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2023机关学习计划(推荐14篇)

发布时间:2023-08-24

机关学习计划。

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机关学习计划 篇1

为进一步提高我局干部队伍的素质和能力,建设适应成都市奋力打造西部经济核心增长极,加快建设城乡一体化、全面现代化、充分国际化的世界生态田园城市,新都区“一主两翼四走廊、两线三带五园区”建设需要的高素质干部队伍,结合我局干部队伍建设实际,现就20__年干部教育培训工作做如下计划:

一、指导思想

20__年全局干部教育培训工作要坚持以__为指导,深入贯彻落实__,构建和谐社会这一主题,全面落实新都区第十三次党代会精神,紧紧围绕司法行政工作全局,进一步增强广大干部职工的适岗能力,全面提升干部队伍履行岗位职责的本领,培养和造就一支守信念、讲奉献、重品行,素质优良、业务精通的骨干队伍,大力推动司法行政工作再上新水平。

二、教育培训目的和原则

201__年,全局计划对干部进行大规模、全方位、多层次的教育培训。通过教育培训,使广大干部职工执行政策、依法办事、科学发展、维护稳定的能力全面提高。

(一)围绕中心,服务大局。教育培训工作必须坚持为司法行政改革和发展服务的思想,把政府重大战略部署以及司法行政工作改革和发展的重要举措作为教育培训的重点内容,在大局中定位,在服务中发展。

(二)按需施教,注重实效。教育培训工作必须适应司法行政队伍建设的实际需要,遵循人才成长规律,立足当前,着眼长远,坚持干什么、学什么,缺什么、补什么原则,增强教育培训的针对性和实效性,提高教育培训质量。

(三)突出重点,全员教育培训。教育培训工作必须坚持面向全体干部,突出重点人员,开展各种类别、各种内容、各种方式的教育培训,创造人人接受教育培训、人人皆可成才的条件。努力保障每个干部接受教育培训的权利,推动学习型党组织和学习型机关建设。鼓励参加与本职工作相关的学历学位教育,进一步改善干部队伍的学历结构。

(四)统一管理,分级实施。坚持统一规划、统一管理,明确责任、分工负责,分级实施、分类指导,开展不同内容和不同要求的教育培训。

(五)深化改革,探索创新。树立现代理念,适应形势要求,不断探索教育培训的新思路、新途径和新措施,不断创新模式、内容、方法和机制,增强干部教育培训工作的生机与活力,开创司法行政系统教育培训工作新局面。

三、教育培训内容

教育培训工作主体应把反腐倡廉教育,加强理想信念、党风党纪、廉洁从政、政治理论教育、科技文化知识和工作本领学习有机结合起来,把能力提升贯穿于整个教育培训工作始终,注重教育培训针对性和实效性。重点突出以下教育培训内容:

(一)继续深入开展创先争优活动。结合“走基层进万家?法治成都惠民行”、“法律援助服务为民创优年”、“法律服务促开放”、“亲情帮教谱大爱”等主题活动,通过撰写民情报告、组织研讨和到革命传统教育基地接受教育等形式引导和帮助广大党员干部牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,增强拒腐防变的意识和能力。以争当优秀共 产 党员为主要内容,注重联系实际,学以致用,深入开展党员示范活动,把改造客观世界与主观世界结合起来,把远大理想和做好现阶段工作结合起来,不断提升干部职工先锋模范作用,以实际行动和优异业绩创先进、争优秀。

(二)继续开展好“警民亲”活动。围绕“面貌一新、社会公认”,在联系群众、深入群众、服务群众、促进警民亲上取得更大突破,努力实现群众满意度和社会认同度;紧扣“服务群众、管理创新”工作主题,为民服务意识进一步增强,群众工作能力进一步提升,服务群众工作进一步规范,警民关系进一步密切。坚持重实践、见行动、办实事、见实效的原则。采取切实有力的措施,从思想认识、工作方法、工作机制、工作创新等方面入手,有效解决影响警民关系的突出问题,不断提升服务质量和水平,确保“警民亲”活动取得更多实效。

(三)扎实开展核心价值观教育实践活动。扎实开展政法干警核心价值观教育实践活动,坚定广大司法行政干警“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观。开展以争当帮困解难暖心人、亲民近民贴心人、谋事兴业有心人、公平正义热心人、忠于事业诚心人为主题的“五心人”主题活动,进一步树立忠诚为民形象。加强党风廉政建设,强化岗位风险防范,注重经常性教育,巩固清正廉洁形象。

四、主要形式

坚持从严教育干部,提高学习培训覆盖面和实效性,结合重点工作适时举行专题培训,优化干部知识结构,开阔干部思维视野,提高司法行政干部职业认同感、自豪感,营造和谐向上的氛围。

(一)集中教育培训。拟定举办3期教育培训班,以机关干部职工、司法所干警为主要对象,把“三办”能力(办文、办会、办事)、政治理论、法律法规等培训与业务知识讲座一并进行,引领干部成为开拓进取、业务精通、视野开阔、思维前瞻的优秀人才。

(二)以会代训。依托司法局召开的各种会议,通过以会代训的形式,有针对性地进行各种理论、科技知识的教育培训。

(三)在职自学。大力鼓励干部职工开展个人学习,撰写相关学习心得体会、调研文章等。

五、保障措施

(一)加强对干部教育培训工作的领导。局党组要把干部教育培训工作做为一项事关全局的战略任务,列入重要议事日程,经常研究,定期对教育培训实施情况进行检查、总结,及时解决教育培训中存在的突出问题,切实保证教育培训计划的落实。

(二)强化人才储备建设,狠抓教育培训质量。要在慎重遴选后备干部的同时,继续创造条件加强人才储备建设,发挥中层干部在教育培训工作中的作用,优化教育培训内容,改进教育培训方法,努力提高干部教育培训质量和效益。

(三)强化激励和约束机制。建立干部教育培训档案,完善干部教育培训与使用相结合的制度,坚持对干部学习情况进行认真检查、考核,与干部的培养、使用结合起来,切实解决组训难、学用脱节等问题。

(四)积极配合,形成合力。各单位要发挥各自的积极性,坚持组织培训和自主参训相结合。积极支持、配合教育培训工作,形成合力,确保高质量完成教育培训任务。

机关学习计划 篇2

人事局20xx年度创建学习型机关工作计划

根据区级机关党工委《关于xx区区级机关系统创建学习型机关(单位)意见》(x机工委发〔20xx〕9号)精神,为进一步增强全局工作人员的理论素养、业务能力和学习能力,营造良好的学习氛围,力争本单位成功创建学习型机关工作。现结合实际,制订创建学习型机关工作计划如下:

、总体目标通过创建学习型机关,努力形成一种领导带头、全员参与、激励有力、环境宽松的学习氛围;形成一个组织严密、保障有力、内涵丰富、方法多样的学习体系;党员干部的理论水平和政治素质及拒腐防变能力有大提高,执政为民的自觉性有大增强,工作作风有大转变,学习力、创造力、竞争力和工作效率有大提升,从而促进党员干部基本素养的全面发展和班子领导水平的全面提高,推动本单位各项工作上新台阶。

二、学习内容

(一)学习政治理论和时事政治。组织党员干部学习党的十七大精神,学习中国特色社会主义理论,学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的基本纲领、路线,学习有关中国发展全局及方向性的重大理论、重要思想,不断提高运用马克思主义的立场、观点、方法观察问题和分析问题的能力。广泛了解世界政治经济科技发展的最新动态,及时把握世界发展的潮流与脉搏,增强党员干部的政治理论素养和反腐倡廉意识。(二)学习业务知识和技能。组织党员干部结合人事工作实际和特点,认真学习政策、法规和业务知识,刻苦钻研业务技能,争做行家里手。

(三)学习科技知识和文化艺术。引导党员干部利用业余时间学习科技知识和文化艺术等知识,提高自身的科技知识含量和艺术欣赏能力,培养健康的生活情趣,陶冶高尚的道德情操。

三、组织实施

(一)成立领导小组。创建学习型机关是一项长期性、系统性工作,为加强领导,常抓不懈,本单位成立创建学习型机关领导小组,由领导小组负责抓学习型机关创建工作。

(二)搞好宣传发动。根据区级机关党工委要求,结合本单位实际,制订创建学习型机关工作计划,召开动员大会,布置创建工作。

(三)形成学习体系。根据单位人员结构状况和各类知识学习特点,形成单位组织集体学习、科室部门分头学习、个人业余自学相结合的多层次、多形式学习体系。

(四)坚持学习制度。做到中心组学习每月一次;机关集体学习每两周一次;科室部门小组学习每周一次。

(五)开展创建活动。为促进创建工作,提高创建效果,本单位将开展多种形式的创建活动,如报告会、演讲会、主题征文、心得交流、技能竞赛等。

(六)建立激励机制。单位鼓励机关干部投身学习,把机关干部的学习情况列入年终考核的重要内容,并与机关干部的评先评优、职级晋升、提拔使用等挂钩。对表现突出、成效显著的个人和科室部门进行必要的奖励。

(七)提供财力支持。单位每年安排一定的经费用于创建活动,向机关干部免费提供党工委推荐书籍;凡单位组织或选送外出培训,其费用由单位承担。个人参加学历教育和资格考试,在取得证书后,单位给予50%的补贴。四、学习要求

(一)理论联系实际。把以科学的理论指导实践推进工作作为学习的出发点和落脚点。联系xx改革发展稳定的实际,联系本人的思想和工作实际开展学习。

(二)领导带动全局。领导干部以身作则,带头学习,机关同志积极参与,自觉学习,共同营造本单位良好的学习氛围。

(三)科室齐抓共学。科室部门负责人制订好本部门学习计划,抓好学习,做好记载。

(四)个人充分自学。本单位机关全体人员都要有个人学习计划,年中、年末个人述职要述学,介绍本年度学习情况。

五、主要措施

(一)领导分工

1、学习型机关活动领导小组由郭惠毅、居绍基、朱国平、高士红、王锐彬、顾坤云等同志组成,郭惠毅任组长,居绍基、朱国平任副组长。2、组长郭惠毅全面负责学习型机关的创建工作。3、副组长居绍基负责学习计划的制订、实施和考核;负责中心组学习和机关学习,文明机关、文明科室创建,组织创新论坛活动,开展调研活动并形成调研报告。4、副组长朱国平负责组织开展各类主题实践活动和思想政治工作研讨,制订相关制度、办法,抓好考勤和资料台帐工作。5、其他组员做好相关学习园地、平台建设等工作。(二)工作安排

领导小组各成员根据分工抓好工作落实。主要时间节点安排如下:

1、2月29日前完成20xx年创建书面计划;2、3月上旬召开动员大会,布置创建工作,明确各项工作责任人;3、3月14日前完善考勤制度、考学制度、激励制度;4、4月份建立学习交流园地,推进网上学习、办公、交流,完善共享平台;5、5月份组织读书演讲、主题征文活动各一次;6、6月份领导小组对区人事局开展创建学习型机

关进行自查自评,根据自查自评情况制定下半年的安排。

机关学习计划 篇3

为进一步加强街道机关党员干部理论学习,提高机关干部职工的理论素养、科学决策水平和创新能力,创建学习型机关,为街道四个主题年活动和四区建设提供人才保障,特制定机关干部学习计划:

一、组织机构

组 长:李晓军

副组长:刘晓鹏 燕建刚

成 员:何超凤 王旭俊

二、学习内容

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,切实提高践行科学发展观的能力和水平。与此同时,不断拓展学习领域,广泛学习政治、经济、文化、法律、科技、管理、历史等方面的知识,特别是各条线规定学习的业务知识。要把学习科学文化知识同加深领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来,同解决本部门本单位工作中的实际问题紧密结合起来,不断增强学习的针对性、实效性,不断提高领导社会主义经济、政治、文化、社会建设和党的建设的本领和素质。

三、学习要求

1、健全学习制度。班子成员集中学习原则上每月一次,全年不少于12天;机关干部集中学习周一、周五早上进行,全年不少于40学时。街道干部要严格遵守学习制度,合理安排工作,要按时参加并签到,因故不能参加的必须要提前向主管领导请假,确保学习到会率。个人自学要找空隙、挤时间,不占用工作时间,确保每月用于自学的时间不少于4小时。

2、明确学习要求。坚持做到三个一:一本5000字学习笔记、一季一篇心得体会、每年一个调研报告。

3、创新学习形式。根据学习内容及实际情况,采用集中学习与个人自学、学习研讨与专题讲座相结合的办法,邀请相关部门负责人作专题讲座,街道领导、干部分别就岗位业务及典型事例作学习交流等形式,提高机关干部学习的兴趣与效率。

4、务求学习实效。增强街道全体干部职工理论学习的针对性和实效性,切实转变工作作风,提升工作绩效,在街道形成工作快速落实、项目高效推进、环境明显改善、士气高昂奋进的浓厚氛围,促进街道各项工作提速、提质、提效,为建设文明和谐、幸福安康、靓丽秀美的新城西做出贡献。

机关学习计划 篇4

一、学习目的和目标

通过学习,使全体干部职工政治理论水平明显提高,业务能力明显加强,工作效能明显改善,学习能力明显提升,综合素质明显增强。

二、学习方式与方法

每月选择一项内容或一个专题,采取集中学习、专家辅导、外出学习考察交流与自学相结合的学习方式,在自学的基础上实行领导领学,相关科室负责组织,每个科室年内至少组织学习一次,办公室负责监督落实。

一是突出自学的重要地位和作用。自学是增加知识积累、增长才干和智慧、提高业务水平和工作能力的重要途径。全体干部职工要充分利用工作之余,有针对性地选择好学习内容,不断自我充电。

二是坚持集中学习。集中学习一般选在周五的下午进行,每个月至少安排一次。

三是外出学习考察与交流。主要是有针对性地选择与业务有关的专题,采取走出去的办法学习兄弟单位或同战线的上级与平级单位的先进工作经验,并借鉴到工作中。

无论自学、集中学习、专家辅导还是外出考察交流均可通过收看录像、新闻媒体、理论及科普书籍、专题讲座、参加报告会、座谈讨论、考核与考试等多种有效方式灵活完成学习任务。同时,要坚持理论联系实际的学风,把学习理论与解决实际问题结合起来,注重学习效果。

三、学习时间规定

原则上集中学习、专家理论辅导的.时间安排在周五下午进行,每个月一次;外出学习考察与交流应针对招商局机关各方面工作中的薄弱环节,提请局长或分管领导实行“三定”,即定时间、定地点、定人员。

四、学习内容

学习党的路线、方针、政策及相关文件;学习先进典型事迹;学习与招商工作相关的法律法规及政策规定,对工作方法和工作思路进行研究讨论;学习掌握电子政务的相关知识;学习上级组织部署的学习内容等,鼓励干部职工参加各类成人教育,以不影响正常工作为前提,做到工作、学习两不误。

机关学习计划 篇5

为切实提高机关干部的政治理论素养和业务水平,根据县效能机关建设有关要求,结合教育局机关工作实际,现就20XX年度教育局机关政治理论学习作如下安排。

一、指导思想

高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧密结合创先争优活动和三爱教育活动的开展,以学习贯彻党的XX大以来重要决定及党和国家关于教育工作的重大决定为主要内容,不断提高机关干部的思想政治水平和业务素质,为全面完成20XX年教育工作任务提供有力的思想保证和理论支持。

二、学习重点

1、加强政治学习。重点学习党的XX大报告、XX届X中、X中、X中、X中全会精神,中国共产党党章,中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,党的报告,国家、省、市、县20XX年政府工作报告,重大时事政治等。

2、加强业务学习。重点学习国家、省、市、县中长期教育改革和发展规划纲要,国家、省、市有关教育工作会议精神,上级党委、政府以及教育行政主管部门有关教育工作的重要文件。

3、加强法律知识学习。重点学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《职业教育法》、《民办教育促进法》、安徽省实施《中华人民共和国义务教育法》办法等。

三、学习要求

1、坚持周五学习制度。原则上每周五下午安排政治学习,所有人员无特殊情况不得缺席。如有特殊情况无法参会,需履行请假手续。坚持学习签到制度,确保参学率。不得代签。

2、坚持集中学习与个人自学相结合。为保证学习实效,除了机关组织集中学习外,个人可根据自我提高的实际需求,抓好自学。

3、坚持政治学习与业务学习相结合。既学习政治理论,也要学习业务知识,统筹兼顾,不偏不废。

4、坚持理论学习与工作实践相结合。做到政治学习与思想实际相结合,业务学习与本职工作相结合。正确处理好工学矛盾。做到理论联系实际,用理论指导实践,在实践中检验理论。

机关学习计划 篇6

一、指导思想

高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧密结合创先争优活动和三爱教育活动的开展,以学习贯彻党的XX大以来重要决定及党和国家关于教育工作的重大决定为主要内容,不断提高机关干部的思想政治水平和业务素质,为全面完成20XX年教育工作任务提供有力的思想保证和理论支持。

二、学习重点

1、加强政治学习。重点学习党的XX大报告、XX届X中、X中、X中、X中全会精神,中国共产党党章,中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,党的报告,国家、省、市、县20XX年政府工作报告,重大时事政治等。

2、加强业务学习。重点学习国家、省、市、县中长期教育改革和发展规划纲要,国家、省、市有关教育工作会议精神,上级党委、政府以及教育行政主管部门有关教育工作的重要文件。

3、加强法律知识学习。重点学习《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《职业教育法》、《民办教育促进法》、安徽省实施《中华人民共和国义务教育法》办法等。

三、学习要求

1、坚持周五学习制度。原则上每周五下午安排政治学习,所有人员无特殊情况不得缺席。如有特殊情况无法参会,需履行请假手续。坚持学习签到制度,确保参学率。不得代签。

2、坚持集中学习与个人自学相结合。为保证学习实效,除了机关组织集中学习外,个人可根据自我提高的实际需求,抓好自学。

3、坚持政治学习与业务学习相结合。既学习政治理论,也要学习业务知识,统筹兼顾,不偏不废。

4、坚持理论学习与工作实践相结合。做到政治学习与思想实际相结合,业务学习与本职工作相结合。正确处理好工学矛盾。做到理论联系实际,用理论指导实践,在实践中检验理论。

机关学习计划 篇7

一、指导思想

以党的十七大和十七届历次全会精神为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻公司、矿工作会议、党建工作会议精神,优化知识结构,提高综合素质,增强创新能力,大力推进学习型机关建设,为实完成各项工作目标做出积极的努力。

二、学习时间

学习时间:将每周三下午确定为集中学习时间,每次学习时间不少于两小时,根据工作需要,合理安排学习配档,组织全体党员干部进行政治理论学习和业务学习。

三、学习内容

(一)政治理论学习。学习中国特色社会主义理论体系、党的十七大和十七届历次全会精神、学习科学发展观、国电集团、平煤公司和我矿的重大决策、政策法规,及上级重要会议、文件精神。

(二)法律法规学习。学习依法行政相关的法律、法规、规章,认真研究机关各项规章制度。

(三)业务知识学习。围绕我井中心工作,重点在生产、安全、重点工程管理、经营、党建等方面的内容,认真组织学习讨论,不断增加全体党员干部的综合能力和业务素质。

(四)廉政知识。学习相关政策法规,认真贯彻落实党风廉政建设要求。重点学习中纪委十七届六中全会精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等。

(五)其他知识学习。法律法规、计算机网络知识、健康保健知识等知识。

四、学习形式

(一)集中学习。利用每周三下午的学习时间,认真组织,保证每次的学习时间不少于两小时,并有学习记录。

(二)自主选学。组织机关工作人员自主选学培训。借助报刊、杂志、网络等,不断学习各项业务知识。

(三)聘请专业技术人员讲课。聘请业务生产骨干人员,围绕企业中心工作和发展思路,对机关工作人员进行专题讲解,以提高干部员工对中心工作的了解,把握工作的重点和方向。

五、学习要求

(一)严肃学习制度。要自觉遵守有关学习的纪律或规定,建立严格的考勤制度,由政工组统一考核,确保学习时

间、内容的落实。因故没有参加学习的人员必须向分管领导请假,个人自学根据实际情况安排自学时间和学习内容。

(二)落实学习责任。集中学习时间要求全体人员积极参加,将个人的学习情况作为年终评先选优的参考条件。

(三)切实提高学习质量。按照学习时间安排,有授课任务的个人,要提前认真备课,丰富学习内容,保证学习质量。

机关学习计划 篇8

“机关学习计划”是现代企业管理中的一项重要工作。机关学习计划是指企业为了提高职工的素质和技能,进而推动企业的发展,制定的全员培训计划。对于一个机关来说,全员培训的意义更加显著,因为机关的工作岗位相对单一,员工的工作技能与素质更具有同质性。因此,在机关内部实施全员培训,可提高机关的整体水平,进而推动机关的发展。本文将围绕机关学习计划的目标、制定、实施和效果进行详细分析。

目标

机关学习计划的主要目标是提高机关员工的工作技能和素质,推动机关的发展。进一步地说,机关学习计划的目标可以分为以下几个方面:

1.提高工作技能:机关员工的工作技能是机关发展的基础。因此,机关学习计划需要注重培养员工的工作技能,使他们能够承担更多的工作任务,提高工作效率。

2.提高工作质量:机关项工作质量是任何机关所追求的目标。因此,机关学习计划需要注重培养员工的工作素质,使他们在工作中能够更加专业、细心、负责任,提高工作质量。

3.提高团队协作能力:机关是以团队协作为基础进行工作的,因此培养员工团队协作能力是机关学习计划的一个重要目标。通过培养团队协作能力,可以增强员工之间的凝聚力和合作精神,提高工作效率。

4.提高员工个人素质:机关学习计划需要注重培养员工的个人素质,如语言表达能力、组织能力、思维能力等,使他们在工作中能够更加自信、自立、自律。

制定

机关学习计划需要制定详细的培训计划。具体做法包括:

1.确定培训需求:机关学习计划制定的第一步就是确定培训的需求。可以从员工工作的绩效评估、工作业绩、员工反馈等渠道获取员工的培训需求信息,从而制定相应的培训计划。

2.制定培训方案:机关学习计划制定的第二步就是制定详细的培训方案。培训方案应包括培训内容、培训方式、培训时间、培训地点等详细信息,以便于员工参与和学习。

3.安排培训师资和设备:机关学习计划制定的第三步就是安排培训师资和设备。培训师资应具备相关的专业技能,而设备则应满足培训需要,如投影仪等。

实施

机关学习计划的实施需要注重以下几个方面:

1.制定规范流程:机关学习计划的实施需要制定规范流程,确保培训的效果和质量。规范流程可以包括考核管理、培训证书等。

2.培训流程的跟踪和管理:机关学习计划的实施需要进行流程跟踪和管理,如培训进度跟踪、培训效果评估等,以便于对培训过程进行监督和控制。

3.注重员工培训反馈:机关学习计划的实施需要注重员工培训反馈。通过员工的反馈,机关可以对培训计划进行及时的调整和改进,提高培训效果。

效果

机关学习计划的效果主要表现在以下方面:

1.提高员工工作技能和素质:机关学习计划的效果最直接的体现就是提高员工的工作技能和素质。通过培训,员工的工作效率得到提高,工作质量得到提升,个人素质也得到了提高。

2.提高团队凝聚力和合作精神:机关学习计划的效果还体现在提高团队凝聚力和合作精神方面。团队协作能力的提高,能够促进员工之间的相互信任和合作,进而提升团队的凝聚力。

3.提高机关整体发展水平:机关学习计划的效果最终体现在机关整体发展水平的提升上。因为员工的工作技能和素质得到提高,团队凝聚力得到增强,进而推动了机关的整体发展。

总之,“机关学习计划”不是一项简单的工作,需要企业全面的规划和实施。通过制定详细的培训计划、培训方案,注重培训质量和效果的跟踪和管理,进而提高员工工作技能和素质,提升团队凝聚力和整体发展水平。这对于一个机关来说,是非常必要和重要的。

机关学习计划 篇9

为进一步提高机关干部的政治理论水平和工作能力,确保各项工作高效有序运转,更好地为会依法履职提供服务,现对xx年机关支部学习做如下安排:

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习党的十七届五中、六中全会精神,紧紧围绕市第十三次党代会和市十七届人大一次会议确定的工作目标,以迎接党的胜利召开系列活动为契机,认真学习、贯彻、执行中央、省、市委的指示,在市人大党组及市直机关工委具体领导下,进一步扎实抓好机关支部建设,不断转变工作作风,奋起赶超,科学跨越,为实现莱芜经济社会更好更快发展而努力奋斗。

二、总体要求

坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,加强理想信念教育和党性锻炼,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。扎实推进学习型党组织建设,提高推动科学发展的能力和水平。深入推动新一轮思想解放,开展转作风、提效率、优环境、保增长、促发展等主题实践活动,引导广大党员干部时刻保持强烈的发展意识、机遇意识、危机意识,着力解决思想上、作风上、工作上存在的突出问题,努力做到高境界、高标准、高起点、大作为,充分发挥广大党员干部在新一轮发展中的示范带头作用。

三、学习内容

1、政治理论方面。围绕高举中国特色社会主义伟大旗帜这一主题,深刻把握中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系的科学内涵,认真学习党的十七大、精神。深刻把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,增强贯彻落实的自觉性与坚定性。通过学习,深刻领会精神实质,自觉把思想行动统一到党的重大战略部署上来,并指导和谋划新时期的人大工作。

2、中央、省、市委重大决策部署方面。学习中央、省、市委各项方针政策和工作部署,阶段性学习任务、重要会议、文件及全国、省、市有关集中学习内容,切实增强做好机关工作的自觉性和主动性,集中力量和智慧,扎实做好机关各项工作。

3、人代会精神方面。认真学习贯彻全国、省、市人代会精神,把机关人员的思想和行动统一到全国、省、市人代会议精神上来,把智慧和力量凝聚到会议提出的各项工作任务上来,深刻理解全市工作大局,认清全市今年各项工作的具体要求,找准人大工作监督、支持和促进政府工作的着力点和结合点,从加强和改进人大工作的角度,站在新起点谋划新发展,抓住新机遇促进新发展,以增强机关工作人员的责任感、使命感。

4、法律法规和业务知识方面。围绕落实依法治国基本方略,结合人大工作实际,学习《宪法》、人大理论及相关的法律知识,进一步提高人大机关干部的法律知识和业务知识。

5、优化知识结构方面。认真学习现代经济知识,提高服务市场经济的能力;学习现代管理知识,提高科学管理社会的能力;学习现代科技知识,提高推进自主创新的组织领导能力。通过学习,改善知识结构,拓展知识领域,提高综合素质。

6、加强作风建设方面。充分认识在新形势下加强机关工作人员作风建设的重要性和紧迫性,不断提高人大机关的工作质量和办事效率。

7、反腐倡廉建设方面。认真学习中纪委、省、市纪委有关会议精神和领导讲话,进一步加强党性修养,增强宗旨观念,提高实践能力,强化责任意识,增强党的纪律观念,为机关工作提供保证。

四、有关要求

1、加强组织领导。集体学习由机关支部负责,各委室负责人轮流主讲,选择学习内容,交流讨论,支部副书记具体抓。按照学习计划安排,确保学习内容、时间、人员的落实,确保机关学习计划落到实处。

2、注重实效性。要大力弘扬理论联系实际的优良学风,把学习理论与指导工作结合起来,把解决认识问题与解决实际问题结合起来,把转变思想作风与转变工作作风结合起来,把提高理论水平同提高贯彻落实科学发展观和构建和谐社会的能力结合起来,真正把学习成果转化为指导工作的科学思维方法和工作方法,转化为切合人大实际的工作思路。同时,要加强主观世界改造,不断加强个人修养,努力使党员干部成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会和谐的积极促进者,人大会工作的有力推动者。

3、增强主动性。新形势、新任务对机关干部提出新要求,因此,始终坚持把学习作为人生的永恒追求,树立终身学习的理念、树立适应社会发展和工作需要的理念、树立不断创新学习的理念,真正做到工作学习化、学习工作化,增强学习主动性,养成勤于学习、善于学习的良好习惯,把人大机关建设成学习型机关。

4、坚持经常化。集体学习原则上安排在每周五下午,具体内容见附表,如有变化,另行通知。同时,要加强个人自学,记写学习笔记,结合各自工作职能作一些专题研讨。集体学习时除工作需要和个人特殊情况外,一般不得缺席。学习时严肃纪律,不得迟到、早退。

机关学习计划 篇10

20__年局机关干部教育培训工作,按照市委六届六次全会精神和市干部教育培训工作的要求,进一步深化局机关干部教育培训“四位一体”的培训形式,深入开展群众路线教育实践活动,切实加强干部队伍作风建设,着力提升干部的素质和能力,为全面深化改革、加快跨江融合发展、服务我市商务经济建设提供坚强的思想政治保证和智力支持。现制定局机关干部教育培训计划如下:

一、指导思想

以党的__精神为指导,紧密结合党的群众路线教育实践活动,按照上级要求,不断丰富学习培训内容、拓展途径、突出重点,坚持商务讲堂暨每月一讲,开展“三学三明”(学史明智、学哲明理、学法明责)等活动,进一步推进学习型机关、学习型党组织建设,切实增强干部学习教育培训的针对性和实效性,努力提高机关干部学习调研能力、真抓实干能力、服务实践能力、工作创新能力和依法行政能力,更好地推动我市商务经济发展。

二、学习培训内容

1、学习贯彻党的__精神。组织机关党员干部深入学习党的《关于全面深化改革若干重大问题的决定》的精神,通过购买和下发学习资料,开展党委中心组专题学习、支部处室学习,通过自学、专家辅导、集中学习等形式,引导广大党员干部转变思想观念,落实《决定》精神,凝心聚力为完成年度各项目标任务而努力奋斗。

2、深入开展党的群众路线教育实践活动。落实市委群众路线教育实践活动实施意见的精神,落实局教育实践活动实施方案,认真学习贯彻系列重要讲话精神,举办“开展实践活动、商务惠民务实”图片展,组织党员干部读书征文演讲比赛,切实加强全体党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育,以为民务实清廉为主要内容,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,充分发挥党密切联系群众的优势,为推进“三个”和名城建设、实现全市商务事业的新跨越提供坚强保证。

3、坚持党委中心组理论学习制度。完善党委中心组理论学习制度建设,做到集中学习与个人自学相结合的原则,要借助现代网络传媒等手段,将集中学习和分散学习有机结合起来。按照市委宣传部对各部门党委中心组的要求,制定计划,认真落实,不断健全和完善学习组织、管理和调研等制度,形成长效机制。

4、开展商务经济相关知识的学习。认真组织学习国际国内市场经济理论,熟悉内外贸市场经济规则,了解国际产业发展趋势和转移规律,努力应对当前行业经济形势,增强探索和把握商务经济发展规律的能力,为全市商务经济平稳较快发展献计献策。

5、坚持开展法律法规知识的学习培训。把学法作为学习的重要内容,把依法行政作为执政为民的重要保障。做到规定的学法内容和任务必须完成,规定的学法要求和纪律必须遵守,结合“六五”普法活动,开展法律知识学习,增强法制观念和法律意识,进一步提高发展经济、服务基层,依法行政等能力。

6、深入开展经典文化知识学习活动。通过制定年度个人读书计划,以“开卷有益、常读常新”的“经典精读”读书活动要求,努力营造浓厚的读书学习氛围,引导党员干部阅读中外优秀传统文化书籍,接受优秀文化熏陶,塑造高尚人格,不断提高人文素养和精神境界,真正达到学史以明智,学哲以明理。

7、做好上级及相关部门调训工作。按照省市上级相关部门的要求,全年选送相关人员分别参加市委组织部、市委党校主体班培训,市级机关工委组织的党员干部知识更新、党务干部、入党积极分子、新入党人员等培训,市普法学习统一集中考试培训,人社局组织的公务员任职培训、专门业务培训、优秀公务员培训等。着眼于新进局机关年轻干部的思想政治建设和能力素质的提升,要切实加强年轻干部及专门业务培训。

8、开展商务人才培训。积极探索新形势下商务部门业务学习的新途径,组织研讨会,征求培训意见,组织专题调研,优化培训项目,扩大培训范围,完善商务人才培训体系,不断放大商务人才培训平台效能,为全市商务经济科学发展提供智力支持和人才支撑。

9、深入推进干部在线学习。充分利用“省干部网上在线学习中心”培训平台、省市“党政干部网上学习城”、商务部远程教育培训等在线学习的平台开展网上学习,根据上级安排组织开展对机关科级干部网上学习培训,按市委组织部要求对局机关领导干部参加“省干部网上在线中心”学习情况进行考核登记,提高学习的针对性与实效性。

三、总体要求

1、突出重点,有的放矢。通过集中学习、专题报告、辅导讲座、培训研讨等形式,不断深化机关干部的学习教育培训工作。引导全体同志积极参加主题演讲、征文比赛、知识部分等活动,深入思考重点、难点问题,努力在领会精神、研究问题、解决矛盾、推动商务工作上取得新成效。

2、转变学风,增强实效。坚持学以致用,用以促学,学用相长,真正把学习的过程变成统一思想、提高素质、拓宽思路、科学决策的过程。深入基层,调查研究,开展群众路线实践活动,切实把市委市政府部署的各项工作落实到实处。要加强教育培训管理,将学习教育培训情况与干部选拔任用、年度考核、评先评优相结合。

3、认真组织,高度重视。各处室主要负责人作为处室学习的责任人,要按照要求做好学室的集中学习相关工作,保证学习效果和时间。支部书记作为支部集中学习的召集人,要组织落实好学习计划,落实好“”、集中学习等活动,并做好相关记录及学习台帐等资料的收集管理。机关干部的各种培训工作由职能处室具体负责,根据要求与相关处室协调参训人员。

4、严格考核,加强督查。要加强机关干部学习教育培训工作的督查力度,严格组织干部学习教育培训的实施工作,继续坚持实施《局机关干部教育培训学分制考核办法》,进一步激发机关干部的学习热情。要规范干部教育培训经费管理使用,确保每年局教育培训经费规范使用,促进干部教育培训工作上台阶。

机关学习计划 篇11

为深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神和习近平总书记关于加强老龄工作的重要论述,进一步营造敬老爱老的社会氛围,按照县老龄工作委员会关于开展2018年“敬老月”活动要求,积极开展敬老爱老助老活动。现将活动开展情况汇报如下:

一、高度重视、精心组织。接到关于开展敬老月活动的通知后,我局高度重视,召开班子成员会议进行安排部署。围绕这个主题,领导班子成员通过集思广益,积极探讨,最后研究决定开展通过“组织一次离退休干部体检”、“召开一次离退休干部座谈会”、“进行一次红色教育活动”三种方式开展这次敬老月活动。

我局的离退休干部在过去的岁月里,曾以自己的青春和激情,为我县农业经济发展做出了积极贡献。为保障离退休老干部身体健康,提升对自身健康的认知,我局在9月15日组织离退休干部在县中医院进行了健康体检。按照体检表上的项目,依次进行了外科、内科、血压、血检、心电图等项目检查,医护人员认真地检查老人们的身体,针对老年人常见的饮食规律、慢性疾病和部分老年人以往所患疾病、治疗、用药情况,为老年人建立健康档案,并对老年人的健康生活方式和健康状况进行评估和防治建议。体检当天,我局离退休干部服务人员全程陪同,组织大家排队依次在各个项目点进行健康体检,并细心回答老干部们关心的各种问题,并对退发的养老保险个人部分的退款数额和进度在农业局老干部微信群里进行了公示,受到老干部的好评。

体检报告出来后,及时安排人员通知大家领取体检报告,对于行动不便的离退休老干部,不能及时过来拿体检报告这种情况,我局安排居住在附近的同事进行送达。

10月15日,在老年活动中心召开了离退休干部重阳节座谈会, 农业局长 ,农办党委副书记与二十多名离退休老干部欢聚一堂、共话农业发展。

座谈会上,代表农业局领导班子向各位老领导、老同事们致以诚挚的节日问候,感谢他们多年来对我县农业发展所付出的辛劳汗水,对他们退休仍然关心和支持农业工作的热情表示敬意。并简要介绍了2018年全局工作情况以及下一步主要工作,让各位老同志清晰了解我县农业工作,同时希望各位老同志退休不退色,一如既往地关心全县农业工作,为全县农业发展献言献策。

座谈会氛围浓烈,其乐融融。与会老干部老们纷纷畅所欲言,对近年来农业局所做的工作给予了高度评价,对各自退休后的生活表示满意,对局党委的关心表示感谢。老干部们一致表示,要更加珍惜大家欢聚一堂的机会,大家将一如既往地关心平阴县农业工作,继续发挥余热,为加快农业发展做出新的贡献。

座谈会后,离退休老干部们参观了中共县委旧址纪念馆。老干部们在特邀讲解员的引领下参观了徐向前元帅住过的院落、县委旧址院落和历史陈列馆,认真观看了中共历史展览,深刻感受到革命先烈永垂不朽和大无畏的革命精神,认识到今天的幸福生活来之不易。

另外,全体党员还在纪念馆广场上重温入党誓词,怀念革命岁月,表达了对革命先烈的深切缅怀及崇敬之情。

老年人是社会的宝贵财富,值得全社会尊重和敬仰。我县农业发展取得的成绩和进步,蕴含着离退休老干部的劳动和智慧,凝聚着老一辈的汗水和心血。有了广大老年人的关心支持和参与奉献,我县的农业事业才能在新的起点上实现新发展。在以后的工作中,我局将一如既往开展好离退休干部老年读物征订,健康查体,年底走访慰问,和困难老党员、老干部的困难帮扶救助工作等敬老爱老助老活动,为老年人送温暖、办实事、做好事、解难事,让老年人切实感受到党对老年人的关怀和温暖。

机关学习计划 篇12

党的十六届四中全会,是我党在国际形势深刻变化、国内改革发展处于关键时期召开的一次极其中重要的会议,为认真贯彻学习十六届四中全会精神,局结合自身工作实际,成立了以局长谢谢同志为组长的学习十六届四中全会领导小组,制定了十六届四中全会学习计划,该局制定的学习计划如下:

1、积极征订十六届四中全会学习资料,做到人手一册。

2、每周五下午进行全封闭学习,以领读、讲解为主,结合自学,观看电教片等形式。

3、计划聘请县委党校管志刚老师到我局进行讲解辅导。

4、要求干部职工做好学习,学习领导小组将不定期进行检查。

5、组织3次十六届四中全会学习知识的考试,考试成绩纳入到年终个人考核之中。

6、严格考勤制度,无故不得请假,尽量避开学习时间。

7、召开3次十六届四中全会学习座谈会,要求每人都要做学习体会发言。

8、要求每人撰写十六届四中全会学习体会3篇,每篇不少于3000字。

9、将学习十六届四中全会融合到环保工作中去,在日常的环境监察工作要向企业宣传十六届四中全会的精神,做到结合实际,融会贯通。

10、十六届四中全会学习领导小组,要做好学习贯彻十六届四中全会精神的信息上报工作,及时反映在学习过程中涌现的先进事迹和个人,做好学习的宣传报道工作。

机关学习计划 篇13

机关学习计划:提高公务员素质的有效途径

自2014年开始,中国政府实施“机关学习计划”,旨在提高公务员素质,创造更为优质的政务环境,推动政府机构向更加高效、创新、开放的方向发展。随着时间的推移,“机关学习计划”不断完善,在提升公务员素质方面发挥了重要作用。

一、机关学习计划的发展历程

“机关学习计划”是中国政府在推进政府“去行政化”改革、深化干部人才制度改革的背景下提出的一项重要举措。自2014年开展以来,“机关学习计划”经过不断完善,逐渐形成了基层行政单位(县级以上)和一些部门专业机构的决策部署。

目前,“机关学习计划”已经成为了公务员工作培训中的重要内容,通过探索创新的学习形式和内容,不断优化学习环境和机制,以达到全员参与、全员培训、全员进步的目标。

二、机关学习计划的意义和作用

在政府机构中,公务员作为政府与民众之间的桥梁,其素质和服务能力的高低关系到政府形象和公众对政府的满意度。随着社会变革和政府机构职能转变,公务员的角色和使命也日益增加,其工作任务和要求也变得越来越复杂和繁重。

“机关学习计划”的实施,正是考虑到公务员工作中存在的种种不足,旨在提高公务员素质、拓宽思路和视野、增强公务员专业能力和责任意识、创新管理和服务方式,促进政务工作的质量提高。具体而言,它有以下几方面的意义和作用:

1.强化公务员思想、理论和业务素质

不断加强公务员党性教育和公民道德素质,提高政治理论素养,增强公务员法律意识和规矩意识,切实践行“服务人民”的宗旨,建立起以人为本、为民服务的服务理念和工作习惯。

2.提升公务员能力、技术和管理水平

全面加强公务员职业培训,加强对公务员日常工作及专业知识、业务技能等方面的培训,增强公务员的专业能力和管理水平,深入推进“数字政府”、智慧政务等建设,不断提高领导决策水平和政务执行能力。

3.加强公务员选拔机制与评估机制的建设

优化公务员选拔机制,注重为政府选人用人提供一定的可操作、可预测的基本规则,增强“公正”和“公平”的原则。同时,进一步完善公务员考核和评价机制,以真正促进公务员的工作动力和效果的提升。

4.营造良好的工作氛围与发展环境

通过机关学习计划的实施,政府机构可以更新工作思路、转变工作方法,提高工作效率和工作质量,并进一步强化政府机关内部协调机制和团队合作精神,构建以效能为本的工作优化环境。

三、机关学习计划的具体实施措施

机关学习计划的具体实施措施根据各地具体情况和不同岗位需要不断调整和完善,但主要包括以下几点:

1.制定有针对性的学习计划和方案

制定有针对性的学习计划和方案,确保学习的内容和方法具有实际应用价值。根据公务员工作职责和责任,因材施教,在普及基础知识的同时注重强化职业素养和实践能力,推广“双向选择”模式,让公务员充分发挥自身职业优势和特长。

2.在线上线下相结合的学习模式

机关学习采用“线上+线下”相结合的学习模式,借助现代化的教学技术和多媒体平台,实时传播学习内容和反馈效果,以及组织职能部门、专家学者等开展讲座、座谈等形式的培训活动,为公务员提供精心的服务。

3.多元化的学习方式和场景

通过创新机关学习方式和场景,改变公务员学习的单一性。逐步推行问题驱动、项目式学习,将政务实践和学习相结合,鼓励公务员深入实际、创新服务,让学习融入到具体工作之中。同时,注重培养团队合作意识,加强交流合作。

四、机关学习计划的成效

通过机关学习计划的推进,在提高公务员素质、创新管理、推进改革等方面取得了显著成效。截止2021年底,全国政府机关共开展国家、省、市、县四级以上机关学习计划65万多期,其中日常学习超过5万期以上,累计培训超过2400万人次。

1.提高公务员专业素养和服务质量

公务员通过机关学习计划的培训,初步建立起了“为民服务”的理念,提升了服务质量和服务态度,全局意识、融合性和务实精神得到一定程度地提升,深入学习了全国两会精神、《政府工作报告》等政治学科和重要法律法规。

2.推动政务工作创新与优化

机关学习计划提升了公务员的科技意识和信息化能力,推动了政务工作“互联网+”、智慧政务等方面的创新运用,提升了政务工作效能,更好地服务于民。

3.提高人才队伍建设和管理水平

加强公务员队伍选拔、培育和管理,提高工作效率和服务质量,推动公务员考核和评价机制改革,更好地激发公务员工作积极性和创造性,为政府机构建设和改革发挥着重要的作用。

五、未来机关学习计划的发展方向

随着社会的发展和政府的改革,机关学习计划的发展方向主要有以下几个方面:

1.强化政治素质,推广先进思想

机关学习的目的就在于提升公务员的思想理论素质,因此后续的机关学习计划中,应在政治方面进一步推广先进思想和红色文化,提高政治素质和法治意识。

2.全面推广智慧政务,搭建全新服务平台

智慧政务是新时代必须要推进的领域,后续机关学习计划应该全面推广,包括数字政府建设、互联网+等技术服务平台的构建等。

3.助力公务员队伍建设

未来的机关学习计划应助力于公务员队伍建设,包括公务员新招录、培训、晋升等全面升级,加大考核力度和奖励机制,确保机关学习计划顺利进行。

4.推进创新管理,提升服务能力

随着科技和信息化的发展,公务员服务能力和管理也需要不断前进,因此机关学习计划后续的发展要在创新思维方式和提升公务员服务能力上,持续打造一支高素质、高能力的公务员队伍。

总结:机关学习计划是推动中国公务员队伍建设的亮点,是中央政府全力加强公务员队伍建设的必然产物,充分发挥了人才培养和组织管理方面的优势,未来的机关学习计划发展方向也将更加注重对公务员思想素质和服务能力的深入提升和全面升级,助力政府打造人才优势和实现社会经济的快速发展。

机关学习计划 篇14

为深入学习贯彻党的精神,不断提高干部职工的思想理论水平及业务知识能力,创建学习型机关,结合水利工作实际,特制订我局20XX年度机关学习实施方案。

以科学发展观为统领,以深入学习贯彻党的精神为主线,以创建“学习型机关”为目标,不断提高干部职工的思想理论水平,不断增强业务知识能力,着力造就一支与时俱进、开拓创新、敬业奉献的干部队伍。

1、政治理论方面:重点深化对党的精神的学习理解,及时学习中央重大战略部署和国家出台的各项重大政策;学习各级特别是市、县召开的全局性工作会议精神、领导讲话和重要文件。

2、业务知识方面:重点学习防汛抗旱、农田水利、农村安全饮水、水库除险加固、水资源管理、水行政执法、水土保持等业务知识。

自主学习由干部职工根据自身工作实际决定学习内容,自行安排好时间进行学习并做好学习笔记。

每个月前三个星期的星期一为集中学习日(遇节假日则推移)。学习内容主要包括政治理论方面和涉及业务的有关政策法规方面,由局领导轮流组织学习。

1、严格学习制度。严格执行学习考勤制度,认真做好学习笔记,按照要求独立撰写心得体会。

2、做到统筹兼顾。在时间上要调整好工作安排,确保集中学习时人员到位,在内容上要立足业务岗位学本领,着眼工作大局提素质。努力做到学习、工作“两不误”。

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