛盾纠纷和利益诉求，及时排查调处、教育疏导、预防化解矛盾，用温情服务暖民心，赢得了群众的信任。
村副书记工作总结(篇10)
根据市委组织部的统一部署和局里的安排，本人于20xx年4月28日到沂水县沂水镇西朱家庄社区任职锻炼，任该社区党组织第一书记，任期半年。任职期间，本人努力加强自身学习和作风建设，树立良好形象，同时，全面履行职责，认真熟悉社区情况，积极团结社区“两委”班子成员，扎实开展工作，在社区规划编制、社区服务体系建设等方面作了一些力所能及的事情，较好的完成了各项工作任务。现将有关情况汇报如下：
一、努力加强学习，加强调查研究，为开展工作奠定坚实基础。
到基层任职锻炼，对我来说是第一次，新岗位、新环境、新工作。实在讲，既有动力，更有压力。如何开展工作，我和另一名任职干部一起，反复研究对策，确定以学习调研为突破口，这是干好工作的根本和前提。什么是社区？为什么要建设社区？怎样建设社区？到社区的工作任务是什么？如何干好工作？围绕这些问题，利用一个多月的时间，上网查阅相关资料，学习中央及地方各级文件要求，学习各级领导关于社会主义和谐社会建设、关于新农村建设和社区建设的讲话精神，深刻领会其内涵实质，增加感性认识。自己认识到，任职半年，时间短，任务重，要完成好任职锻炼，自己首先对本次任职工作的主要任务，即“五个着力”（着力抓好规划布局，着力抓好组织调整设置，着力抓好班子和党员队伍建设，着力抓好民主自治机制建设和社区服务体系建设）进行了认真学习和明确，把编制社区详规和社区服务体系建设确定为任期内的工作重点。弄清楚该如何规划社区，如何抓好社区服务体系建设。其次，认真学习党在农村的各项方针政策、法律法规，特别是党的三中、四中、五中全会关于统筹城乡发展，推动新农村建设的精神要求，真正领会好、贯彻好、与工作结合好。三是积极向基层干部群众学习，学习基层创造的好做法、好经验，学习基层干部群众吃苦耐劳的精神和扎实的工作作风，不断提高实际工作能力和领导水平。
在学习认识的基础上，自己加强了对社区情况的深入了解掌握。首先通过召开座谈会、交流、走访、实地查看等多种形式，摸清底子，全面了解任职社区经济和社会发展情况，班子建设和党员干部队伍情况，熟悉村情民意，村风民俗情况，掌握社区居民最关心什么，最需要什么，尽快把自己融入到社区，和党员干部群众打成一片，使自己及时完成从城市到乡村、从机关到基层的转变。其次，采取“走出去”与“请进来”相结合的方法，考察学习先进地区的好做法、好经验，帮助指导工作。先后到潍坊诸城、临沂的兰山、河东、罗庄及周边县区先进社区参观学习，向市发改委、规划局、民政局、建设局等相关单位领导虚心请教，了解熟悉社区建设及规划编制的有关知识，并邀请他们到社区实地察看，检查指导。同时，积极邀请本单位及相关科室领导到任职社区检查指导并给予支持。三是从网络上查阅学习全国先进社区建设的好经验、好做法，并做好结合的文章。结合全市社区建设现状，完成《关于农村社区建设的若干思考》调研报告一篇。
二、多方联系协调，认真履行职责，扎实开展工作。
到社区任职，核心任务就是搞好社区建设。在先期学习调研的基础上，按照要求，结合社区实际，提出了规划先行，服务体系建设先行的工作思路。
编制社区规划是搞好农村社区建设的前提和基础性工作，对于加快推进农村行政体制向新型农村社区体制转变、实现城乡一体化建设目标、加快社会主义新农村建设具有重要的促进作用。为搞好社区规划，首先听取了沂水镇、沂水县规划建设部门的意见，邀请市规划设计院领导亲临社区察看情况，帮助编制规划。目前，规划已编制完成。主要内容包括社区发展规划、功能区布局规划、社区设施建设规划、中长期和年度发展目标规划等。
为增强工作主动性、计划性、有序性，任职工作组按照市委及沂水县委及有关部门的部署要求，经认真分析论证，在充分征求村民意见的基础上，团结社区“两委”班子成员，共同编制了“西朱家庄社区20xx年任职年度工作计划和20xx-2011两年任职规划”。年度工作计划突出政治理论和业务知识的学习、规划编制、健全相关组织机构、完善基础设施建设、改善社区环境居住条件、优化社区服务功能和提升社区层次水平。两年任职规划重点突出加强党员干部群众学习，提高政策理解力和执行力，健全机构，完善制度长效机制建设等。
本次任职工作核心任务就是帮助搞好社区服务体系建设。本人和任职工作组的同志一起，紧紧抓住这个核心不放松，严格按照任职年度工作计划实施。20xx年，为增加社区居民收入，为周边农民提供农产品交易平台，方便城市居民生活，该社区投资1500万元，建成文诚农贸市场一处。该市场占地面积70亩，容纳商户800户，年营业额约5亿元，每年给社区带来纯收入约120万元。但是，该市场存在设施简陋、管理不规范、手续不完备等问题，急需提升改造，任职工作组及时向有关方面汇报，积极争取资金15万元给予支持。20xx年，该社区投资200万元，建设服务中心大楼一座，本人到社区任职后，帮助协调资金10万元，用于建设完善服务中心功能。目前，幼儿园、卫生室、治安监控室、便民服务室相继建成，党员远程教育室、文体活动室正在建设中。该社区中间一条污水沟纵贯南北，既给社区群众带来安全隐患，又污染社区环境，为改变这一现状，本人和工作组的同志们协调筹集资金10万元，配合县、乡政府进行整治。同时，协调争取村干部活动经费3万元，改善办公条件。
三、任职收获
半年任职锻炼，时间虽短，但对自身成长却是一个难得的机会。半年来，本人努力学习，积极思考，扎实工作，在积累工作经验，增长才干，提升工作水平等方面有了一定的收获和提高。一是在任职锻炼中增强了学习的自觉性。学习是人生永恒的主题。虽是老生常谈，但说起容易做到难。从机关到基层，面对全新的岗位，全新的环境、全新的工作，如何开展工作？如何快速进入角色？深入思考后，别无选择，唯一途径是学习，向书本学，向实践学，向他人学，学政策，学知识，学方法，学经验，干中学，学中干。因此，本人坚持一方面从书本上学，学习农村社区建设相关政策知识，学以补缺，学以致用；另一方面坚持从实践中学，向身边的领导同事学，学习他们处理问题、解决问题的经验和做法，学习他们敬业奉献的精神，学习他们艰苦朴素的工作作风。通过加强学习，为开展工作奠定了基础，为提升工作水平提供了保障。二是在任职锻炼中受到了思想教育。任职的过程，是一个受锻炼受教育的过程。
村副书记工作总结(篇11)
自我任**x村党支部书记以来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，坚持一切从自己做起，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，在班子其他成员的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效。下面，按照乡党委的安排，我就本支部**x年以来的工作情况向各位领导和同志作如下汇报 。
一、主要工作职责是：主持村党支部的全面工作，负责制定党支部工作规划并组织实施，负责落实上级党委、政府交办的其他工作任务，认真贯彻落实党在农村的各项方针政策，按照市委对下派村书记提出的“四个一”目标要求、结合我村实际，带领全村人民建设社会主义新农村。
二、党支部**x年主要工作
1、加强领导，切实搞好基层组织建设。
村党支部是村级组织和各项事业的领导核心，而基层组织建
设是一切工作的首要任务。进入**x年以来，本支部认真贯彻执行党的路线方针政策和镇党委及本村党员大会的决议。坚持“三会一课”制度，按时召开支部委员会和党员大会。充分发挥党员党员在经济发展中带头建功立业，在社会事业建设中带头献计出策，在扶贫帮困和各种救灾援助活动带头捐钱捐物，在建设和谐社会，稳定村民生活中带头调解民事纠纷，党员作用日趋明显，在三个文明建设中发挥了很好的先锋模范作用。今年我还带领全村党员干部群众圆满完成了镇党委、政府临时下达各项任务，实现了“三个文明”协调发展，保证了我村经济及各项社会事业全面、健康、有序的发展。
2、精心组织，坚决执行计划生育政策
计划生育是我国的基本国策，可以说是领导在中央，贯彻在地方，执行在村庄。这也是支部工作的一大重点。在支部正确领导下，我村计生协会的工作也取得了突出成绩。对计划外怀孕对象得到及时妥善处理，没有发生一起超生及计划外生育现象。
3、加强基础建设，促进经济发展。
我村下半年过行了自来水管道的改造，彻底解决村民用水问题，为百姓生活提供方便。整修村里部分残墙断壁，使村容村貌有较大改变。在村环境方面，专门成立环卫站，组建专业保洁队伍，添置卫生设施，大力推进农村环境卫生整治工作，农村环境面貌得到明显改善，人民群众生活质量越来越好。
总之，在今年下半年中，在镇领导和村两委干部党员的大力支持帮助下，支部的工作取得了一定成效。这些成绩的取得，是镇党委政府正确领导的结果，也是全体两委干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比、与发展的形式和任务相比，还有很大的差距。在今后的工作中，我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想，树立牢固的为人民服务的观念，坚决贯彻落实科学发展观，坚持党性原则，增强致富本领，起到带动作用，树好自身形象，发扬勤劳俭朴勇于拼搏的光荣传统，解放思想，抢抓机遇，求真务实，进一步增强组织观念，遵守党的章程和党纪党规，事事处处严格要求自己，模范地努力工作，为实现富民强村作出我们应有的贡献。
村副书记工作总结(篇12)
在局党委的正确领导下，***党委始终以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻中央、省委和局党委相关会议精神，自觉增强管党治党的担当意识，认真履行党风廉政建设主体责任，全力支持纪委履行监督责任，全***党风廉政建设和反腐败工作取得了较好的成绩，现将一年来工作情况报告如下：
一、2020年工作回顾
一年来，***党委加强组织领导，强化责任担当，加强作风建设，严守法律底线，从身边小事做起，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的坚实防线。一是结合领导班子成员的分工，对班子成员分管的党风廉政建设责任区进行了及时调整，与各基层党支部签订了2020年党风廉政建设责任状，传导压力，落实责任；二是对有工作变动的中层干部进行了廉政谈话，进一步增强了中层干部的廉洁从政意识；三是严格履行车辆外出和公务接待用餐审批程序，保障相关工作规范有序进行；四是采取设立举报电话，要求党员领导干部带头遵守“十个严禁”纪律要求等办法严防元旦、中秋、国庆、春节等重要节日的不正之风；五是要求领导干部履行好“一岗双责”，全面执行和落实与局党委签订的《党风廉政建设责任状》。全年无各类违纪、违法问题的发生。
二、存在问题和不足
在肯定成绩的同时，我们还要清醒看到党风廉政建设和反腐败工作存在的问题和不足：一是思维惯性、认识不够。近年来，上级和***党委始终以抓铁留痕、踏石留印的精神，持之以恒落实中央八项规定和省委省政府九项规定精神。但个别党员干部思想出现了松懈，认为这些规定有松动之势，在执行过程中，偶尔存在侥幸心理；二是作风漂浮、缺乏担当。个别干部职工不深入细致开展工作，以“远程监控”、“电话安排”遥控指挥，华而不实；对重点工作不愿担当，不敢负责，缺乏责任意识。
三、2021年党风廉政建设及反腐败工作计划
2021年全***党风廉政建设工作总的要求是：深入贯彻***新时代中国特色社会主义思想，认真落实上级廉政工作部署，积极开展反腐倡廉教育，加强纪委班子、专兼职纪检干部队伍建设，深化运用“四种形态”，把“三个区分开来”要求落到实处，着力强化审计监督，全面落实党风廉政建设责任制，坚持把党风廉政建设“两个责任”和中心工作同部署、同推进、同考核，把党风廉政建设及反腐败工作抓得更具体、更深入，推进全***党风政风持续向好发展。
一是抓主体责任落实，明确责任目标。与各基层党组织签订《党风廉政建设责任状》，把落实责任和工作紧密结合在一起，形成“细化工作任务，明确责任要求，层层落实党风廉政建设责任制。提高各支部书记自觉意识。不断强化从严治党和党支部书记抓党建的责任意识，要求各支部党支部书记对制度建设、纪律处分等工作加强研究、督促，配合相关部门查处违纪违法问题。
二是抓监督责任落实，层层传导压力。坚持纪律作风整治常态化，围绕落实中央八项规定和省委省政府九项规定等改进纪律作风，突出关键节点，开展经常性和突击性检查。同时，通过举报、检查等形式，及时发现和查处纪律作风问题，发现问题曝光督改，着力从源头上预防减少问题发生，促进纪律作风养成。对顶风违纪的人和事，坚决严肃查处，坚决追究问责，对发现处理的问题，一律通报曝光、限期整改，形成整治作风问题的强劲势头。
三是抓制度建设落实，推进反腐倡廉制度创新。严格党内监督规定落实，落实民主集中制，规范领导班子决策程序，完善“三重一大”事项集体决策办法。加强反腐倡廉机制制度建设，进一步清理、修订和完善党内监督制度、重大事项报告制度、廉政风险防控制度，创新执法监督机制，形成用制度管权、靠制度管人、按制度办事的长效机制。
四是抓教育责任落实，加强廉政文化建设。加强教育引导，将反腐倡廉列入职工培训计划，通过在各类培训班普遍开设廉政教育课，组织党员、干部参观廉政警示教育基地、观看警示教育专题片、更加深入的学习党的章程和反腐倡廉的系列讲话；层层抓、经常抓、定期召开党员领导干部警示教育大会，进一步加强对党员干部廉洁教育谈话，时刻掌握他们的思想动态，守住廉洁底线，使领导干部增强理想之敬、纪律之畏、警钟长鸣，时刻保持一颗廉政之心。
五是抓示范责任落实，抓班子带好队伍。我们要求各支部主要负责同志充分发挥表率作用，切实做到一级做给一级看、一级带着一级干，既管好自己、管好亲属，又抓好班子、带好队伍。
六是抓队伍建设责任落实，提升纪检监察队伍履职能力。要加强政策学习，深入理解运用，精准把握四种形态”的实践要求。践行“四种形态”的主要任务是通过抓早抓小、正风肃纪、惩贪治腐，打造风清气正的政治生态。深化运用“四种形态”，落实到工作实践中，就是要与“三个区分开来”结合起来，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，注重教育转化，促进党员干部从“有错”向“有为”转变，不断激发内生动力，营造干事创业良好氛围。关键是明辨“为公”还是“为私”，分清“无心”还是“有意”，研判“无禁”还是“严禁”，严格划分“失误、错误”和“违纪、违法”的界限，不搞一“错”否决、谈“错”色变，对那些敢于担当、锐意改革而受到错告诬告的干部，要澄清正名、撑腰鼓劲；对推进工作中出现失误、犯了小错的干部，要大胆容错纠错，充分调动和保护干事创业的积极性和主动性；对受过处分的干部，改正了、警醒了，影响期满该启用的要大胆启用。真正通过早发现早提醒、真容错敢纠错、讲政策给出路，形成鲜明政策导向，让清廉守正者自豪欣慰、担当实干者心安敢为、悔错改错者看到出路、执迷不悟者受到严惩。
七是抓作风建设责任落实，坚持作风建设永远在路上。紧盯端午节、中秋节、国庆节、春节等重要节点，通过下发通知、发送廉政警示微信等方式，使广大党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，防止“四风”问题反弹。
同志们，报告最后以古人的一句话跟大家共勉：“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格。”
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