上班日记。
今天编辑为大家精心挑选的是一篇关于“上班日记”的文章。周记写作是人们都热爱的一种记录方式，我们在读书的时候或多或少都写过周记。写周记可以让我们更清楚地了解自己的缺点和不足之处。很不错的信息快分享给你的朋友看看吧！
上班日记 篇1
上班点名随想
宋汪元量在《湖州歌》有云：诸行百戏都呈艺，乐局伶官叫点名。看来点名这厮玩意，源远并流长，历史很是悠久。
凡是人群聚集的地方，总会有左中右之分，这叫动物的多样性，所以需要社会化的管理，点名自然需要，而且作用相当明显，点名后只要扣钱即可，普罗大众多不是大富翁，谁会跟钱过不去呢，这里无关高尚，只是生活。
为了所谓更加科学的点名，有的单位推出了指纹考勤，精益求精令人叹为观止，搞得立志要向军营监狱看齐不可，大概是越狱看多了，视身边全是用心险恶的罪犯。结果遭遇到不抵抗与不合作，指纹的机器常常会莫名的被损坏，最高端的点名也只好不了了之。要知道，只有机器，自然会目中无人，你不把大多数的别人不放在眼里，别人有会怎样放你入胸怀呢。
当然也会有视管理或者监控为圭臬的，崇尚高度完美的层次执行力，每时每刻拿着厚厚的花名册，仔细端详，对号入座，就差查验二代身份证了，以期保证点名的严丝合缝准确无误，这场面观感如何呢，如人饮水冷暖自知吧。
记得有个混沌理论，核心是强调在量化之外兼顾整体与动态。点名也如是，并不是越严格越好，并不需要向最高标准的联邦监狱看齐的。点名在于维系整体的协调和动态的平衡。于是乎，有的单位就规定了每月可以迟到早退几次，这不是否定点名制度，而是对点名制度最为人性化的补充管理。
对着名字画圈圈，只是对这种点名形式的僵化死板的执行，你去走一走，和身边的同事聊一聊，谈谈家长里短，谈谈柴米油盐，顺便就可以看看出勤情况点名于心了。闲谈即可点名，闲谈也是交流，只不过，寻常的工作，多年的共事，千万不要太多的大政方针与政策解读，那东西多了真的会让人反胃的。
早早晚晚，总有原因，就连红绿灯系统现在都做不到流量智能化控制，谁能保证所有的时间准确无误呢，人又不是机器，人靠不住，机器、也许更加的靠不住的。点名这个东西，而并不具备绝对真理的标准和高度。
过分强化点名还会产生一个副作用，会让负责开关大门的保安立马提升存在感，甚至更多的东西。有个职业学校把点名的光荣使命完全托付给几个保安，结果怎样，上至普通教师，下至男生女生，特别是机灵的小女生，不是去熟悉学校领导，而是人人和保安套近乎，具体情节不一而足，一时间波澜起伏故事多多。
看过一些科幻作品，将来的不久，大约可是实现人人实时定位，大数据，云处理，人人在线管理，估计就可以取消点名了。可问题是，喜欢强化点名的，热衷于点名之乐趣的大有人在，且生生不息，点名的精神是不会死的。
人世沧桑，弹指一挥间，多情总被无情恼，小小的点名，居然是无处可逃，居然是乐趣多多。这就像孟浩然在登岘山时写到的，江山留胜，人世代谢，往来总会变幻为古今。
上班日记 篇2
在这个暑假，我阅读了《胡小闹日记之不上补习班的第一名》。这本书给了我很大的启发。
故事是在讲：在一个风雨交加的一天，乐多多小学五年级三班的考试卷有结果了。长安又“霸占”了全班的倒数第一名，小樱桃把班级第一名收入囊中。于是，胡小闹的妈妈和长安的妈妈给他们俩一起报了一起报了一个补习班。在补习班里长安和胡小闹意外的发现小樱桃也在！俩位妈妈还要求小樱桃做他俩的“眼线”，监督胡小闹和长安的一举一动，并通知给她们。
我觉得这是一本很励志的书。它会鼓励我们要好好学习，天天向上。特别是从“一次失败的行动”这一篇中，我更能体会到王胜男是有多不容易啊！她要照顾受重伤的爸爸，还要抓紧复习，准备考试。在这么辛苦的情况下她竟然和小樱桃一起拿下了全班的第一名！胡小闹是自信、知错能改、知耻而后勇的一名同学，我要向他学习这样的精神。我们一定要发奋学习，因为：世上无难事，只怕有心人。不管在学习上还是生活上，只要你用心去做了，就一定会有收获的。
上班日记 篇3
8月25日，星期六，天气：晴
今天中午我们一家三口和大舅一家三口在姥爷和姥姥家吃饭，吃过饭。妈妈就开始收拾给爸爸买的、火车上吃的东西了。因为爸爸是下午3点多的火车，他要去广州上班了。我好不想让他上班呀。正个暑假爸爸都是每天陪我的。可是没有办法，爸爸的学校也开学了。真舍不得他上班。
妈妈收拾完东西，我们一家三口就先回我们家了。因为爸爸还有两个包包在我们家，昨晚我和爸爸一起收拾好了。下午2点半，大舅开车到我们小区门口，给我们打电话，我和大舅，妈妈一起送爸爸去火车站。送完爸爸进站后。大舅开车送我和妈妈去洛阳图书馆看书了。
祝爸爸工作顺利！
上班日记 篇4
今天，妈妈带我去了她上班的地方。为什么？家里没人了，方便带我呗。
早上，我们坐着车，到了乔木。在那里吃了早点，妈妈就要开门工作了。我坐在火桶里，准备把平板电脑连上无线网。可是我不知道密码。还好，妈妈问了她的同事，知道了密码，把无线网网连上了。不然我又玩不了电脑了。
上午九点多，不知道怎么了，突然“啪”的一下，停电了。这下好了，没有电就是没有了网，我又不能玩什么游戏了。只好出去玩玩。妈妈说，这里有个看书的地方，有很多书，要带我去。我立马同意了，谁叫现在没事干呢？老在这闲逛也不是事啊！我在那里看了两本少儿画王就回去了——那里书是多，但是几乎没有我想看的。
回去后，电来了。我玩了会游戏。到了中午，我就要去妈妈说的很漂亮的新食堂了！那里还有两只小狗呢！到了那里一看，外面的墙都是白白的，几座小房子在一起，很新很新的样子。外面的地上也很干净。我边看就边想着，如果我们学校也有这样漂亮的食堂就好了！到了里面，我就更羡慕了——一些崭新的桌椅整齐的排放着，地上亮堂堂，干干净净。在一边有个小厨房，和外面的餐厅隔着一堵半截的墙，墙的上面是一层玻璃。玻璃中间是个窗户，就在那里盛饭。那里的碗筷都消过毒，很卫生。盛饭都是一个盘子，盘子里有菜有饭。还可以拿一个碗去打汤喝。菜里面有荤有素。妈妈帮我打了汤、盛了饭、我尝了一点，就一个字——香！我是多么希望我在学校里也有这么好的食堂啊！吃完饭，我又去看了会小狗。那小狗个子小小的，毛的颜色是黄白相间。一双小耳朵垂了下来，瞪着水汪汪的眼睛朝我们看。样子就萌萌的！而且见人就摇尾巴，更可爱了！我恨不得把它抱回家养。
下午，我又玩了电脑。到了四点多钟，我们就回家了。
我以后还要来这儿！
上班日记 篇5
上班路上的随想
今天上班又遭遇胜利西路的塞车，坐在车上，心急火燎，眼看着上班时间一点点逼近，更眼看着后面的车辆一辆又一辆从逆向车道超我而去，我有点按捺不住了，打好转向灯，正准备也随波逐流逆向而行。。。忽然想起儿子今天是值日班长，我忽然感觉儿子的眼睛在盯着我，大声告诉我：妈妈，请自觉遵守交通秩序！我不再焦燥不安了，耐心地跟着前面车辆的缓缓驶进。
儿子经常坐我的车，驾驶过程中经常会提醒我小心行车，安全第一，我都笑话他唠叨成老太婆了。记得有次我送他去培训班，很急很急，在立交桥下眼看着一个红灯又要拦住了，我加快油门冲了过去。儿子在车上急得哇哇叫妈妈，你闯红灯了！！我跟他讲，还好，这会儿没交警，也没摄像头，妈妈实在太急了。可儿子不依不饶，竟然还哭了起来说：妈妈，你知不知道这样很危险，如果每个人都像你这样不自觉，那就会有很多交通事故要发生了，你以后不能再这样！我当时就觉得狠不得再掉回去重新再等红灯，在儿子面前我郑重承诺，妈妈以后一定遵守交通规则，不再这样了。
这会儿，我等在长长的车河当中，忽然心里很平静、欣慰，儿子小小年纪，给我这个做妈妈的带来多少的正能量，我希望儿子今天能做一个尽职的值日班长，而我，每天都能做一个尽职的、儿子眼里合格的妈妈！
上班日记 篇6
未来某天，一觉醒来，我看了看小闹钟，呀！再过十分钟就到上班时间了。
我立刻翻身起床，随便穿了一件衣服就出发了。你肯定会问：“你为什么随便穿衣服？”哈，在未来，衣服有一种特殊超能力可以自动在寒冷与炎热的季节中调节温度。
我出了门，坐上我的新型代步车“快马”号汽车出发了。我到了公司，刚下车，一个保安机器人就过来对我说：“请出示证件”。我拿出身份证，机器人看完又进行了扫描，就放我过去了。
到了公司，全自动衣架帮我收好了衣服，老板走过来，对我说：“我给你一个文件，你给我把它订好”。怎么订呢？我有些发愁时，忽然“嗡嗡嗡”几声。原来是电脑来了条信息，我打开一看，正好是一位同事给我发来了制作文件的资料。我认真地学习后仔细地做完了，老板看后很高兴，立即给我了三千元奖金。
中午，我感到饿了，就去食堂就餐，等了大约五分钟，也没等到厨师把饭送上来。噢！我忘了，现在，我只要按下桌上的一个紫色按钮，吱吱几声，桌子和食橱之间连出一条传送带（分两条），就可以吃自助餐吧。我挑了一些菜，饭自动经过传送带来到我身边。我吃了一些，感觉口有点渴了，按下一个青色按钮，传送带就把水送来了。吃饱喝足了，我又继续去工作了。
下午，我发明了一种星球种子，只要把它种在特别的“星球星土”中，就可以长出星球瓜，他它可以长得比一般瓜大好几倍。
好啦，下次，我会给大家介绍一下星球种子。大家一定很期待吧！那下次再见！
上班日记 篇7
放署假了，有一天，我给妈妈要零花钱，妈妈说：“你这么大了，要学会靠劳动挣钱，那样吧，你去店里帮忙，只要你能干好，我一个月给你三百元钱。”我当时听了非常高兴，顺口就答应了。
到了店里，妈妈对我说：“你这么小，啥也不会干，你的任务就是给来店里的客户倒水，拉椅子就行。”就这样，我正式开始了工作。为了拿到那三百元钱，我给我自己订了个目标：就是每天必须倒二十杯水，拉十五次椅子，”就这样，我坚持了一个星期，又坚持了一个星期，好累啊，我终于干不下来了。
然后我给妈咪说：“妈咪我太累了，我干不下去了，我也不想干了，但是我也干了两个星期，你能不能把那三百块钱给我发了？”
我满心以为，妈妈会给我三百元钱，最次也会给我一半，谁知妈妈很坚定的说：“不行！”我就很生气的问：“为什么呀？”妈咪又说：“因为我说过让你干一个月才有工资，你才干了两个星期就不干了，还有，你答应过我的事，不能反悔，也不能半途而废，如果以后你还是这样，那么以后你再做任何事情都没人信任了，你要遵守自己的承诺。”
听了妈妈的话后，我惭愧的低下了头，我在心里暗暗发誓，以后做事情一定有始有终，再也不半途而废了。
上班日记 篇8
“爸爸，明天您上班吗？”这句话是我每个星期五晚上最常问的一句话。也许“上班”或者“不上班”在您的眼里只是简简单单的几个字，可是在我的心里这几个字比黄金还宝贵。我是多么的希望每当我问您：“爸爸，明天您上班吗？”你都会开心地告诉我：“宝贝，爸爸不上班！爸爸陪你一起去玩耍”那样我会是多么开心，多么幸福
在一个星期五晚上，我又一次问爸爸：“爸爸，明天您上班吗？”爸爸，您知道吗？听说铜官山上的铜草花开得正鲜艳，我多么希望你能带我去铜官山寻找那开满山坡的铜草花！爸爸，你知道吗？图书馆是那么的宏伟高大，里面有无数本藏书，我多么地希望您能在周末陪我一起在图书馆里静静地看书，一起遨游在知识的海洋里可是我听到的是您再一次对我说：“对不起，宝贝，爸爸周末又要加班！下次吧”爸爸，您知道吗？我听到这句话时心情是多么的失落，多么的难过！
每天，您和妈妈都急匆匆地去上班，中午放学回家就我一人孤孤单单地坐在餐桌上吃饭，只有晚上我们一家三口才能热热闹闹地在一起吃饭。爸爸，我多么想告诉您：“什么时候您周末不加班，能好好地陪陪我呢？就像我小时候一样，整天整天地陪着我！”
“爸爸，明天你上班吗？”
“宝贝，爸爸周末休息！”
如果是这样，我该会是多么的.开心！
上班日记 篇9
格拉德威尔在《异类》一书中提出“一万小时定律”即“人们眼中的天才之所以卓越非凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力。1万小时的锤炼是任何人从平凡变成世界级大师的必要条件。”他将此称为“一万小时定律”。
也就是说，如果我们按照每天工作8小时，每周工作5天算。若是想要成为某个领域的专家，或者某一职位上的精英领导大概需要五年的时间。
然而我又读了《贫穷的本质》这一书籍，我觉得好像出入非常大，有很多矛盾因素参杂其间。
这个世界上又很多人，他们勤勤恳恳，任劳任怨，一颗心夜以继日的扑在工作场上，每天工作甚至超过12个小时，只要企业不黄铺，他们是断断不会换工作的。然而并不是每一位这样的好员工都得到了晋升的机会，相反有的人才来不久便崭露头角成为某领域的骨干。可许许多多元老级的人物却仍然混不出头来。是他们不努力，这么说也不对。因为他们中间也不乏好员工啊。
然而，“一万小时定律”在他们身上，并不奏效。他们反而是越忙越穷。
“一万小时定律”没让他们风生水起，获得专业领悟，成为事业场上的佼佼者，生活中也没有赢得大满贯。这一万小时的工作反倒让他们愈发平庸，工作的平庸又阻碍了个人的发展进程。比如那些有梦想但不成气候，尚不足以支撑自己生活的人，工作场的失意又影响了他们伸张自我，因为抛开繁忙的工作量他们越来越没有哪怕一刻钟的闲暇时光。说这是“一万小时死亡定律”一点不为过。
那为什么会造成这样的局面呢？作为我今日哲理文的开端，我先抛下这样一个疑问。
01
在知乎上看到了这样一篇文章，本段作者小王是既无奈又好气，冒着跑题的风险都要来黑一下某互联网网络公司，不过仔细往下看看那压榨员工的伎俩着实令人心惊胆寒。
“奋斗者协议”竟是让员工自己申请：是否自愿放弃年休假等法定假期。理由是工作量很大，工期短且上面催的时间特别紧。倘若因休假而完成不了工作额度则回直接给你处分，并克扣工资。那你这假是休还是不休啊？自己选择。
不论什么请假方式甚至是病假，超过一定的时间额度，将会影响到你的考核分从而直接年终奖金发放。要知道，除去一个公司屈指可数的头头们管理者们，公司内部最多的应该是基层。一个基层员工一个月工资多少2000-3000元这个区间以里吧。年终奖金就算和你的半月工资持平，有人说不多呀，不过据观察大多基层员工家庭生活最好的也就是一般以下，而生活又处处需要用钱。奖金加上你请假期间的停资，请个假怎么就这么值钱呢？
根据部门见工作性质的不同，有些个部门加班是没有加班费的，理由还是很简单，虽然公司规定的工作时间内你马不停蹄的工作连喝水，上厕所的时间都剥夺了。可是工作任务艰巨，还有新的工作量等着你。有些时候明明招工的时候说的是尽可能不加班，看好了是尽可能，人家没说不加班。更何况除了走时，偏偏你的工作还是走量的。不过高层为了应对员工的怨怼还是有招的―工作任务重时间紧，大家互相体谅下，要不我们”调休“吧。不过想调休想请假领导又一幅冷脸对着你，迟迟不愿意给你批，领导心里也有自己的小九九，给你批了那其他加班的人呢，是不是一个接一个的找来，开头容易收尾可难。就算最后磨不开给你批了，年终奖金上还是会在你的名前划个叉，不仅如此有些单位领导“贵人多忘事”调休给你按请假算，所以，很多人即使带病也在自己的岗位中摸爬滚打，除非病入膏肓，一头栽在工作岗位上等着120来抬，否则就不请假。
而你的辛苦打拼得来的是工资低的让你成天对年终奖朝思暮念，而你以为年终奖能轻松的让你拿到手么，有的公司让你年中才拿到就很不错了，而且现在放眼望去，大多私人企业是没有年休假一说的，加上法定假也不定休，春节假按时放开工早，工期紧张每日加班，加到没了休息天。我掰着手指头算了算，相当于搜刮了你的血汗钱然后发在你（甚至是别人的）奖金里面，还要你对头头们感激涕零。
女人当成男人使唤，男人当成畜牲一样对待。话虽糙可理不糙，用在这我觉得挺合适的，你们说呢？
某天，一manager对另一manager大声的说：给这些走的早的人，多分配点活，让他们天天早走？实习生，新员工把大家不愿意做的脏活累活都丢给他们，廉价劳动力。说到这里，小汐我也记起了自己的实习生涯，当时是被分配到了一家酒店，那阵子员工流动非常大，而招工又难，小汐我是上12歇12，晚6到早6这还不算什么。加上实习协议里并没有规定我是没有周休的，就算我是自愿放弃了休息天响应公司号召，然而我加不加班我的实习工资都是一个固定值，不存在有浮动，倘若你坚持不下去想要离职他们往往会更理直气壮的以你的实习合同相要挟。走，除非你不想毕业了。甚至我还在很多新闻报道中看到实习生工期结束，单位拖欠工资甚至拒不给工资，这也是屡见不鲜的。
02
还记得几年前的富士康员工跳楼事件吗？
不久前，富士康再次被曝光为“血汗工厂”。《观察家报》和中国劳工观察组织对富士康位于衡阳的工厂进行了调查。
调查发现，这家湖南最大的电子产业基地里，超过8000人是派遣工，而按照中国《劳动法》规定，派遣员工，不能超过总员工数的10%。
什么叫派遣员工？
说白了就是临时工，没有假期、没有病假工资、没有带薪休假、没有社会上不断强调的福利待遇。一旦他们放下手里的活，就会面临失业甚至被炒鱿鱼的风险。工资过低且无加班费，拼死拼活的干一小时也不足15块。而要想多挣钱，你只有一条道不停加班。据说竟然有人14天不休息。
跳楼的，闹自杀。如果不是动静过大，或许这个“潜规则”上不了墙面。
除了指责“富士康”，我们还能做什么呢，殊不知这样的公司比比皆是，杀鸡儆猴有时候不见得管用。
从18世纪欧洲资本家剥削劳工，震惊世界的黑奴贸易。到今天的血汗工厂，总结出一个恒定规律。只要存在劳动密集型产业，只要手工尚无法完全被机器取代，这种现象就会一直存在，而且这本不稀奇就是个常态死循环。
那我们怎样摆脱这种现状呢？拼命工作还穷，这不对等不合理。
很多人眼中对穷人的孩子定义是：穷人之所以穷，是因为他们不勤奋，不懂得思考，360行行行出状元，还是他们能力差，烂泥扶不上墙。如果他们努力了又懂得抓住机遇，不可能一直贫困，他们缺乏挑战精神且过于安于现状。
据说有一女学者，为了研究贫穷与成就这一课题，隐瞒她名校博士的身份，潜入贫民窟，像他们一样生活工作。
她详细记录了他们每天的生活，而他们的生活竟然出奇的一致。
早上不到五点便匆忙上班，甚至顾不上吃早饭，时薪非常低且要想填饱肚子你不得不10+工时。甚至午饭晚饭都是火速吃完再奔赴到工作岗位上。
终于下班了，累，精力早已经消磨殆尽。年轻人还留点体力去吃点东西，娱乐场所放松一下自己紧张的情绪，年长的基本上是倒头睡，两点一线周而复始。
经济学家将这种生活状态称之为“贫穷的死循环”。
其实，贫穷的本质是一种生活状态，这种生活状态一旦走进了死胡同，无论你怎样拼搏，努力进取往往是只能在死胡同里打转，就像深陷漩涡中央，你眼看着蓝天，周围的环境却跳出来了。
在经济学领域，有一个概念，“时间单位值”。顾名思义一定的单位时间内你都干了些什么。哪些上有用功而哪些是无用功。我们从小受到的教育说“勤劳致富”，植树节去栽棵书，五一劳动节看奖章。而实际上这在某些试了也是一种悖论。基层最忙可他们最穷不是吗？
那些经常抱怨自己太忙的人，仔细想想，因为无节制的“忙”，你错过了什么？
错过了陪伴孩子成长，错过了去探望自己年事已高的老父母，冷落了一块的爱人，错过了朋友聚会，错过了很多很多。
号称世界上挣钱速度最快的人，扎克伯格也不屑把时间用在他认为无谓的事情上面。
我们做不了扎克伯格那样的大事业，或者你会认为他的时间慨念太过奇葩了。但是当我们忙得一塌糊涂时，停下来想一想：是否陷入了忙碌的死循环中呢？这其中也包括我。
03
很多人都说事业单位有编制好啊，只要一条腿跨进门里便再不用未自己的未来发愁了。因为与这座城市中忙碌的劳动者来说那份工作意味着清闲。这里雨汐提到的可不是说人家闲着聊家长里短额那种闲而是相对之下的清闲。世上任何事都无绝对属性。
一个事业单位的员工，暂且归其为行政专员，每天工时在8小时左右，周末双休，五险一金，除此之外法定假正常，甚至还有半个月带薪年假。一个月4500元
一个个体小商户，睁开眼睛便开始了新一天的奋斗，休息，福利待遇，假期这些通通都是没有的。至于薪水是要看卖出额度的，多的时候超乎你的想象，少说也要进万。
这两个人一对比，貌似还是那么回事，多劳者多得，付出于回报成了正比。甚至听晚间新闻报道过有的高校毕业生，硕士研究生毕了业就得就业，做什么呢？他们这些人清一色都是放弃了某某大型企业提供的白领，管理层工作，初出茅庐白手起家却纷纷转而投入到自己动手丰衣足食的浪潮中，有的人和自己的高材生朋友合伙卖红薯，开小餐馆化身成了邻家大厨。还顶着来自于父母亲，亲戚间，邻里邻居，好朋友们的冷嘲热讽，霸占了饭后的闲言碎语时间，看起来压力着实是不小。不过让人刮目相看的是人家混的更好了。
但真的是这样吗？
如果把工作环境考虑进来，行政专员不用起早贪黑，早九晚六或者早八晚五的，觉睡饱了的同时人家兴许还能巧妙的避开高峰期。冬暖夏凉，办公环境优雅。有充足到可以小憩一会儿的午休时间，不仅如此企业单位还是怕亏待了这些人似的，每年都有一定的出游福利，赶的好的话说不定是免单的，每年都有年度体检。甚至我还听说他们很爱休年假。带薪的年假一年八天。而这些待遇是打拼青年所享受不到的。哪怕是休一天对自己而言都是不小损失。
财经作家玮玮说：“不要被高收入迷惑，很多人的高收入并不是由高价值劳动带来的；他们高收入的背后，是高付出、高风险、高折旧，很多人是拿命在换钱。”说白了很多人都是付出了同龄人数倍多的血汗去赌一个未来。这条通往成功的路是孤单的，很多人全身心投入其中舍弃的是陪伴身边人的时间。甘愿忍受孤独的同时你还要有一定的心理准备有可能你会输。你投入大量人力，财力，物力有可能你会赔的渣都不剩。有的人因不堪忍受这种瞬间失衡得了精神疾病，还有的人选择了终结自己的生命。不是每一分付出都会有回报，爬上金字塔尖的毕竟是极少数人。每个创业者都如蒙牛的老总般兢兢业业，但是有几个人能成为那样的人上人呢。
“时间单位值”是什么？是以尽可能小的单位衡量劳动价值。
真正的高收入人群，时间单位值都非常高。在有限的时间范围内，你做完领导安排的工作就OK了。如果领导布置下来的工作量是需要你花费八小时时间完成，而有些人她本身就具有超前意识。五小时完成任务之后的时间你可以再做些自己想做的事情。
而伪高收入人群，时间单位值其实是很低的，我们可以称其为低价值劳动，依靠长时间超负荷的工作量的积累，从而获取劳动报酬。经济学角度有个原理叫当量变累积到一定程度从而达到质变的效果。
“贫穷死循环”就是这样一种时间单位值非常低的生活状态：
人们拿着非常低的时薪，为了达到最基本的生存条件温饱，不得不延长了工作时间，以至于全部的精力和意志力都放在工作上。
而到了休息时间，因着自己全部意志力和精力都耗费殆尽，一旦逮到点空闲时间，巴不得好好放松放松。没体力的玩玩手游，体力尚存的逛逛吧之类的休闲场所去寻求点刺激。
低时间单位劳动值——低营养值——低级的感官刺激娱乐方式——再回到低时间单位劳动值，就这样，人们彻底陷入了一个毫无营养可言的死循环里周而复始。日复一日，年复一年一点改变都不会有的工作“死”状态，一想每天都是在无兴趣下不停奔波劳碌，小汐我真是恨不得一觉醒来便退了休。
04
那我们如何远离“死状态”并打破这种“贫穷的死循环”呢？
接下来小汐给大家讲一个故事吧。也许你未必处于贫困状态，但我相信这对于你们而言也有一定的内在价值。活到老学到老，人生在世不离教育二字。
在电视剧《相爱十年》中，刘元来到一家日本企业工作，最开始他只是一个基层文员，每天的工作量无非就是倒垃圾、擦桌子、擦楼梯等等一系列杂活，没有任何技术含量的简单劳力。
除了做体力活，还要忍受同僚的冷嘲热讽，加上朋友亲戚的各种看不起。然而刘元仍旧每天面带笑容的去上班，对于这些人家毫不在意。为了能在这家公司长远发展，刘元硬是挤出时间去报了一个日语培训班，每天坚持学习。在他的不懈努力下他终于练成一口流利日语来。
一次偶然的机会，日企老大要参加一次活动，活动恰好就需要刘元与他配合，当刘元很自然地直接用日语和他沟通时。日企老大非常惊讶：“刘元君，原来我身边竟有一个如此精通日语的员工”后来在刘元的不懈努力下，他在这家日企一路晋升，最终成为职位最高的中国员工。
无论你处在什么样的处境中，一定不要让自己忙死。每天留出时间，留出精力和意志力，去做件有意义的事情，多培养自己的兴趣爱好，发挥下自己的潜在能力。不要把自己逼近死胡同更何况那是你内心深处一度想逃离的地点。不要因为惰性依赖就轻言放弃。不去尝试你根本不知道自己会在何处与成功不期而遇。
良好的生活状态应该是怎样的呢？
我拥有一份单位时间产出值较高的工作，然而我的工作时间并不太长，我又不是无时不刻的忙碌着，我不用加班，而且我尽量给自己营造出一个舒适的氛围，我告诉自己同事关系求同存异便好。对于同事对自己的说法有则改之无则加勉，并且不要过度去揣度同事，老板的意图。由此，我每天都有属于自己的休息时间。这个休息既是身体也是心态上的。然而我并不是一个一闲下来就理所当然的待在休息区中的人。只要精力还有余，我就会毫不犹豫的打破舒适区，进入未知领域，学习新的技能。哪怕我工作与日常生活都离不开写东西，我还是会挤出时间去看看知名学者的书籍。
鲁迅先生说过这样一句话“时间就像海绵里的水一样，挤一挤总是会有的。”
“一万小时定律”和“一万小时死亡定律”最本质的区别，在于你能否不断让自己的单位时间值增加。
那些一天到晚忙到死的人，注定拥有的是“一万小时死亡定律”；那些拒绝忙死，且给自己生活留白的人，才会拥有“一万小时定律”。而并不是每个人都会用余下的宝贵时间去锻炼自己，让自己的大脑更丰满，生活更充实。所以请看我文章的你细想一下，你可享受目前的工作生活还是你也想着去改变，却迟迟未付诸行动呢。加油，我支持你并衷心祝福你能早日与梦想中的那个自己不期而遇。
愿你可以拥有很惬意，很诗意的人生。
上班日记 篇10
星期六一大早，妈妈将我叫醒后，神秘的对我说：“今天我去上班，你也跟着去上班，你上班的任务就是将老师布置的作业完成，这也是你今天的工作。”我听了感到很新奇，我今天也当一回小“工人”，按时按质按量的完成自己的学习工作。
车子开到半路，遇到了红绿灯，我看见了红绿灯有三个灯，有红的、黄的、绿的，不由想起了幼儿园老师教我们的口诀“红灯停，绿灯行，黄灯亮了等一等”。
很快到了妈妈的厂里，我迫不及待的下了车，抬头就看见有几个叔叔和阿姨在铲雪。因为先前下雪的时候没有来得及清理，车子经常在上面来回开动，所以雪已经全部都结成冰了，妈妈看到后就马上去帮忙铲雪，安排我去办公室学习，完成老师交代的作业。
过了一会儿，我写完作业，看见妈妈还没有回来，就下楼找妈妈，看见大家都还在铲雪，我就在冻得冰雪上溜冰，可好玩了。
突然，我看见一个叔叔背着一箱盐过来，把盐撒到雪的上面，一会就听到雪面上噼里啪啦的响声，我不知道怎么回事，就问了一下妈妈，妈妈说：“在雪面上撒盐，能够降低冰的凝固点，冰雪就会融化得快一点。”听了妈妈的话，我又学到了一个科学常识。
今天跟着妈妈上了一天的班，觉得妈妈上班太辛苦了，我以后一定要好好学习，不要让妈妈这么辛苦还天天为我操心。
上班日记 篇11
1965年12月6日，工程处团代会闭幕后，组织上让我去政治处宣教股工作。昨晚，宣教股电影放映员在露天电影院放电影《上饶集中营》，我主动去帮忙把门收票。虽然天寒地冻，冷得发抖，仍坚持到底，直到收完票才站在雪地里跟观众一起看电影。[趣祝福 www.zF133.COM]
今天早晨，到宣教股上班第一天，段股长就让我到偏远的工程处农场，收集了解农场干部职工开展挖渠大会战的情况，写一篇报道。这是领导对我的信任，也是一次很好的锻炼机会。搞通讯报道，既是我的本职工作，更是我的兴趣爱好，再苦再累也心甘情愿、乐此不疲。中午，吃过午饭，便同宣教股图书管理员、上海支边青年胡瑶琴同志一起搭乘拖拉机去农场。一路上寒风凛冽，坐在拖拉机上颠簸不停地行驶了4个多小时，才到达农场场部。晚饭后，就迫不及待地找场领导了解挖渠大会战的情况。场长、教导员、助理员和技术员分别作了详细、生动的介绍，直到深夜十点半才匆匆结束。
12月7日清晨，天还没亮，就摸黑起来。推门在月光下看手表，才5点多，离起床时间还有一个小时左右。然而，无意中发现许多宿舍的窗户亮起了昏暗的灯光。出门到食堂一看，许多人排队等候开饭了。回宿舍的路上，碰到不少人扛着砍土镘上班了。我急忙洗脸、吃饭，匆匆跟着大家一起踏着月光奔赴水利工地。工地上早有许多人排成一行行在月光下挖土修渠了。我沿着渠道走了一段路，发现有一个班的农工正在工地上吃早饭，便好奇地问：“你们什么时候上班的？怎么现在吃早晚？”有人答道：“我们是1点钟上班的，早饭是队里派人送来的。”呵，同志们的劳动热情多高啊！看到大家都在忘我劳动，我也脱掉棉衣，拿起扁担，开始挑泥，一会儿就累得气喘吁吁，热得直冒汗。下午，在工地上找几个连队指导员了解收集有关材料。
12月8日下午，听说农场有人要开拖拉机到处部办事，同参谋长一起搭便车回处部。根据参谋长的指示，今晚连夜加班赶写一份农场挖渠大会战的生产简报，让文印组施令英加夜班刻印出来，明天早晨托拖拉机手带回农场，给大家传达、鼓劲。施令英同志是我们一起支边进疆的上海知青，真不愧为是学习毛著积极分子、五好干部，到宿舍门口一叫她，就立即起来，跟我一起去加班工作，毫无怨言，一直干到深夜—点多钟才刻印完材料。
12月14日上午到伊宁市银行取钱。为了工作需要，把一年多来储蓄的200元取出来，花了190元3角买了一辆轻便飞鸽自行车。搞通讯报道工作，经常要下基层采访，没有自行车光靠走路怎么行？虽然宣教股有一辆公用自行车，可是股里用车的人多，很不方便。因此，我下决心自己掏钱买一辆自行车，工作起来方便些。
12月17日晚上处机关团支部召开团员大会，进行支部改选。我被选为团支部学习委员，分工负责团员的毛著学习。这付担子可不轻呀！今后一定要搞好团支部工作。
